Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von exklusiven Produkten und Pflege von Kundenbeziehungen.
- Unternehmen: Ranger, ein führendes Unternehmen im Direktvertrieb mit familiärer Teamkultur.
- Vorteile: Festanstellung, individuelle Einarbeitung, spannende Incentives und digitale Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Bewirb dich schnell per WhatsApp oder ruf uns an!
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Vertrieb und wachse bis zum Standortleiter!
- Qualifikationen: Aufgeschlossenheit, eigenständiges Handeln und fließende Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Ranger ist seit 30 Jahren eines der führenden europäischen Unternehmen für die persönliche Beratung von Kund:innen im Direktvertrieb. Unsere Produktpartner:innen vertrauen uns Teile ihres Vertriebs an. Ranger steht für ein hohes Qualitätsniveau und setzt als dynamisches und innovatives Unternehmen hohe Maßstäbe. Egal, ob Du gerade erst ins Berufsleben startest oder als Quereinsteiger Deine Karriere pushen willst – als (Junior) Kundenberater lernst Du bei uns alles rund um den Vertrieb, arbeitest in einem familiären Team und kannst es bis ganz nach oben auf der Karriereleiter schaffen!
Unser Angebot:
- Der Einstieg in den Vertrieb ist bei uns auch ohne Vorkenntnisse möglich – wir bieten Dir eine individuelle Einarbeitung.
- Wir belohnen Deine Leistung mit spannenden Incentives, attraktiven Reisen und Gewinnspielen.
- Du erhältst eine Festanstellung in einem krisenfesten Unternehmen mit offener Teamkultur und familiärer Arbeitsatmosphäre.
- Durch unsere digitalen Fort- und Weiterbildungsangebote kannst Du es bis zum Standortleiter schaffen.
Deine Aufgaben:
- Du übernimmst den Vertrieb von exklusiven Produkten aus den Bereichen Telekommunikation und Energie.
- Als (Junior) Kundenberater bist Du verantwortlich für den Ausbau und die Pflege der Geschäftsbeziehungen mit Privatkunden.
- Du planst Deine Vertriebsstrategie und die Routen im Verkaufsgebiet selbstständig.
Dein Profil:
- Du bist aufgeschlossen und hast keine Angst, neue Kontakte zu knüpfen.
- Eigenständiges und kundenorientiertes Handeln sind für Dich selbstverständlich.
- Du sprichst fließend Deutsch und hast Spaß am Umgang mit Kunden und Kollegen.
Das ist der Job, den Du schon immer suchst? Dann ergreife jetzt Deine Chance und bewirb Dich! Um Dich zu bewerben, kannst Du das Formular direkt in dieser Anzeige nutzen! Oder wenn es ganz schnell gehen soll, dann bewirb Dich einfach in 1 Minute per WhatsApp.
Du möchtest lieber kurz mit uns sprechen oder hast noch eine Frage zu der Stelle? Du kannst uns unter auch anrufen oder uns eine Mail an jobs(at)ranger.de schicken! Wir sind zu den üblichen Bürozeiten für Dich da!
(Junior) Kundenberater (m/w/d) Arbeitgeber: DBA-Verwaltungs-Gmbh
Ranger Marketing & Vertriebs GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir als (Junior) Kundenberater die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer familiären Teamkultur, individuellen Einarbeitungen und digitalen Fortbildungsangeboten fördert das Unternehmen Deine persönliche und berufliche Entwicklung, während Du gleichzeitig von attraktiven Incentives und einer krisenfesten Festanstellung profitierst. Hier hast Du die Chance, Deine Karriere im Vertrieb zu starten oder voranzutreiben und bis zum Standortleiter aufzusteigen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Kundenberater (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als (Junior) Kundenberater interessierst, zögere nicht, uns direkt zu kontaktieren. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich möglicherweise sogar empfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Zeige, dass du Interesse hast und bereit bist, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Kundenberater (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Authentizität ist wichtig, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Interessen.
Mach es übersichtlich:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Wir lieben es, wenn alles schön aufbereitet ist!
Betone deine Motivation:Erkläre uns, warum du gerade bei Ranger arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als (Junior) Kundenberater? Deine Begeisterung wird uns überzeugen und zeigt, dass du gut ins Team passt.
Nutze unser Bewerbungsformular:Um den Prozess für dich so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unser Formular in der Anzeige. So hast du alles schnell erledigt und wir können uns umgehend bei dir melden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DBA-Verwaltungs-Gmbh vorbereitet
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über Ranger informieren. Schau Dir die Unternehmenswerte, Produkte und die Kultur an. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und hilft Dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Deine Vertriebsstrategie vor
Da Du als (Junior) Kundenberater für den Vertrieb verantwortlich bist, überlege Dir im Voraus, wie Du Deine Vertriebsstrategie gestalten würdest. Sei bereit, Deine Ideen im Interview zu teilen und zu erklären, wie Du Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen möchtest.
✨Zeige Deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position ist es wichtig, gut mit Menschen kommunizieren zu können. Übe, wie Du Dich selbst vorstellen und Deine Erfahrungen schildern kannst. Achte darauf, freundlich und offen zu sein – das wird Dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast Du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach der Einarbeitung, den Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Teamkultur. Das zeigt Dein Interesse und hilft Dir, mehr über die Stelle zu erfahren.
