System Engineer (all genders) – Microsoft Technologies
System Engineer (all genders) – Microsoft Technologies

System Engineer (all genders) – Microsoft Technologies

Mainz Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue spannende IT-Projekte und optimiere Systeme für internationale Kunden.
  • Arbeitgeber: DATAGROUP ist ein führender IT-Dienstleister in Deutschland mit fast 35 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und moderne Hardware wie MacBook oder iPhone.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit flachen Hierarchien und vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in IT, erste Erfahrungen mit Microsoft-Technologien sind von Vorteil.
  • Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag und zahlreiche Team-Events sorgen für eine tolle Arbeitsatmosphäre.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Die DATAGROUP Rhein-Main GmbH (ehemals URANO), mit Sitz in Ingelheim am Rhein, Rheinland-Pfalz, ist Teil der DATAGROUP SE, einem der führenden IT-Dienstleister in Deutschland. Seit fast 35 Jahren sind wir der innovative und herstellerunabhängige IT-Partner für Konzerne, mittelständische Unternehmen und öffentliche Auftraggeber in der Rhein-Main-Region, deutschlandweit und in Österreich.

Zur Unterstützung unseres Teams ‚Infrastructure Consulting Services‘ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen System Engineer (all genders) – Microsoft Technologies in Wiesbaden, Mainz oder Frankfurt am Main.

Aufgaben

  • Betreuung spannender Projekte in großen, teils internationalen Kundenumgebungen
  • Erhebung und Analyse technischer Kundenanforderungen in bestehenden oder neuen Umgebungen
  • Einführung, Installation, Integration, Migration, Konfiguration, Überwachung und Optimierung von größeren IT-Systemen auf Basis der Kundenanforderungen
  • Anpassungen / Optimierungen der kundenseitig vorliegenden Standard- und Individuallösungen
  • Sicherstellen des reibungslosen Betriebs inkl. Troubleshooting
  • Dokumentation der erbrachten Leistungen

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) oder eine Ausbildung in einer IT-nahen Fachrichtung
  • Mindestens erste Berufserfahrung in der Arbeit mit einer oder mehreren der folgenden Microsoft-Technologien: Windows Server, Hyper-V, Active Directory, Exchange, SharePoint, Teams, Skype for Business, Office 365, System Center, SQL, Azure
  • Praktische Erfahrung in der Erstellung von Dokumentationen
  • Idealerweise MCSE- und/oder MCSA-zertifiziert

Was wir bieten

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Erholungszeit: 30 Tage Urlaub pro Jahr und zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.2025
  • Attraktive Vergütung: Jährliche Gehalts- und Bonusrunde, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Effiziente Zusammenarbeit: Flache Hierarchien mit Duz-Kultur und kurze Entscheidungswege
  • Neueste Hardware: MacBook oder Windows-Laptop sowie iPhone mit Dual-SIM
  • Zukunftssicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten IT-Unternehmen
  • Karriere & Entwicklung: Individuelle Förderung durch unser Laufbahnmodell, unseren konzipierten Schulungskatalog & regelmäßige Entwicklungsgespräche
  • Individuelles Fahrvergnügen: Konfigurierbarer Dienstwagen zur privaten Nutzung – auch als Elektrofahrzeug verfügbar
  • Modernes Arbeitsumfeld: Hochmoderne Büros mit ergonomischer Ausstattung in zentraler Lage mit direkter Anbindung an Bus & Bahn
  • Parkmöglichkeiten: Kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe
  • Nachhaltige Mobilität: Zuschuss zur Leasingrate für ein JobRad
  • Team & Events: Stadionerlebnis Mainz 05, Sommerfest, Bowling, Online-Quiz & mehr

Du hast die Wahl: Sende uns deinen Lebenslauf unter Angabe der Referenznummer (DG-RM-045) per E-Mail oder lade deine Unterlagen über unser Karriereportal hoch.

