Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Signalmechaniker:in und arbeite an spannenden Projekten im Bereich Leit- und Sicherungstechnik.
- Unternehmen: DB InfraGO AG – ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Teamarbeit und Entwicklung.
- Vorteile: 16 Freifahrten pro Jahr, unbefristete Verträge, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein respektvolles Miteinander sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bahntechnik und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik oder verwandten Bereichen, Teamfähigkeit und Flexibilität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Du durchläufst eine maßgeschneiderte interne Weiterbildung, die dich auf dem Weg zum:zur Signalmechaniker:in unterstützt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Signalmechaniker:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG in Bramsche. Im Rahmen einer Qualifizierung startest du zunächst als Facharbeiter:in im Bereich Leit- und Sicherungstechnik. Du durchläufst bei uns in den ersten 18 Monaten mehrere Entwicklungsschritte bis zur Zielposition Signalmechaniker:in.
Du bist verantwortlich für die Instandhaltung einer Vielzahl unterschiedlicher Anlagen im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik und dein Schwerpunkt liegt auf der Inspektion, Instandsetzung sowie Entstörung elektrischer und mechanischer Komponenten, z. B. Signale, Weichen, Bahnübergänge. Mit Hilfe von modernen Messgeräten erfasst und bewertest du den Anlagenzustand und bist für die technische Dokumentation verantwortlich. Die Aufgaben in deinem regionalen Bereich führst du meistens im Team, selbstständig und zuverlässig durch. Deine Arbeit beginnt und endet täglich an deinem zentralen Stützpunkt in Bramsche. Du durchläufst unser internes Qualifizierungsprogramm, besuchst regelmäßig Fortbildungen und lernst stetig hinzu.
Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung der Elektrotechnik mit, z. B. als Elektriker:in, Mechatroniker:in, Elektrofachkraft in der Industrie, Elektroniker:in für Betriebstechnik oder Automatisierungstechnik. Nach einer umfassenden Einarbeitung bist du bereit, an der rollierenden Rufbereitschaft (Einsatz alle 4-5 Wochen) teilzunehmen. Dir macht es nichts aus, im Freien zu arbeiten, da sich viele unserer Anlagen im Gleisbereich befinden. Du arbeitest stets zuverlässig, bist teamfähig und flexibel. Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist von Vorteil.
Bewerbungen bereits ausgebildeter Signalmechaniker:innen und Weichenmechaniker:innen sind selbstverständlich ebenso willkommen. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Benefits: Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Wir bieten dir viel, denn du gibst immer 100 Prozent: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie viele Extras und eine betriebliche Altersvorsorge. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Elektriker:in / Elektroniker:in / Mechatroniker:in als Signalmechaniker:in Arbeitgeber: DB InfraGO AG
Die DB InfraGO AG in Bramsche ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur eine maßgeschneiderte interne Weiterbildung zum Signalmechaniker:in bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld. Mit einem marktüblichen Gehaltspaket, unbefristeten Arbeitsverträgen und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen aktiv die Vielfalt und Chancengleichheit, sodass du deine Karriere in einem respektvollen und dynamischen Team vorantreiben kannst.