Das erwartet dich:
- Du verantwortest die Durchführung und Weiterentwicklung des gruppenwerten HR Reportings mit dem Ziel, Transparenz, Entscheidungsqualität und Effizienz nachhaltig zu steigern.
- Du identifizierst und setzt KI- und Automatisierungspotenziale im Reporting- und Analyseumfeld um, sodass manuelle Aufwände reduziert werden und Analysen schneller verfügbar sind.
- Du entwickelst Dashboards, Self Service Analytics und Management Cockpits in unserem HRM-System Workday für Führungskräfte und HR.
- Du übersetzt komplexe Daten in verständliche Storylines und Entscheidungsvorlagen für Management und Fachbereiche.
- Du sicherst hohe Datenqualität als Grundlage für belastbare Analysen, Automatisierungen und KI-Anwendungen ab.
Das bringst du mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Personalmanagement, Data Science oder vergleichbaren Fachrichtungen.
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich HR Reporting, People Analytics, HR Controlling oder vergleichbaren Funktionen.
- Sehr gute Kenntnisse in Datenanalyse, Reporting und Visualisierung.
- Hohes Interesse an KI und deren praktischer Anwendung im HR-Umfeld.
- Ausgeprägtes analytisches Verständnis sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren.
- Erfahrung mit Workday oder vergleichbaren HR-Systemen wünschenswert.
(*) Bei DAW zählt der Mensch. So bunt wie unsere Farben und so vielfältig wie unsere Marken sind die Mitarbeiter, die bei uns arbeiten. Bei uns kann jeder Teil der DAW-Familie werden, egal mit welchem Hintergrund – Hauptsache, die Chemie stimmt!
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HR Analytics & Excellence Professional* in Ober-Ramstadt Arbeitgeber: DAW SE Germany
SYNTHESA Chemie Gesellschaft m.b.H. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Perg nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie innovativen Projekten im Bereich Supply Chain Management, ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten zu erweitern und aktiv zur Optimierung von Prozessen beizutragen. Die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen fördert eine dynamische Unternehmenskultur, die Kreativität und Teamarbeit schätzt.
