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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Marketing-Team und entwickle kreative Strategien für unsere SaaS-Produkte.
- Arbeitgeber: Proliance GmbH hilft Unternehmen, die digitale Welt sicherer zu gestalten.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 28 Urlaubstage, 1.000€ Weiterbildungsbudget und Firmenfitness.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sinnstiftende Mission und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B SaaS Marketing und Teamleitung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt und Respekt sind zentrale Werte unserer Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Datenschutzexperte ist eine Plattform der Proliance GmbH. Unsere Mission: Unternehmen dabei zu unterstützen, die digitale Geschäftswelt sicherer zu gestalten. Seit 2017 entwickeln wir digitale, verständliche und praxisnahe Lösungen für Datenschutz, Informationssicherheit und angrenzende Compliance-Bereiche. Besonders für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) kombinieren wir smarte Software mit persönlicher Beratung durch TÜV- und DEKRA-zertifizierte Spezialist:innen. So helfen wir unseren Kunden, Anforderungen wie DSGVO, NIS2, ISO27001 oder TISAX effizient und proaktiv zu erfüllen. Über 2.500 Unternehmen aus mehr als 50 Branchen vertrauen bereits auf unsere Software-Plattform Proliance 360 – von innovativen Startups bis hin zu etablierten Mittelständlern und großen Unternehmen. Lass uns gemeinsam die digitale Geschäftswelt sicherer machen – wir freuen uns auf dich!
Aufgaben
- Strategieentwicklung: Weiterentwicklung der Marketingstrategie für SaaS- und Service-Produkte – kreativ, datenbasiert, zielgruppenorientiert.
- Kanalverantwortung: Steuerung aller Marketingkanäle von Demand Capture bis Demand Generation mit Umsatzverantwortung.
- Demand Generation: Aufbau von Aufmerksamkeit und Nachfrage durch Content, Events, Webinare und Paid-Kampagnen in enger Abstimmung mit Sales.
- Demand Capture: Performance-orientierte Steuerung von Website, SEA, Paid Social und Retargeting zur effizienten Nachfragekonvertierung.
- Teamführung: Leitung und Entwicklung des 5-köpfigen Marketing-Teams, Stärkenförderung, Kulturaufbau.
- Wachstumssteuerung: Forecast-Erstellung, Funnel-Analyse und Optimierung entlang der Customer Journey.
- Go-to-Market & Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit Sales, Product und Customer Success für integriertes Wachstum.
Qualifikation
- Marketing-Expertise: Mehrjährige Erfahrung im digitalen B2B SaaS Marketing, idealerweise im Software- oder Start-up-Umfeld.
- Führungserfahrung: Mindestens 3 Jahre Teamleitung mit Fokus auf Talententwicklung und Coaching.
- Kanal- und Tool-Kompetenz: Fundiertes Know-how in SEO, SEA, Affiliate, E-Mail-Marketing sowie GEO; Erfahrung mit HubSpot, Sistrix, Google Analytics, Google Ads, Salesforce und Clay.
- Datenorientierung: KPI-basierte Steuerung, analytisches Denken, kreative Lösungsfindung auf Zahlenbasis.
- Team- und Kommunikationsstärke: Ausgeprägte Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit als Sparringspartner*in und Coach.
- Ausbildung & Sprache: Studium mit Marketing-Schwerpunkt o.ä.; sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Benefits
- Flexibles und hybrides Arbeitsmodell
- Wettbewerbsfähiges Gehalt, Firmenfitness mit Wellpass und attraktive Mitarbeiterrabatte
- 28 Urlaubstage plus 30 unbezahlte Zusatzurlaubstage und Workation-Möglichkeit
- 1.000€ jährliches Weiterbildungsbudget für deine persönliche Entwicklung
- Sinnstiftende Mission & Raum für Mitgestaltung und kreative Entfaltung
- Regelmäßige Team- und Company-Events für echten Zusammenhalt
- Modernes Office mit Ergonomie, Massagen, Snacks & Drinks
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung direkt über unser Bewerbungsformular! Bitte sende uns Deine Unterlagen inklusive Deines frühestmöglichen Startdatums und Deiner Gehaltsvorstellungen. Bei Proliance leben wir eine offene, respektvolle und diskriminierungsfreie Unternehmenskultur. Vielfalt ist für uns kein Schlagwort, sondern ein gelebter Wert – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung, Identität oder Lebensweise. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Head of Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: datenschutzexperte.de
Kontaktperson:
datenschutzexperte.de HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Marketing (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen B2B SaaS Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie diese für die Marketingstrategie von Proliance relevant sein könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu teilen. Überlege dir, wie du dein Team erfolgreich geleitet hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um Talente zu fördern und eine positive Teamkultur aufzubauen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Bereite dich darauf vor, über KPIs zu sprechen, die du in der Vergangenheit verfolgt hast, und wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um Marketingstrategien zu optimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Marketing (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die Mission von Proliance GmbH und deren Ansatz zur Unterstützung von Unternehmen im Bereich Datenschutz. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Mission verstehst und teilst.
Betone deine Marketing-Expertise: Hebe deine mehrjährige Erfahrung im digitalen B2B SaaS Marketing hervor. Gehe auf spezifische Projekte ein, die du geleitet hast, und wie diese zum Wachstum des Unternehmens beigetragen haben.
Führe relevante Tools und Kanäle auf: Liste die Marketing-Tools und -Kanäle auf, mit denen du vertraut bist, wie HubSpot, Google Analytics oder SEA. Erkläre, wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Zeige Teamführungskompetenzen: Erzähle von deinen Erfahrungen in der Teamleitung und wie du Talente gefördert hast. Betone deine Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und Coaching.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei datenschutzexperte.de vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich gründlich über die Mission von Proliance und wie sie Unternehmen im Bereich Datenschutz unterstützen. Zeige in deinem Interview, dass du diese Mission teilst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast, insbesondere im B2B SaaS Marketing. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erläutern, wie sie auf die Anforderungen der Position als Head of Marketing zutreffen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da Teamführung ein wichtiger Bestandteil der Rolle ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Leitung und Entwicklung von Teams zu sprechen. Betone, wie du Talente gefördert und eine positive Teamkultur aufgebaut hast.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine datenorientierte Denkweise zu zeigen. Diskutiere, wie du KPIs zur Steuerung von Marketingstrategien genutzt hast und welche Tools du dabei eingesetzt hast, um den Erfolg deiner Kampagnen zu messen.
