Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden telefonisch und schriftlich, von der Bestellung bis zur Lieferung.
- Unternehmen: Dauphin-Gruppe, einer der größten Bürositzmöbelhersteller Europas.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Snacks, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Attraktive Karrierechancen in einem innovativen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Arbeitswelt der Zukunft mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Kommunikationsstärke sind ein Muss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
In unserem Customer-Service-Team ist noch ein Stuhl frei, der auf Sie als seinen neuen "Be-Sitzer" wartet.
- die selbständige telefonische und schriftliche Betreuung der Kunden im zugeteilten Bereich, unseres Außendienstes sowie unserer Niederlassungen in Deutschland - vom Auftragseingang über die Auslieferung bis hin zur Fakturierung
- die Bereitstellung (telefonisch und schriftlich) von Produktinformationen
- die Bearbeitung von Klärungsvorgängen (z. B. Preis-, Mengen- und Zahlendifferenzen)
- die Reklamations- und Retourenbearbeitung incl. Abwicklung
- das Mitwirken beim Erarbeiten von Lösungsvorschlägen, Ableiten von Maßnahmen in Abstimmung mit der Führungskraft sowie deren selbständige Umsetzung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Geschickter, freundlicher Umgang mit Kunden
- Kommunikationsstärke und ein gesundes Zahlenverständnis sind für Sie selbstverständlich
- Teamplayer (m/w/d) mit Überzeugungskraft, Motivationsfähigkeit und Lösungsorientierung
- Gute Microsoft-Kenntnisse (Word, Excel und Outlook)
- Führerschein von Vorteil
Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, nette Kolleg*innen und herausfordernde Aufgaben sowie attraktive Sozialleistungen bei einem der größten Bürositzmöbelhersteller Europas.
Benefits wie
- flexible Arbeitszeiten
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Betriebskantine
- Kaffee und frisches Obst for free
- Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterwerbeprämie
- Bonuskarte
- Gesundheitstage
- kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr runden unser attraktives Angebot ab.
Die Dauphin-Gruppe mit Stammsitz in Offenhausen im Nürnberger Land schafft Arbeits- und Wohnwelten für Menschen.
Mit ergonomischen Sitzmöbeln und innovativen Einrichtungslösungen gestaltet Dauphin die Arbeitswelt der Zukunft.
Die Dauphin office interiors Gmb H & Co.
KG vereint seit 1991 die Gesellschaften des Familienunternehmens Dauphin unter ihrem Dach.
Sie ist mit 650 Mitarbeitern und eigenen Auslandsgesellschaften in Europa und den USA sowie Handelspartnern in 81 Ländern erfolgreich.
Die Position ist bei der Dauphin Human Design® Group zu besetzen.
Als weltweit agierender Anbieter von ergonomischen Sitzlösungen, modernsten Raumgestaltungs- und Büromöbelsystemen sowie einer exklusiven Wohnkollektion ist sie mit den Marken Bosse, Dauphin, Trendoffice, Züco und DAUPHIN HOME erfolgreich.
Auch das Marketing und das Produktmanagement wird für alle Marken der Dauphin-Gruppe in diesem Unternehmen durchgeführt.
Interessiert? Dann zögern Sie nicht! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Nähere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie auf unserer
Homepage . Um weitere Jobangebote anzusehen, klicken Sie bitte hier .
Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst - Customer Service Inland in Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: Dauphin HumanDesign Group & Co.KG
Die Dauphin office interiors GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einer starken Teamkultur, attraktiven Sozialleistungen und einem Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden der Mitarbeiter, ist die Dauphin-Gruppe im Nürnberger Land der ideale Ort für alle, die in einem innovativen und dynamischen Unternehmen arbeiten möchten.
Kontaktdaten:
Dauphin HumanDesign Group & Co.KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst - Customer Service Inland in Voll- oder Teilzeit erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Dauphin HumanDesign Group & Co.KG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Dauphin HumanDesign Group & Co.KG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Dauphin HumanDesign Group & Co.KG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Dauphin HumanDesign Group & Co.KG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst - Customer Service Inland in Voll- oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Dauphin HumanDesign Group & Co.KG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Dauphin HumanDesign Group & Co.KG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dauphin HumanDesign Group & Co.KG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
