Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate die Geschäftsführung in arbeitsrechtlichen Fragen und vertrete AHS vor Arbeitsgerichten.
- Unternehmen: Führendes Abfertigungsunternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung in der Luftfahrt.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Unterstützung beim Fachanwaltstitel und Mitarbeiter-Events.
- Weitere Informationen: Familiäres Team und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Arbeitsrechts in der dynamischen Luftfahrtbranche.
- Qualifikationen: Volljurist mit Erfahrung im Arbeitsrecht und Interesse an der Luftfahrt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind eines der führenden Abfertigungsunternehmen in ganz Deutschland. Seit über 70 Jahren bieten wir ein breites Spektrum an Dienstleistungen rund um die Passagier- und Flugzeugabfertigung an. Unseren qualifizierten Mitarbeitern an allen großen deutschen Flughäfen vertrauen mehr als 130 Fluggesellschaften. Zur Verstärkung unserer Standorte suchen wir weitere Kollegen (m/w/d). Werde Teil unseres Teams und tauche ein in die besondere Atmosphäre am Flughafen!
Wir suchen für unser Headquarter zur Verstärkung unserer Rechtsabteilung einen Juristen (m/w/d). Das Headquarter, mit dem Hauptsitz in Hamburg, steuert die übergeordneten, zentralen Prozesse für unsere Standorte Bremen, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Köln, München und Stuttgart. Mit rund 50 Mitarbeitern umfasst das Headquarter in Hamburg die Bereiche Vertrieb, Marketing, Quality Management, Controlling, Finanzbuchhaltung, Personal und Recht.
Was sind Deine Aufgaben?
- Strategisches Arbeitsrecht im Aviation-Umfeld: Du berätst die Geschäftsführung und die Standorte in allen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Belangen unter Berücksichtigung der Besonderheiten des Flughafenbetriebs.
- Labour Relations & Tarifpolitik: Du konzipierst und verhandelst Betriebsvereinbarungen (z.B. zu Dienstplanmodellen, Schichtarbeit) und begleitest aktiv die Tarifverhandlungen für unsere Bodenverkehrsdienste.
- Schnittstellenmanagement: Du koordinierst die Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien bundesweit und agierst als lösungsorientierter Vermittler bei komplexen Projekten.
- Prozessführung: Du vertrittst die AHS bundesweit vor den Arbeitsgerichten und sicherst unsere Interessen in allen Instanzen.
- Vertragsgestaltung: Du erstellst und prüfst Verträge im Arbeits-, Dienstleistungs- und Gesellschaftsrecht und stellst die Einhaltung aktueller Compliance-Standards sicher.
Was bringst Du mit?
- Qualifikation: Volljurist mit 1. und 2. juristischem Staatsexamen.
- Expertise: Fundierte Erfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise mit Fokus aus Betriebsverfassungsrecht und Tarifvertragsrecht in personalintensiven Branchen.
- Branchen-Know-how: Interesse an der Luftfahrtbranche und Verständnis für die operativen Herausforderungen an Flughäfen sind ein großes Plus.
- Persönlichkeit: Du bist verhandlungsstark, empathisch und bewahrst auch in einem hektischen Umfeld einen kühlen Kopf.
- Mobilität: Bereitschaft zu Dienstreisen an unsere Flughafen-Standorte.
Was bieten wir?
- Ein vielfältiges Aufgabengebiet.
- Unterstützung beim Erwerb des Fachanwaltstitels.
- Ein innovatives und modernes Arbeitsumfeld.
- Gutausgestattete Arbeitsplätze am Flughafen (Hamburg oder Düsseldorf) und die Möglichkeit zur flexiblen Tätigkeit aus dem Homeoffice.
- Flexible Arbeitszeiten (Kernarbeitszeit von 10:00 Uhr bis 15:00 Uhr).
- Mitarbeiter Events (Sommerfeste, gemeinsame Teilnahme an Sportwettkämpfen etc.).
- Firmenfitness mit unserem Partner Urban Sports Club.
- Ein nettes und familiäres Team, in dem ein offener Austausch und gegenseitige Unterstützung im Vordergrund stehen.
- Zugriff auf exklusive Reiseportale wie bspw. PepXpress oder Vacation at Sea.
- Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten namhafter Unternehmen direkt bei uns am Flughafen oder online.
- Kostenlose Parkmöglichkeit auf dem Betriebsparkplatz oder Bezuschussung des Jobtickets.
- Arbeitgeberanteil zur betrieblichen Altersvorsorge.
Wie bewerbe ich mich?
Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung ausschließlich online über unser Stellenportal auf unserer Homepage. Bei Rückfragen kannst du dich gerne an das AHS Recruiting-Team unter bewerbungen(at)ahs-aero.de wenden. Bewerbungskosten können leider nicht übernommen werden.
Legal Counsel Arbeitsrecht (m/w/d) – AHS Group Arbeitgeber: DBA-Verwaltungs-Gmbh
Die AHS Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein modernes und innovatives Arbeitsumfeld am Flughafen bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Unterstützung beim Erwerb des Fachanwaltstitels und einem familiären Teamgeist fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch den persönlichen Austausch und die Zusammenarbeit. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie Firmenfitness und vergünstigten Einkaufsmöglichkeiten direkt am Flughafen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Legal Counsel Arbeitsrecht (m/w/d) – AHS Group erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die AHS Group und deren Dienstleistungen. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie deine Erfahrungen im Arbeitsrecht dazu passen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um direkt mit Vertretern der AHS Group ins Gespräch zu kommen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellungen anzugeben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Legal Counsel Arbeitsrecht (m/w/d) – AHS Group mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine authentische Sprache und erzähle uns, warum du für die Position als Legal Counsel im Arbeitsrecht brennst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen vollständig sind. Dazu gehören ein aktueller Lebenslauf, ein aussagekräftiges Anschreiben und relevante Zeugnisse. Wir lieben es, wenn alles ordentlich und gut strukturiert ist!
Zeige dein Interesse an der Luftfahrt!:Da wir im Aviation-Umfeld tätig sind, wäre es super, wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du ein echtes Interesse an der Luftfahrtbranche hast. Erzähl uns, was dich daran fasziniert und wie du deine juristischen Fähigkeiten dort einbringen kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich bitte ausschließlich über unser Stellenportal auf der Homepage. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DBA-Verwaltungs-Gmbh vorbereitet
✨Recherchiere das Unternehmen
Informiere dich über die AHS Group und ihre Dienstleistungen. Verstehe die Besonderheiten des Flughafenbetriebs und wie das Arbeitsrecht in diesem Kontext angewendet wird. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinem Wissen im Arbeitsrecht, insbesondere im Betriebsverfassungsrecht und Tarifvertragsrecht. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Verhandlungsstärke
Da die Position viel mit Verhandlungen zu tun hat, sei bereit, deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu demonstrieren. Du könntest hypothetische Szenarien durchspielen, um zu zeigen, wie du in komplexen Situationen agierst.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die die Rechtsabteilung aktuell bewältigt, oder nach der Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
