Senior Consultant & Product Manager (w/m/d)

Aufgabenprofil

• Beratung und Unterstützung unserer Kunden bei der Planung und Umsetzung komplexer Softwareprojekte.
• Anforderungsanalyse und Entwicklung von Softwarekonzepten in enger Zusammenarbeit mit Stakeholdern.
• Erstellung von Fachkonzepten auf Basis der Anforderungsanalyse und Umsetzungsbegleitung der Entwicklungsteams.
• Übernahme der Rolle des Product Managers : Verantwortung für die Produktstrategie und das Backlog-Management.
• Moderation von Workshops zur Erfassung und Priorisierung von Anforderungen.
• Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Entwicklerteams zur Sicherstellung einer effizienten Umsetzung.
• Sicherstellung der Einhaltung von agilen Prozessen und Prinzipien.
• Analyse und Optimierung bestehender Softwarelösungen.

Qualifikationsprofil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Software-Engineering oder eine vergleichbare technische Ausbildung.
• Mehrjährige Erfahrung in der Beratung, Softwareentwicklung oder im IT-Projektmanagement.
• Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden (Scrum, Kanban ) und Erfahrung in der Rolle des Product Owners.
• Hohe technische Affinität und die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge zu verstehen und zu vermitteln.
• Erfahrung mit modernen Technologien und Entwicklungsumgebungen (z. B. Cloud-Lösungen, Microservices-Architekturen, CI/CD-Pipelines).
• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten.
• Hands-On Mentalität
• Hohes Maß an Kundenorientierung und Problemlösungskompetenz.
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Ihre Zukunft bei den Datenlotsen

Kontakt

Konnten wir Ihr Interesse wecken? Wunderbar. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung in wenigen Minuten über unser Onlineportal oder schicken Sie uns Ihre Bewerbung direkt per E-Mail an karriere @datenlotsen.de . Für vorangehende Fragen steht Ihnen Frau Yvonne Hummel unter der Rufnummer +49 40 270968-291 gerne zur Verfügung.

Unser Angebot

• Einen professionellen Einstieg in einen wachsenden Markt
• Klar definierteKarrierepfade mit Aufstiegschancen zum Team- und/oder Fachbereichsleiter
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Regelmäßige Firmen- und Team-Events
• Mitarbeitervergünstigungen bei vielen namhaften Unternehmen über Corporate Benefits sowie Zuschüsse im Rahmen unseres Cafeteria-Modells
• Zuschuss zur HVV Premium-Deutschlandticket und eine super Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Betriebliche Altersversorgung mit AG-Beteiligung
• IndividuelleEntwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

und vieles mehr ….
#J-18808-Ljbffr