Supply Planner (m/w/d)
In Milliarden von Spritzen und in jedem zweiten Auto leisten Dätwyler Komponenten weltweit einen wichtigen Beitrag zur Sicherheit von Patienten und Autofahrern. Das Hightech-Unternehmen fokussiert auf hochwertige, systemkritische Elastomerkomponenten und verfügt über führende Positionen in attraktiven globalen Märkten wie Healthcare, Mobility, Connectivity, General Industry und Food & Beverage. Mit über 25 Produktionsstandorten auf vier Kontinenten, Verkäufen in über 100 Ländern und über 8 000 Mitarbeitenden erwirtschaftet das Unternehmen mit Hauptsitz in der Schweiz einen Jahresumsatz von mehr als CHF 1 000 Mio.
Unsere Mitarbeitenden sind das Herzstück von Dätwyler – wir begegnen einander mit Respekt, Vertrauen und Wertschätzung. Wir haben starke Wurzeln und Werte, die sich in unserer 100‑jährigen Unternehmensgeschichte fest etabliert haben. Werde auch du Teil unseres tollen Teams als Supply Planner (m/w/d) im Bereich Food & Beverage.
Als Supply Planner bist du verantwortlich für die optimale Planung und Steuerung unserer Lieferkette. Du erstellst präzise Nachfrageprognosen, koordinierst die Beschaffung und stellst eine effiziente Warenverfügbarkeit sicher. Mit deinem Beitrag steigerst du die Prozessqualität, minimierst Kosten und sorgst für eine hohe Kundenzufriedenheit.
Deine Hauptaufgaben
Gegenüberstellung von Forecasts und tatsächlichen Auftragsmengen zur Erstellung eines nachhaltigen Produktionsplans unter Einsatz des SAP APO Planungstools
Kontinuierliche Planung von Auslastung und Effizienz zur Steigerung der Produktionsleistung in enger Zusammenarbeit mit der Fertigung sowie Sicherstellung der termingerechten Umsetzung in Abstimmung mit der Beschaffung
Entwicklung und Implementierung von Inventarkontrollmethoden zur Sicherstellung optimaler Lagerbestände sowie Steuerung von Lastenausgleich und Engpassplanung
Festlegung, Analyse und kontinuierliche Anpassung von Kapazitätsniveaus zur Sicherstellung der Produktionsplanung sowie Durchführung von Wertstromanalysen
Umsetzung und Nachverfolgung von Maßnahmen zur Optimierung von Fertigungsprozessen
Sicherstellung einer transparenten und kontinuierlichen Kommunikation mit relevanten Stakeholdern sowie aktive Mitwirkung bei Risikobewertungen und der Definition geeigneter Gegenmaßnahmen
Was wir suchen
Abgeschlossen kaufmännische oder technische Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich Wirtschaft oder Supply Chain
Berufserfahrung in der Produktionsplanung, -steuerung sowie -beschaffung von Vorteil
Sehr gute SAP S/4HANA und Excel-Kenntnisse
Gutes Verständnis von Bestandsmanagement, -praktiken und -verfahren sowie ausgeprägte mathematische und statistische Kenntnisse
Agiles, innovatives und analytisches Denken um individuelle Lösungen zu entwickeln
Ein hohes Maß an Durchsetzungsfähigkeit, einen ausgeprägten Teamgeist und eine hohe Dienstleistungsorientierung
Sehr gute Deutschkenntnisse (Level C2) sowie gute Englischkenntnisse (mind. Level B1) in Wort und Schrift
Was wir bieten
Mindestens 5 Wochen Ferien plus zusätzliche Ferientage nach Alter sowie Option zum Ferienkauf
Aktive Förderung von Weiterbildungen inkl. finanzieller Beteiligung
Überdurchschnittliche Pensionskasse mit höherem Arbeitgeberanteil
Umfassende Gesundheitsförderung (Checks, Schulungen, Aktivitäten)
Attraktive Mitarbeitenden‑Vergünstigungen und Partnerangebote
Kostenlose Parkplätze
Firmenevents und eine wertschätzende, kollegiale Unternehmenskultur
#J-18808-Ljbffr
In Milliarden von Spritzen und in jedem zweiten Auto leisten Dätwyler Komponenten weltweit einen wichtigen Beitrag zur Sicherheit von Patienten und Autofahrern. Das Hightech-Unternehmen fokussiert auf hochwertige, systemkritische Elastomerkomponenten und verfügt über führende Positionen in attraktiven globalen Märkten wie Healthcare, Mobility, Connectivity, General Industry und Food & Beverage. Mit über 25 Produktionsstandorten auf vier Kontinenten, Verkäufen in über 100 Ländern und über 8 000 Mitarbeitenden erwirtschaftet das Unternehmen mit Hauptsitz in der Schweiz einen Jahresumsatz von mehr als CHF 1 000 Mio.
Unsere Mitarbeitenden sind das Herzstück von Dätwyler – wir begegnen einander mit Respekt, Vertrauen und Wertschätzung. Wir haben starke Wurzeln und Werte, die sich in unserer 100‑jährigen Unternehmensgeschichte fest etabliert haben. Werde auch du Teil unseres tollen Teams als Supply Planner (m/w/d) im Bereich Food & Beverage.
Als Supply Planner bist du verantwortlich für die optimale Planung und Steuerung unserer Lieferkette. Du erstellst präzise Nachfrageprognosen, koordinierst die Beschaffung und stellst eine effiziente Warenverfügbarkeit sicher. Mit deinem Beitrag steigerst du die Prozessqualität, minimierst Kosten und sorgst für eine hohe Kundenzufriedenheit.
Deine Hauptaufgaben
Gegenüberstellung von Forecasts und tatsächlichen Auftragsmengen zur Erstellung eines nachhaltigen Produktionsplans unter Einsatz des SAP APO Planungstools
Kontinuierliche Planung von Auslastung und Effizienz zur Steigerung der Produktionsleistung in enger Zusammenarbeit mit der Fertigung sowie Sicherstellung der termingerechten Umsetzung in Abstimmung mit der Beschaffung
Entwicklung und Implementierung von Inventarkontrollmethoden zur Sicherstellung optimaler Lagerbestände sowie Steuerung von Lastenausgleich und Engpassplanung
Festlegung, Analyse und kontinuierliche Anpassung von Kapazitätsniveaus zur Sicherstellung der Produktionsplanung sowie Durchführung von Wertstromanalysen
Umsetzung und Nachverfolgung von Maßnahmen zur Optimierung von Fertigungsprozessen
Sicherstellung einer transparenten und kontinuierlichen Kommunikation mit relevanten Stakeholdern sowie aktive Mitwirkung bei Risikobewertungen und der Definition geeigneter Gegenmaßnahmen
Was wir suchen
Abgeschlossen kaufmännische oder technische Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich Wirtschaft oder Supply Chain
Berufserfahrung in der Produktionsplanung, -steuerung sowie -beschaffung von Vorteil
Sehr gute SAP S/4HANA und Excel-Kenntnisse
Gutes Verständnis von Bestandsmanagement, -praktiken und -verfahren sowie ausgeprägte mathematische und statistische Kenntnisse
Agiles, innovatives und analytisches Denken um individuelle Lösungen zu entwickeln
Ein hohes Maß an Durchsetzungsfähigkeit, einen ausgeprägten Teamgeist und eine hohe Dienstleistungsorientierung
Sehr gute Deutschkenntnisse (Level C2) sowie gute Englischkenntnisse (mind. Level B1) in Wort und Schrift
Was wir bieten
Mindestens 5 Wochen Ferien plus zusätzliche Ferientage nach Alter sowie Option zum Ferienkauf
Aktive Förderung von Weiterbildungen inkl. finanzieller Beteiligung
Überdurchschnittliche Pensionskasse mit höherem Arbeitgeberanteil
Umfassende Gesundheitsförderung (Checks, Schulungen, Aktivitäten)
Attraktive Mitarbeitenden‑Vergünstigungen und Partnerangebote
Kostenlose Parkplätze
Firmenevents und eine wertschätzende, kollegiale Unternehmenskultur
#J-18808-Ljbffr
