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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Hardware-Lösungen und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: DATASCHALT engineering, ein familienfreundliches Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Vollzeit oder Teilzeit, und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrieelektronik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Hardware- oder Elektronikentwicklung und Teamgeist.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem engagierten und innovativen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei DATASCHALT engineering entwickeln wir seit über 30 Jahren hochwertige Industrieelektronik und treiben Innovation hierbei mit echter Leidenschaft und Unternehmergeist voran. Wir sind 50 Mitarbeitende an unserem Standort in Lübeck, darunter 29 Ingenieure und Ingenieurinnen aus Hard- und Softwareentwicklung und arbeiten familiär zusammen an spannenden Projekten im Bereich Displayfertigung, Industriemaschinen und Kommunikationstechnik.
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Hardware-Entwicklung in der Business Unit "Mission Technologies" bei DATASCHALT engineering suchen wir ab sofort einen Hardware-Entwickler (m/w/d) / Elektronikentwickler (m/w/d) in Vollzeit (40 Wochenstunden) oder Teilzeit (ab 30 Wochenstunden) für unseren Standort in Lübeck.
Hardware-entwickler (m/w/d) / Elektronikentwickler (m/w/d) Arbeitgeber: Dataschalt engineering GmbH
Kontaktperson:
Dataschalt engineering GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hardware-entwickler (m/w/d) / Elektronikentwickler (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst und zeigst, was du drauf hast!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Hardware-Entwicklung! Bring Beispiele aus deinen Projekten mit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Lass uns zusammen an deiner Präsentation arbeiten, damit du im Gespräch glänzen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam sicherstellen, dass deine Bewerbung heraussticht!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hardware-entwickler (m/w/d) / Elektronikentwickler (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Projekten!: Wenn du an spannenden Projekten gearbeitet hast, erzähl uns davon! Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu der Stelle passen, die wir anbieten. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dataschalt engineering GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von DATASCHALT engineering. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt und die Leidenschaft für Innovation teilst.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte spezifische technische Fragen zu Hardware- und Elektronikentwicklung. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Wissen demonstrieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Projekte und das Team zu erfahren, mit dem du arbeiten würdest.
✨Präsentiere deine Projekte
Habe konkrete Beispiele deiner bisherigen Projekte parat, die relevant für die Stelle sind. Erkläre, welche Technologien du verwendet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.