Deine Ansprechpartner bei Rückfragen: Maren Jahn & Jakob Werner (Team Recruiting)

IT-Lösungen aus der Region für die Region. Wir bieten maßgeschneiderte IT-Lösungen und umfassende Services aus einer Hand – von individueller Beratung und Konzeption über die Umsetzung bis hin zur Betreuung und Wartung von IT-Umgebungen. Unsere Expertise umfasst Shared Services, Support Services, Consulting Services und Service Management. Für unsere 330 Mitarbeiter*innen ist Digitalisierung kein Modewort, sondern Kerngeschäft. Unter der Geschäftsführung von Sebastian Schmalenbach setzen wir auf die neuesten Technologien und Trends, um unseren Kunden stets die besten Lösungen zu bieten. Unsere Arbeitskultur zeichnet sich durch zahlreiche Handlungsspielräume und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten aus. Flexible Arbeitszeiten und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind für uns selbstverständlich. Unsere positive Arbeitsatmosphäre, unterstützt durch kompetente und glaubwürdige Führungskräfte, wird von unserer Crew sehr geschätzt. Wir arbeiten kontinuierlich daran, die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter*innen zu steigern und integrieren dies in unsere Zukunftsstrategie.

System Engineer (all genders) – Microsoft Technologies Arbeitgeber: DATAGROUP Rhein-Main GmbH

Die DATAGROUP Rhein-Main GmbH bietet als Arbeitgeber ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld in der attraktiven Rhein-Main-Region. Mit einer starken Work-Life-Balance, individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und einem engagierten Team fördert das Unternehmen die berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Angestellte von einer unbefristeten Anstellung, einer attraktiven Vergütung sowie zahlreichen Teamevents, die den Zusammenhalt stärken.
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Kontaktperson:

DATAGROUP Rhein-Main GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: System Engineer (all genders) – Microsoft Technologies

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von DATAGROUP zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Arbeit und den Projekten, an denen sie beteiligt sind, um ein besseres Verständnis für die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Position zu bekommen.

Technisches Wissen auffrischen

Da die Stelle Kenntnisse in Microsoft-Technologien erfordert, solltest du sicherstellen, dass du mit den neuesten Versionen von Windows Server, Azure und anderen relevanten Tools vertraut bist. Online-Kurse oder Tutorials können dir helfen, dein Wissen aufzufrischen und spezifische Fähigkeiten zu vertiefen.

Bereite dich auf technische Interviews vor

Erwarte technische Fragen während des Interviews, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein Wissen über Microsoft-Technologien testen. Übe typische Szenarien, die in der Rolle auftreten könnten, und sei bereit, deine Ansätze zur Lösung dieser Probleme zu erläutern.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zeige Interesse an der Work-Life-Balance und den Entwicklungsmöglichkeiten, die DATAGROUP bietet. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an einem langfristigen Engagement im Unternehmen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: System Engineer (all genders) – Microsoft Technologies

Windows Server
Hyper-V
Active Directory
Exchange
SharePoint
Teams
Skype for Business
Office 365
System Center
SQL
Azure
Troubleshooting
Dokumentationserstellung
Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit Microsoft-Technologien wie Windows Server, Hyper-V und Azure. Zeige auf, wie du diese Technologien in früheren Projekten eingesetzt hast.

Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Erkläre, warum du dich für die Position als System Engineer interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der DATAGROUP Rhein-Main GmbH passen. Gehe auf spezifische Projekte ein, die du betreut hast.

Dokumentationserfahrung betonen: Da praktische Erfahrung in der Erstellung von Dokumentationen gefordert ist, solltest du Beispiele anführen, wo du technische Dokumentationen erstellt oder optimiert hast. Dies zeigt deine Fähigkeit zur strukturierten Arbeitsweise.

Referenznummer nicht vergessen: Achte darauf, die Referenznummer (DG-RM-045) in deinem Lebenslauf und Anschreiben anzugeben, damit deine Bewerbung korrekt zugeordnet werden kann.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DATAGROUP Rhein-Main GmbH vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du die wichtigsten Microsoft-Technologien wie Windows Server, Active Directory und Azure gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Technologien zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu geben.

Projekte und Erfahrungen präsentieren

Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Projekte zu sprechen, insbesondere solche, die in großen oder internationalen Umgebungen stattfanden. Zeige, wie du technische Anforderungen erhoben und Lösungen implementiert hast.

Dokumentation betonen

Da Dokumentation ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Erstellung von technischen Dokumentationen bereit haben. Erkläre, wie du sicherstellst, dass alle Schritte und Lösungen klar dokumentiert sind.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von DATAGROUP, indem du Fragen zu flachen Hierarchien, Teamarbeit und den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Arbeitsumgebung interessiert bist.

System Engineer (all genders) – Microsoft Technologies
DATAGROUP Rhein-Main GmbH
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  • System Engineer (all genders) – Microsoft Technologies

    Mainz
    Vollzeit
    43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-06-22

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    DATAGROUP Rhein-Main GmbH

    50 - 100
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