Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von exklusiven Produkten und Pflege von Kundenbeziehungen.
- Unternehmen: Ranger, ein führendes Unternehmen im Direktvertrieb mit familiärer Teamkultur.
- Vorteile: Festanstellung, individuelle Einarbeitung, spannende Incentives und digitale Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Bewirb dich schnell per WhatsApp oder ruf uns an!
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Vertrieb und wachse bis zum Standortleiter!
- Qualifikationen: Aufgeschlossenheit, eigenständiges Handeln und fließende Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Ranger ist seit 30 Jahren eines der führenden europäischen Unternehmen für die persönliche Beratung von Kund:innen im Direktvertrieb. Unsere Produktpartner:innen vertrauen uns Teile ihres Vertriebs an. Ranger steht für ein hohes Qualitätsniveau und setzt als dynamisches und innovatives Unternehmen hohe Maßstäbe. Egal, ob Du gerade erst ins Berufsleben startest oder als Quereinsteiger Deine Karriere pushen willst – als (Junior) Kundenberater lernst Du bei uns alles rund um den Vertrieb, arbeitest in einem familiären Team und kannst es bis ganz nach oben auf der Karriereleiter schaffen!
Unser Angebot:
- Der Einstieg in den Vertrieb ist bei uns auch ohne Vorkenntnisse möglich – Wir bieten Dir eine individuelle Einarbeitung.
- Wir belohnen Deine Leistung mit spannenden Incentives, attraktiven Reisen und Gewinnspielen.
- Du erhältst eine Festanstellung in einem krisenfesten Unternehmen mit offener Teamkultur und familiärer Arbeitsatmosphäre.
- Durch unsere digitalen Fort- und Weiterbildungsangebote kannst Du es bis zum Standortleiter schaffen.
Deine Aufgaben:
- Du übernimmst den Vertrieb von exklusiven Produkten aus den Bereichen Telekommunikation und Energie.
- Als (Junior) Kundenberater bist Du verantwortlich für den Ausbau und die Pflege der Geschäftsbeziehungen mit Privatkunden.
- Du planst Deine Vertriebsstrategie und die Routen im Verkaufsgebiet selbstständig.
Dein Profil:
- Du bist aufgeschlossen und hast keine Angst, neue Kontakte zu knüpfen.
- Eigenständiges und kundenorientiertes Handeln sind für Dich selbstverständlich.
- Du sprichst fließend Deutsch und hast Spaß am Umgang mit Kunden und Kollegen.
Das ist der Job, den Du schon immer suchst? Dann ergreife jetzt Deine Chance und bewirb Dich! Um Dich zu bewerben, kannst Du das Formular direkt in dieser Anzeige nutzen! Oder wenn es ganz schnell gehen soll, dann bewirb Dich einfach in 1 Minute per WhatsApp.
Du möchtest lieber kurz mit uns sprechen oder hast noch eine Frage zu der Stelle? Du kannst uns unter auch anrufen oder uns eine Mail an jobs(at)ranger.de schicken! Wir sind zu den üblichen Bürozeiten für Dich da!
(Junior) Kundenberater (m/w/d) Arbeitgeber: DBA-Verwaltungs-Gmbh
Ranger Marketing & Vertriebs GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir als (Junior) Kundenberater die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer familiären Teamkultur, individuellen Einarbeitungen und umfangreichen Fortbildungsangeboten unterstützt das Unternehmen Deine persönliche und berufliche Entwicklung, während Du gleichzeitig von attraktiven Incentives und einer krisenfesten Festanstellung profitierst. Hier hast Du die Chance, Deine Karriere im Vertrieb zu starten und bis zum Standortleiter aufzusteigen!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Kundenberater (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als (Junior) Kundenberater interessierst, zögere nicht, uns direkt zu kontaktieren. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich möglicherweise sogar empfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Zeige, dass du Interesse hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für den Vertrieb zu zeigen – das ist der Schlüssel zum Erfolg!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Kundenberater (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Stärken!:Egal, ob du Vorkenntnisse hast oder nicht – hebe deine Fähigkeiten hervor, die für die Position als (Junior) Kundenberater wichtig sind. Deine Aufgeschlossenheit und dein kundenorientiertes Handeln sind Gold wert!
Mach es persönlich!:Wenn du uns eine Nachricht schickst, versuche, einen persönlichen Bezug herzustellen. Das zeigt, dass du dich mit uns und der Stelle auseinandergesetzt hast. Wir lieben es, wenn Bewerbungen individuell sind!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Nutze das Bewerbungsformular in der Anzeige, um uns deine Unterlagen zukommen zu lassen. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DBA-Verwaltungs-Gmbh vorbereitet
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit Ranger und deren Produkten auseinandersetzen. Schau Dir die Unternehmenswerte an und überlege, wie Du diese in Deiner Rolle als (Junior) Kundenberater umsetzen kannst.
✨Bereite Deine Vertriebsstrategie vor
Da Du für den Vertrieb verantwortlich bist, ist es wichtig, dass Du eine eigene Vertriebsstrategie im Kopf hast. Überlege Dir, wie Du neue Kunden gewinnen und bestehende Beziehungen pflegen würdest. Das zeigt, dass Du proaktiv denkst!
✨Zeige Deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Kundenberater ist der Umgang mit Menschen entscheidend. Übe, wie Du Dich klar und freundlich ausdrücken kannst. Bereite Beispiele vor, in denen Du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder Konflikte gelöst hast.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast Du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach der Teamkultur, den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess. Das zeigt Dein Interesse und Engagement.
