Business Development Manager (m/w/d)

Business Development Manager (m/w/d)

Berlin Vollzeit 85000 - 110000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Vertrieb und entwickle innovative Strategien im Bereich Wasserstoff und Energie-Infrastruktur.
  • Unternehmen: Junges, ambitioniertes Tech-Startup mit Fokus auf nachhaltige Energielösungen.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und moderne Büros.
  • Weitere Informationen: Wachstumschancen, Teamgeist und unvergessliche Firmenevents warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines zukunftsorientierten Teams und forme die Energiebranche von morgen.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Energiesektor oder B2B-Tech.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 85000 - 110000 € pro Jahr.

Herzlich Willkommen bei H2APEX. AKROS Energy ist ein Spin-off der H2APEX und ein junges, ambitioniertes Tech-Startup aus Rostock. Auf Basis wissenschaftlicher Forschung hat AKROS einen hocheffizienten Prozess zur Speicherung von Wasserstoff in Salz entwickelt. Anfang 2026 wurde eine Pilotanlage in industriellem Maßstab in Betrieb genommen sowie mit der Umsetzung erster kommerzieller Projekte weltweit begonnen. Zur Verstärkung des AKROS Teams suchen wir ab sofort einen engagierten Senior Business Development Manager (m/w/d), der den Vertrieb verantwortet und den Aufbau unseres wachsenden Startups mitgestaltet.

Das bist Du?

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb, Business Development oder Partnermanagement, idealerweise im Energiesektor, Wasserstoff oder B2B-Tech-Umfeld
  • Verständnis für technische Produkte und komplexe Geschäftsmodelle (z.B. Energiespeicher, Wasserstoff, Infrastrukturprojekte)
  • Erfahrung in der Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie der Erstellung von Wirtschaftlichkeits- und Kostenrechnungen
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstorganisation
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Dein Wirkungsfeld als Pionier, Zukunftsgestalter oder Visionär!

Vertrieb- und Geschäftsentwicklung:

  • Aktive Identifikation und Ansprache potenzieller Kunden und Partner im Bereich Wasserstoff und Energie-Infrastruktur
  • Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien
  • Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung zur Weiterentwicklung des Geschäftsmodells
  • Teilnahme an Messen, Veranstaltungen und Konferenzen, zur Netzwerkpflege und Leadgenerierung
  • Erstellung von Angebotsunterlagen, Pitch-Decks und Vertriebspräsentationen
  • Unterstützung bei der Preisgestaltung und Vertragsverhandlungen
  • Aufbau und Pflege eines strukturierten CRM-Systems zur Vertriebssteuerung
  • Aufbau eines Vertriebsteams (mittel- bis langfristig)

Markt- und Wettbewerbsanalyse:

  • Durchführung umfassender Marktanalysen, um Trends, Chancen und Kundenbedürfnisse zu identifizieren
  • Analyse von Wettbewerbern und Erarbeitung von Zielmarktstrategien

Wirtschaftlichkeits- und Prozesskostenrechnungen:

  • Erstellung von Wirtschaftlichkeitsanalysen zur Bewertung der Rentabilität unserer Technologien und Projekte
  • Kalkulation von Projektkosten und Preisstrategien für unsere Produkte und Dienstleistungen

Wir bieten ein Jahresbruttogehalt von 85.000 - 110.000€ (inkl. variabler Bestandteil), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Deine Benefits!

  • Sicherer Job: Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Flexible Arbeit: Gleitzeit & 1 Tag mobiles Arbeiten pro Woche
  • Erholungszeit: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
  • Modernes Arbeitsumfeld: Helle Büros & neueste Technik
  • Finanzielle Extras: Zuschüsse zur Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
  • Teamgeist: Wertschätzendes Miteinander & offene Kommunikation
  • Gemeinsame Erlebnisse: Unvergessliche Firmenevents
  • Weiterentwicklung: Raum für persönliche & berufliche Entfaltung
  • Mental Gesundheit: Möglichkeit zum Mental Health Coaching
  • Aktiv bleiben: Zugang zu Firmenfitness-Programmen & Sportangeboten
  • Gesund genießen: Frische Snacks & Getränke an unseren Standorten
  • Nachhaltige Mobilität: E-Ladestation, Wasserstofftankstelle & Bikeleasing

Bitte benutze für deine Bewerbung das Bewerbungsformular oder schreibe uns eine E-Mail an karriere(at)h2apex.com. Ein vollständiger Lebenslauf und ggf. vorhandene Qualifikationsnachweise reichen uns aus. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Deine Ansprechpartnerin: Mara Stövsand.

Um den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind.

Business Development Manager (m/w/d) Arbeitgeber: DBA-Verwaltungs-Gmbh

Die WIEDEMANN Unternehmensgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehalt und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch eine unbefristete Anstellung in einem traditionsreichen Familienunternehmen. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden in einer kollegialen und unterstützenden Arbeitsatmosphäre in der Region Hannover.

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Kontaktdaten:

DBA-Verwaltungs-Gmbh Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Manager (m/w/d) erhalten könntest

Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!

In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.

Networking mit dem Gründergeist

Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie DBA-Verwaltungs-Gmbh sein.

Praktische Skills zeigen!

Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!

Nutze unsere Plattform!

Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei DBA-Verwaltungs-Gmbh bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Business Development
Partnermanagement
Kenntnisse im Energiesektor
Verständnis für technische Produkte
Marktanalyse
Wettbewerbsanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei DBA-Verwaltungs-Gmbh im Bereich Business Development Manager (m/w/d) arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!

Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!

Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für DBA-Verwaltungs-Gmbh zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.

Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DBA-Verwaltungs-Gmbh vorbereitet

Sei bereit für Flexibilität

In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.

Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem

Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der DBA-Verwaltungs-Gmbh tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.

Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor

In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.

Bring deinen Lebenslauf zum Leben

Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.