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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lackiere Personenzüge und führe Ausbesserungsarbeiten durch.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen in der Bahnindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und trage zur Mobilität der Zukunft bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, aber handwerkliches Geschick ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Schichtarbeit und Atemschutz sind Teil des Jobs.
Lackieren von Personenzügen und Komponenten
Vorbereitende Arbeiten für die Lackierung
Ausbesserungsarbeiten / Smart-Repair
Arbeiten mit Atemschutz und im Schichtbetrieb
Dokumentation deiner durchgeführten Arbeit
Maler oder Lackierer (m/w/d) ab sofort Arbeitgeber: DB Zeitarbeit GmbH
Kontaktperson:
DB Zeitarbeit GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Maler oder Lackierer (m/w/d) ab sofort
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Techniken, die für das Lackieren von Personenzügen erforderlich sind. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den neuesten Lackiertechniken und Sicherheitsvorschriften vertraut bist.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, praktische Beispiele deiner bisherigen Arbeiten zu präsentieren. Wenn du Fotos oder ein Portfolio hast, bringe diese mit, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung im Schichtbetrieb zu beantworten. Betone deine Flexibilität und Bereitschaft, in verschiedenen Schichten zu arbeiten, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Dokumentation deiner Arbeit. Erkläre, wie wichtig dir Genauigkeit und Nachverfolgbarkeit sind, und gib Beispiele, wie du dies in der Vergangenheit umgesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Maler oder Lackierer (m/w/d) ab sofort
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Fähigkeiten heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrung im Lackieren und in der Durchführung von Ausbesserungsarbeiten. Zeige, dass du mit den spezifischen Techniken und Materialien vertraut bist, die für die Lackierung von Personenzügen erforderlich sind.
Erwähne relevante Qualifikationen: Falls du eine Ausbildung als Maler oder Lackierer absolviert hast, stelle sicher, dass dies klar in deinem Lebenslauf vermerkt ist. Zusätzliche Zertifikate oder Schulungen im Bereich Atemschutz oder Smart-Repair sollten ebenfalls erwähnt werden.
Dokumentation deiner Arbeit: Da die Dokumentation ein wichtiger Teil der Stelle ist, kannst du in deinem Anschreiben darauf eingehen, wie du in der Vergangenheit deine Arbeiten dokumentiert hast. Dies zeigt deine Sorgfalt und Professionalität.
Bereite dich auf Schichtarbeit vor: Erwähne in deinem Anschreiben, dass du bereit bist, im Schichtbetrieb zu arbeiten. Dies zeigt deine Flexibilität und Bereitschaft, dich an die Anforderungen des Unternehmens anzupassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DB Zeitarbeit GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Malers oder Lackierers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Lackierverfahren, Materialien und Werkzeugen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Präsentiere deine Erfahrung mit Smart-Repair
Da Ausbesserungsarbeiten und Smart-Repair Teil des Jobs sind, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Erkläre, welche Techniken du verwendet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem Schichtbetrieb ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen und Herausforderungen zu meistern.
✨Frage nach den Sicherheitsvorkehrungen
Da das Arbeiten mit Atemschutz wichtig ist, zeige dein Interesse an Sicherheitsstandards. Frage während des Interviews nach den spezifischen Sicherheitsvorkehrungen, die das Unternehmen implementiert, um ein sicheres Arbeitsumfeld zu gewährleisten.
