Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und passe Salesforce-Lösungen an, um innovative Anwendungen zu erstellen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Salesforce-Entwicklung mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Agile Umgebung mit großartigen Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Salesforce-Plattform und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Salesforce-Entwicklung und starke Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51300 - 62700 € pro Jahr.
Salesforce Developer
Work Mode
Onsite
Employment Type
Full-Time
Experience
3+ Years
Role Overview
We are seeking an experienced Salesforce Developer to design, develop, customize, integrate, and support scalable Salesforce solutions.
The ideal candidate will collaborate with business and technical teams to deliver high-quality applications, integrations, and platform enhancements using Salesforce best practices.
Key Responsibilities
- Design, develop, test, deploy, and maintain Salesforce applications and custom solutions.
- Develop Apex classes, triggers, batch processes, scheduled jobs, and test classes.
- Build user interfaces using Lightning Web Components (LWC).
- Implement and maintain automation using Salesforce Flow.
- Customize Salesforce objects, fields, validation rules, security settings, and workflows.
- Develop and optimize SOQL/SOSL queries and ensure compliance with governor limits.
- Design and implement integrations using REST/SOAP APIs, Platform Events, and other integration patterns.
- Participate in solution design, code reviews, and technical discussions.
- Troubleshoot issues, optimize performance, and provide production support.
- Manage deployments using Salesforce DX (SFDX), Git, and CI/CD pipelines.
- Maintain technical documentation and support Agile/Scrum delivery processes.
- Must-Have Skills
- 3+ years of hands-on Salesforce Development experience.
- Strong expertise in
Apex, Apex Triggers, Apex Test Classes, Lightning Web Components (LWC), SOQL, and SOSL .
- Experience with
Salesforce Flow and declarative automation.
- Strong understanding of the
Salesforce Platform , including standard/custom objects, relationships, and data modeling.
- Experience with
REST/SOAP APIs and Salesforce integrations.
- Knowledge of Salesforce security, including Profiles, Roles, Permission Sets, Sharing Rules, and Field-Level Security.
- Understanding of governor limits, bulkification, asynchronous processing, and performance optimization.
- Experience with
Salesforce DX (SFDX), Git, and CI/CD pipelines .
- Proficiency in
Java Script, HTML, and CSS .
- Strong analytical, troubleshooting, and communication skills.
- Preferred Skills
- Experience with
Sales Cloud, Service Cloud, and/or Experience Cloud .
- Knowledge of
- Platform Events and
Change Data Capture (CDC) .
- Experience with middleware and enterprise integration platforms.
- Familiarity with
- Aura Components and
Visualforce .
- Experience working in large enterprise Agile environments.
- Knowledge of Salesforce Dev Ops and release management tools.
- Good-to-Have Certifications
- Salesforce Certified Platform Developer I
- (Highly Preferred)
- Salesforce Certified Platform Developer II
- Salesforce Certified Administrator
- Salesforce Certified Advanced Administrator
- Salesforce Certified App Builder
- Salesforce Certified Sales Cloud Consultant
- Salesforce Certified Service Cloud Consultant
- Salesforce Certified Development Lifecycle and Deployment Architect
- (Preferred)
Qualifications
- Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Information Technology, Software Engineering, or a related field.
- Ability to translate business requirements into robust technical solutions.
- Strong collaboration skills with both technical and non-technical stakeholders.
- Experience working in Agile/Scrum development environments.
Sales Force Developer in Frankfurt am Main Arbeitgeber: Datamatics Technologies
Als Salesforce Developer in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung, die Innovation und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur wettbewerbsfähige Gehälter und umfassende Sozialleistungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulung, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen. Unser Standort zeichnet sich durch eine hervorragende Anbindung und ein inspirierendes Umfeld aus, das kreatives Denken und Zusammenarbeit anregt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Force Developer in Frankfurt am Main erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Datamatics Technologies anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Sales Force Developer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Datamatics Technologies vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Force Developer in Frankfurt am Main mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Datamatics Technologies klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Datamatics Technologies vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
