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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Buchhaltungsteam und optimiere Finanzprozesse für maximale Effizienz.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit offener und kooperativer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Sozialleistungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit ergonomischen Möbeln und tollen Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Buchhaltung durch Digitalisierung und Prozessoptimierung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Finanz- und Rechnungswesen sowie Führungskompetenz erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
In Ihrer Funktion Leitung Buchhaltung übernehmen Sie die disziplinarische Führung eines Buchhaltungsteams und unterstützen dieses bei operativen Fragestellungen sowie im Tagesgeschäft.
Sie verantworten die Steuerung, Standardisierung und kontinuierliche Optimierung sämtlicher Prozesse in der Finanzbuchhaltung – mit besonderem Fokus auf Zentralisierung und Effizienzsteigerung.
Sie stellen die Qualität, Transparenz und Aktualität der buchhalterischen Abläufe über alle Gesellschaften hinweg sicher.
Die Prüfung, Konsolidierung und Abstimmung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach geltenden Rechnungslegungsstandards liegt in Ihrem Verantwortungsbereich.
Gemeinsam mit Ihrem Team arbeiten Sie eng mit internen Fachabteilungen sowie externen Partnern zusammen.
Sie treiben aktiv Projekte zur Digitalisierung, Automatisierung und Harmonisierung von Prozessen voran, insbesondere im Kontext moderner ERP-Systeme.
Sie etablieren ein kontinuierliches Monitoring der relevanten Kennzahlen und leiten gezielte Maßnahmen zur nachhaltigen Effizienz- und Qualitätssteigerung ab.
Sie gestalten aktiv Transformationsprozesse im Rahmen der weiteren Zentralisierung der Finanzfunktionen.
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise in einem internationalen und konzerngeprägten Umfeld.
- Fundierte Kenntnisse in der Prozessoptimierung, Standardisierung und Zentralisierung von Buchhaltungsstrukturen.
- Ausgeprägte Erfahrung im Umgang mit SAP S/4HANA sowie in der Weiterentwicklung von ERP-gestützten Finanzprozessen.
- Sehr gute Kenntnisse in der Erstellung und Prüfung von Abschlüssen.
- Hohe analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz sowie ein sicheres Auftreten.
Wir leben eine offene und kooperative Unternehmenskultur sowie eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre. Sie erwarten flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Sie sind Teil eines sympathischen Teams mit großartigen, motivierten Menschen.
Wir bieten Ihnen individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und abwechslungsreiche Aufgaben. Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sind für uns selbstverständlich.
Ihr Arbeitsplatz befindet sich an einem attraktiven und modernen Arbeitsumfeld mit ergonomischen Stühlen und höhenverstellbaren Schreibtischen. Wir bieten Ihnen umfangreiche Sozialleistungen, eine betriebliche Altersvorsorge, Job Rad Leasing, Corporate Benefits, diverse Sportangebote und regelmäßige Mitarbeiterfeste/Firmenevents.
An unserem Standort in Pliezhausen haben Sie die Möglichkeit täglich in unserem Betriebsrestaurant zu essen. Dies wird von uns als Arbeitgeber bezuschusst. Natürlich gibt es darüber hinaus kostenloses Wasser, Kaffee und frisches Obst. Die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten ist ebenfalls gegeben.
Teamleitung (all genders) Buchhaltung Arbeitgeber: DATAGROUP SE
Kontaktperson:
DATAGROUP SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (all genders) Buchhaltung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Führungskompetenz und Prozessoptimierung zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit solche Projekte erfolgreich umgesetzt hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Buchhaltung und Teamführung in deinem Gespräch zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (all genders) Buchhaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die genau zu den Anforderungen passen. So wissen wir, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DATAGROUP SE vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungskompetenzen und Prozessoptimierung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Fragen zur Digitalisierung und Automatisierung
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit modernen ERP-Systemen wie SAP S/4HANA zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Prozesse digitalisiert oder automatisiert hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest beispielsweise erklären, wie du relevante Kennzahlen überwacht und Maßnahmen zur Effizienzsteigerung abgeleitet hast. Das zeigt, dass du strukturiert und lösungsorientiert arbeitest.