Teamleitung Datenschutzberatung (w/m/d) in Hamburg

Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als eines der größten staatlichen IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln.

Fachliche und disziplinarische Führung eines standortübergreifenden Teams mit derzeit 9 Mitarbeitenden.

Gezielte Entwicklung und Förderung der Mitarbeitenden sowie Weiterentwicklung einer verbindlichen und vertrauensvollen Zusammenarbeit.

Strategische und operative Weiterentwicklung der Datenschutzberatung für unsere Träger und den Drittmarkt.

Verantwortung für Produktstrategie, Produktvision und Weiterentwicklung der Beratungsleistungen.

Gestaltung und Optimierung team- und bereichsübergreifender Prozesse sowie Sicherstellung eines wirtschaftlichen Ressourceneinsatzes.

Steuerung strategischer Projekte und Koordination abteilungsübergreifender Aufgaben.

Übernahme der Eskalationsverantwortung sowie lösungsorientierte Klärung komplexer fachlicher und organisatorischer Fragestellungen.

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium im wirtschaftlichen, juristischen oder vergleichbaren Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden, idealerweise auch in standortübergreifenden oder agilen Strukturen.
• Fundierte Expertise im Datenschutz sowie Erfahrung in der Beratung zu komplexen datenschutzrechtlichen Fragestellungen.
• Erfahrung in der strategischen Weiterentwicklung von Beratungsleistungen, Produkten oder Services.
• Gute Kenntnisse im Prozess-, Projekt- und Ressourcenmanagement sowie ein sicheres betriebswirtschaftliches Verständnis.
• Ausgeprägte Kommunikations-, Entscheidungs- und Veränderungskompetenz sowie ein verbindlicher und wertschätzender Führungsstil.
• Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz (HmbSÜGG).

Wir bieten:

• Flexibles Arbeiten: Gestalte deine Work-Life-Balance mit Gleitzeit, bis zu 80 % Remote Work sowie vielfältigen Arbeitsmodellen – von Teilzeit bis Workation.
• 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester für mehr Erholung im Alltag.
• Tarifgebundene Gehaltsentwicklung, Jahressonderzahlung sowie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (5,49 % des Bruttogehalts) und vermögenswirksame Leistungen.
• Individuelle Karrierewege, fachliche Spezialisierungen und vielfältige Weiterbildungsangebote für deinen nächsten Karriereschritt.
• Gesundheitsangebote, Unterstützung in verschiedenen Lebenssituationen sowie Fitness- und Mobilitätsbenefits wie Radleasing und Jobticket.

Diese Position wird nach Entgeltgruppe 14 TV Dataport vergütet. Wir möchten, dass du dich lange bei uns wohlfühlst! Deshalb verfolgen wir im Auswahlprozess für Führungskräfte ein mehrstufiges Vorgehen. Dazu gehören neben strukturierten Gesprächen auch der gelegentliche Einsatz von diagnostischen Methoden. So finden wir gemeinsam noch besser heraus, wie gut wir zusammenpassen.

Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Beamtinnen und Beamte können sich auf diese Stelle bewerben, sofern sie die laufbahn- und beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllen.