Ihre Aufgaben
- Sie erstellen Verträge, Arbeitszeugnisse und sonstige personalrelevante Dokumente.
- Dazu führen Sie eigenständig mit der Personalsachbearbeitung verbundene Schriftwechsel durch (Mitarbeitende, Einrichtungen, Behörden etc.).
- Sie sind der erste Ansprechpartner unserer Mitarbeiter bei allen Fragen rund um das Personalwesen.
- Sie koordinieren und pflegen die Zeiterfassung.
- Sie führen die vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit den Kollegen aus der Zentrale durch.
- Zusammen mit den Kollegen aus den Fachabteilungen koordinieren Sie das Bewerbermanagement und organisieren Vorstellungsgespräche.
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, Personalfachkaufmann (w/d/m) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung oder Studium.
- Sie verfügen über erste Erfahrung in der Personaladministration und haben fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.
- Gute bis sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office (Word, Excel, Outlook usw.).
- Ihr Auftreten ist freundlich, sicher sowie kundenorientiert.
- Sie zeichnen sich durch Selbstständigkeit und Engagement aus.
Ihre Vorteile
- 30 Tage Urlaub
- 4,5 Tage Woche
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche BU
- Bike-Leasing
- Corporate Benefits
- Firmenfitness
- Firmenhandy
- Firmenlaptop
- Hands-on-Mentalität
- Kindergartenzuschuss
- Weiterbildung
- Gute Verkehrsanbindung
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Ihr Ansprechpartner
Niklas Gonzalez
Leiter Personalgewinnung und -entwicklung
+49 5527 9802-134
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