Servicetechniker / Kundendienstmonteur für Kältetechnik (m/w/d) Jetzt bewerben
Servicetechniker / Kundendienstmonteur für Kältetechnik (m/w/d)

Servicetechniker / Kundendienstmonteur für Kältetechnik (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Installation von Klimaanlagen sowie Störungsdienst an Kältetechnischen Anlagen.
  • Arbeitgeber: Wir machen Gebäude lebenswert und bieten ein tolles Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, 4,5 Tage Woche, Firmenfitness und Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kältetechnik in einem dynamischen Team mit tollen Events.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kälteanlagenbauer oder langjährige Erfahrung in der Kältetechnik.
  • Andere Informationen: Bewerbungen sind online möglich, Ansprechpartner ist Gino Deppe.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben

  • Wartung, Inbetriebnahme und Installation von Split-, Multisplit- und VRF-Klimaanlagen
  • Störungsdienst an Kältetechnischen Anlagen
  • Installation, Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur von Kaltwassersätzen
  • Arbeiten an Wärmepumpen

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kälteanlagenbauer/-in oder alternativ über langjährige Erfahrung auf dem Gebiet der Kälte- und Klimatechnik verfügen
  • Sicher im Umgang mit kältetechnischen Anlagen verschiedenster Bauarten sein
  • Sicheres und gepflegtes Auftreten beim Kunden
  • Kundenorientiertes denken und handeln

Ihre Vorteile

  • 30 Tage Urlaub
  • 4,5 Tage Woche
  • Arbeitskleidung von Strauss
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche BU
  • Bike-Leasing
  • Firmenfitness
  • Hochwertiges Werkzeug
  • Kindergartenzuschuss
  • Mitarbeiterevents
  • Mitarbeiterrabatte
  • Unfallversicherung

Machen Sie jetzt gemeinsam mit uns Gebäude lebenswert!

Bewerben Sie sich bei uns online!

Ihr Ansprechpartner

Gino Deppe
Recruiter
Tel: +49 5527 9802-167

#J-18808-Ljbffr

Servicetechniker / Kundendienstmonteur für Kältetechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Daume Gruppe

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen nicht nur eine spannende Tätigkeit als Servicetechniker im Bereich Kältetechnik, sondern auch ein hervorragendes Arbeitsumfeld mit einer 4,5-Tage-Woche und 30 Tagen Urlaub. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen durch attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing und regelmäßige Mitarbeiterevents die Möglichkeit geben, Beruf und Freizeit optimal zu gestalten.
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Kontaktperson:

Daume Gruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Servicetechniker / Kundendienstmonteur für Kältetechnik (m/w/d)

Tip Nummer 1

Zeige dein technisches Know-how! Bereite dich darauf vor, in einem persönlichen Gespräch über spezifische Projekte oder Herausforderungen zu sprechen, die du in der Kältetechnik gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringst.

Tip Nummer 2

Kundenorientierung ist entscheidend! Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und Probleme gelöst hast. Dies wird dir helfen, deine Fähigkeit zur Kundenkommunikation zu demonstrieren.

Tip Nummer 3

Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Teamarbeit zu beantworten. In der Kältetechnik kann es oft zu unvorhergesehenen Situationen kommen, also zeige, dass du anpassungsfähig bist und gut im Team arbeiten kannst.

Tip Nummer 4

Informiere dich über die neuesten Technologien in der Kältetechnik. Wenn du über aktuelle Trends und Entwicklungen Bescheid weißt, kannst du im Gespräch zeigen, dass du engagiert und zukunftsorientiert bist. Das wird sicherlich einen positiven Eindruck hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker / Kundendienstmonteur für Kältetechnik (m/w/d)

Kältetechnik
Installation von Klimaanlagen
Wartung und Reparatur von Kälteanlagen
Störungsdienst
Umgang mit Kaltwassersätzen
Erfahrung mit Wärmepumpen
Kundenorientierung
Technisches Verständnis
Teamfähigkeit
Selbstständigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Präzision

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Erfahrungen in der Kälte- und Klimatechnik sowie relevante Qualifikationen, die du während deiner Ausbildung oder Berufserfahrung erworben hast.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.

Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Online-Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Daume Gruppe vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken Fokus auf Kältetechnik hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Klimaanlagen, Kaltwassersätzen und Wärmepumpen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.

Kundenorientierung betonen

Das Unternehmen legt Wert auf ein sicheres und gepflegtes Auftreten beim Kunden. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder Probleme gelöst hast, um deine kundenorientierte Denkweise zu demonstrieren.

Präsentation deiner Berufsausbildung

Wenn du eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kälteanlagenbauer/-in hast, stelle sicher, dass du diese im Interview hervorhebst. Wenn du stattdessen langjährige Erfahrung hast, bereite dich darauf vor, wie diese Erfahrung dich für die Position qualifiziert.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu Mitarbeiterevents, Betrieblicher Altersvorsorge oder anderen Vorteilen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

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    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2026-11-25

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    200 - 500
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