Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderung und psychischen Erkrankungen im Alltag.
- Unternehmen: Alsterdorf Assistenz West – ein engagiertes Team in Hamburg.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Weitere Informationen: Erfahrenes Team, Raum für Ideen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Inklusion und Empowerment aktiv mit und mache einen Unterschied im Leben anderer.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerzieher/in oder Erzieher/in und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Über uns alsterdorf assistenz west – das sind rund 1.000 Mitarbeiter innen an 73 Standorten im Hamburger Norden, Westen und Süden. Inklusion und Empowerment sind unsere Grundlage. So bieten wir rund 1.300 Menschen vielfältige pädagogische und pflegerische Kompetenz an: In der ambulanten Assistenz, in der besonderen Wohnform sowie in unseren Tagewerken – personenorientiert und sozialräumlich auf die Bedarfe unserer Klientinnen und Klienten ausgerichtet. Für ein starkes und wirkungsvolles „WIR“ und eine Assistenz mit Herz und hoher fachlicher Expertise - wir freuen uns auf Sie!
Für unseren ambulanten Dienst in Altona suchen wir eine Heilerzieher/in, Erzieher/in als pädagogische Fachkraft (m/w/d). Empowerment, Inklusion, Teilhabe und Teilgabe sind die Leitwerte Ihrer Arbeit? Personenzentrierung ist ein selbstverständlicher Grundsatz Ihres Wirkens? Sie fühlen sich dem Stadtteil Altona Altstadt und den angrenzenden Stadtteilen verbunden? Dann sind Sie in unserem ambulantem Team genau richtig!
Unsere ambulanten Dienste Altona erbringen derzeit für rund 60 Leistungsnehmerinnen und Leistungsnehmer Leistungen im Rahmen der Eingliederungshilfe. Die Assistenzangebote werden in der eigenen Häuslichkeit sowie im Sozialraum erbracht. In den ambulanten Diensten Altona begegnet Ihnen ein erfahrenes, fachlich kompetentes und motiviertes Team. Die Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr sowie die infrastrukturelle Situation vor Ort sind sehr gut.
Ihre Aufgaben
- Sie führen die Assistenzplanung durch und organisieren im Team personenzentrierte, sozialräumliche Assistenzleistungen für Menschen mit Behinderung (WmA, QPA, EA) und Menschen mit seelischen und psychischen Erkrankungen (ASP).
- Sie bieten Assistenz bei inner- und außerhäuslichen Tätigkeiten, z.B. Unterstützung im Haushalt, gemeinsames Einkaufen, Begleitung bei der Alltags- und Freizeitgestaltung.
- Sie erstellen mit den Klientinnen und Klienten die jährlichen Sozial- und Verlaufsberichte.
- Sie planen gemeinsam mit uns Ihren individuellen Dienstplan für die Assistenzleistung vor Ort.
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerzieher/in, Erzieher/in (m/w/d) oder vergleichbare pädagogische Qualifikation idealerweise mit Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX).
- Eindeutige Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion.
- Offene und klare Kommunikation, gerne mit Fachkenntnissen, u.a. zu psychischen Erkrankungen.
- Strukturierte, eigenverantwortliche und reflektierte Arbeitsweise.
- Hohe Motivation zur Teamarbeit, Kreativität und Spontanität in der Alltagsgestaltung.
- Bereitschaft an mehreren Tagen in der Woche in den frühen Abendstunden sowie anteilig an den Wochenenden zu arbeiten.
- Keine Nacht- und Rufbereitschaften.
- Wertschätzung und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Klientinnen und Klienten.
- Einen ressourcenorientierten Blick auf die Fähig- und Fertigkeiten unserer Klientinnen und Klienten.
Wir bieten Ihnen
- Ein erfahrenes, fachlich kompetentes, multiprofessionelles und motiviertes Team.
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben.
- Kooperative Führung und regelmäßiges Feedback.
- Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) inklusive Zeitzuschlägen, Schichtzulagen sowie Sonderentgelte im Sommer und zu Weihnachten.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Flexible Arbeitszeiten, Zeitwertkonto und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Raum für Ihre Ideen und Vorschläge zur Weiterentwicklung unserer Arbeit.
- Fort- und Weiterbildung: internes Fortbildungsprogramm, kollegiale Beratung und Coaching.
- Gesundheit: betriebliche Gesundheitsförderung sowie kostenlose und anonyme Sozialberatung.
- Vernetzung: Communitys bei myESA (Intranet), z. B. LGBTQIA+-Community oder die Laufgruppe.
- Zuschuss zum Deutschlandticket, zum JobRad und weitere Benefits wie EGYM Wellpass.
- Sie erhalten ein eigenes Diensthandy.
Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)
Arbeitsbeginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung
Befristung: Unbefristet
Arbeitszeit: 25 - 39 Stunden/Woche
Fragen beantwortet Ihnen gerne: Corinna Scheid, Assistenzteamleitung.
Heilerzieher *in, Erzieher *in (m/w/d) als pädagogische Fachkraft im ambulanten Dienst Altona Arbeitgeber: DBA-Verwaltungs-Gmbh
Die WIEDEMANN Unternehmensgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehalt und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch eine unbefristete Anstellung in einem traditionsreichen Familienunternehmen. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden in einer kollegialen und unterstützenden Arbeitsatmosphäre in der Region Hannover.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Heilerzieher *in, Erzieher *in (m/w/d) als pädagogische Fachkraft im ambulanten Dienst Altona erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei DBA-Verwaltungs-Gmbh haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Heilerzieher *in, Erzieher *in (m/w/d) als pädagogische Fachkraft im ambulanten Dienst Altona mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei DBA-Verwaltungs-Gmbh zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DBA-Verwaltungs-Gmbh vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
