Junior Sales Agent (Direktvertrieb) (m/w/d)

Junior Sales Agent (Direktvertrieb) (m/w/d)

Augsburg Vollzeit 30000 - 40000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue eigenverantwortlich Kunden und präsentiere unsere Produkte mit Charme.
  • Unternehmen: Ranger, ein führendes Unternehmen im Direktvertrieb mit 30 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Intensive Einarbeitung, Aufstiegschancen, Firmenevents und flache Hierarchien.
  • Weitere Informationen: Offene Arbeitsatmosphäre und regelmäßige Schulungen für deine persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Vertriebsfähigkeiten.
  • Qualifikationen: Zielstrebigkeit, Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.

Ranger ist seit 30 Jahren eines der führenden europäischen Unternehmen für die persönliche Beratung von Kund:innen im Direktvertrieb. Unsere Produktpartner:innen vertrauen uns Teile ihres Vertriebs an. Ranger steht für ein hohes Qualitätsniveau und setzt als dynamisches und innovatives Unternehmen hohe Maßstäbe.

DEINE VORTEILE

  • Du möchtest eine intensive Einarbeitung im Direktvertrieb und umfassende Produktschulungen? Die bekommst Du bei uns!
  • Aufstiegschancen und Karriereplanung sind Dir wichtig? Bei Ranger eine Selbstverständlichkeit!
  • Firmenevents, Incentives und Seminare findest Du cool? Dies bieten wir Dir regelmäßig, weil uns Spaß rund um den Direktvertrieb wichtig ist!
  • Flache Hierarchien, unbürokratische Strukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre motivieren Dich? Das ist unsere Unternehmenskultur!

DEINE AUFGABEN

  • Du betreust eigenverantwortlich einen Kundenbezirk im Auftrag von renommierten Großunternehmen.
  • Deine Vertriebsaffinität, Begeisterungsfähigkeit und gute Laune wirken ansteckend auf Dein Umfeld.
  • Du bist ein Kommunikationstalent und überzeugst die Kunden mit Charme, Geduld und positiver Energie.
  • Dein verkäuferisches Talent setzt Du im Dialog mit unseren Kunden gezielt ein und präsentierst die Produktpalette optimal.

DAS BIST DU

  • Zielstrebigkeit, Ehrgeiz und Redegewandtheit sind eindeutig Deine Stärken und diese zeigst Du auch.
  • Offen auf Menschen zugehen, sowohl auf Kollegen wie auch auf Kunden stellt kein Hindernis für Dich dar.
  • Du lässt Dich nicht schnell unterkriegen und ziehst auch aus schwierigen Kunden Deine positiven Resonanzen.

Junior Sales Agent (Direktvertrieb) (m/w/d) Arbeitgeber: DBA-Verwaltungs-Gmbh

Ranger ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Direktvertrieb nicht nur eine umfassende Einarbeitung und Produktschulungen bietet, sondern auch klare Aufstiegschancen und eine strukturierte Karriereplanung ermöglicht. Mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir ein motivierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden. Regelmäßige Firmenevents und Incentives sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiter sich wertgeschätzt fühlen und ihre Talente optimal entfalten können.

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Kontaktdaten:

DBA-Verwaltungs-Gmbh Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Sales Agent (Direktvertrieb) (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior Sales Agent interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team von Ranger in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2

Nutze Networking! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche Veranstaltungen, die mit Direktvertrieb zu tun haben. Oft erfährt man so Insider-Infos und kann wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Ranger und deren Produkte. Überlege dir, wie du deine Vertriebsaffinität und Kommunikationsfähigkeiten am besten präsentieren kannst, um die Interviewer zu überzeugen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zu den offenen Stellen und dem Unternehmen auf einen Blick zu bekommen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Sales Agent (Direktvertrieb) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebsaffinität
Kommunikationstalent
Überzeugungskraft
Charme
Geduld
Positive Energie
Zielstrebigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die mit Begeisterung und Charme auf andere zugehen können.

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Vertrieb oder in der Kundenbetreuung. Konkrete Beispiele zeigen uns, dass du das Zeug zum Junior Sales Agent hast und wie du deine Stärken einsetzen kannst.

Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibung und Grammatik. Ein fehlerfreier Text zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei Ranger!

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DBA-Verwaltungs-Gmbh vorbereitet

Informiere Dich über das Unternehmen

Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv über Ranger informieren. Schau Dir die Unternehmenswerte, die Produkte und die Kultur an. So kannst Du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass Du wirklich interessiert bist.

Bereite Deine Verkaufsargumente vor

Da es sich um eine Position im Direktvertrieb handelt, ist es wichtig, dass Du Deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellst. Überlege Dir Beispiele aus der Vergangenheit, in denen Du erfolgreich verkauft hast oder mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt Deine Eignung für die Rolle.

Zeige Deine Begeisterung

Die Stelle erfordert eine positive Ausstrahlung und Begeisterungsfähigkeit. Sei während des Interviews energiegeladen und zeige, dass Du Freude am Vertrieb hast. Deine gute Laune kann ansteckend wirken und wird sicher positiv wahrgenommen.

Stelle Fragen zur Einarbeitung

Da Ranger eine intensive Einarbeitung bietet, solltest Du Fragen dazu vorbereiten. Zeige, dass Du bereit bist zu lernen und Dich weiterzuentwickeln. Das zeigt Dein Engagement und Deine Zielstrebigkeit, was gut zur Unternehmenskultur passt.