Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Programme und Projekte für die DB mindbox in Berlin.
- Arbeitgeber: DB Zeitarbeit GmbH, Teil der Deutschen Bahn AG mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Sammle wertvolle Berufserfahrung und entwickle neue Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden Startup-Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in relevanten Bereichen.
- Andere Informationen: Nutze OpenInnovation-Tools und erlebe persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Du verantwortest und steuerst die Vorbereitung und Umsetzung von Innovationsprogrammen und -projekten der DB mindbox
- Du findest innovative Lsungen von Startup-Unternehmen oder anderen externen Innovationspartnern fr die Geschftsfelder und Konzerneinheiten der DB sowie weiteren Kunden und erprobst diese in gemeinsamen Projekten bzw. Programmen der DB mindbox
- Du hast einen berblick ber aktuelle Fragenstellungen rund um organisationsbergreifende Datenbereitstellung und bewertest die Nutzung und Bearbeitung von Daten fr Entscheidungen in Startup Use cases
- Dafr durchdringst Du technische und prozessuale Herausforderungen und untersttzt das Startup und den Fachbereich, eine passende Lsung fr die DB zu entwickeln.
- Du steuerst Startup-Projekte bzw. Programme engagiert und zeigst durch den Proof of Concept den Nutzen von technischen Innovationen fr die Fahrgste der DB und fr unsere internen Bereiche
- Du validierst die Produkte und Technologien der Startups und prfst deren Eignung fr die internen und externen Kunden der DB mindbox
- Nach dem Proof-of-Concept unterbreitest Du Vorschlge zur Implementierung und steuerst bei Bedarf ein auch ein komplexes Umsetzungsprojekt bzw. -programm
- Du bertst Geschftsfelder und Konzerneinheiten der DB zu Digitalisierungspotenzialen und nutzt dabei die OpenInnovation-Werkzeuge der DB mindbox
- Du lernst die strategischen und operativen Herausforderungen bei der Digitalisierung der DB immer besser kennen und baust dir so eine Handlungsgrundlage auf
Dein Profil:
- Du hast Dein Hochschulstudium mit technischem, naturwissenschaftlichem,wirtschaftswissenschaftlichem oder Stadt- und RegionalplanerischemSchwerpunkt berdurchschnittlich abgeschlossen und verfgst ber mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
- Mit Deinem praktisch anwendbaren Wissen kannst Du bei Bedarf auch einen Prototyp bauen: am Rechner, auf einer Arbeitsplatte oder mit unseren Kolleg:innen im Betrieb
- D
Startup- und Programmmanager:in (Berlin) Arbeitgeber: DB Zeitarbeit
Kontaktperson:
DB Zeitarbeit HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Startup- und Programmmanager:in (Berlin)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Meetups oder Workshops in Berlin, die sich um Startups und Innovationsmanagement drehen. So kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch direkt von den Erfahrungen anderer profitieren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere aktiv nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Projekten oder Kooperationen. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Mach dich sichtbar!
Erstelle ein starkes LinkedIn-Profil, das deine Fähigkeiten und Erfahrungen im Bereich Innovationsmanagement und Startup-Projekte hervorhebt. Teile regelmäßig Inhalte, die für die Branche relevant sind, und zeige, dass du am Puls der Zeit bist. So wirst du von Recruitern schneller gefunden.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im DB-Konzern ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Und wer weiß, vielleicht bist du schon bald Teil unseres Teams!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Startup- und Programmmanager:in (Berlin)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position als Startup- und Programmmanager:in brennst. Lass deine Leidenschaft für Innovationen durchscheinen!
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Wir wollen wissen, wie du innovative Lösungen gefunden hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht deinen Lebenslauf lebendig!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell wirkt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DB Zeitarbeit vorbereitest
✨Verstehe die DB und ihre Innovationsprojekte
Informiere dich gründlich über die Deutsche Bahn und speziell über die DB mindbox. Verstehe, welche Innovationsprojekte aktuell laufen und wie Startups in diese integriert werden. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die zeigen, wie du innovative Lösungen gefunden hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu erklären, wie sie auf die Anforderungen der Stelle passen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Rolle technisches Verständnis erfordert, solltest du dich mit den neuesten Technologien und Trends im Bereich Digitalisierung und Innovation vertraut machen. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder sogar einen Prototypen zu skizzieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu zukünftigen Projekten sind immer gut!
