Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Betreuung und Aktivierung unserer Bewohner und plane individuelle soziale Betreuung.
- Unternehmen: Compassio, ein starker Arbeitgeber in der Pflege mit über 10.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, bis zu 30 Urlaubstage, finanzielle Benefits und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Humor und Teamarbeit sind bei uns wichtig – gemeinsam lachen und arbeiten!
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Senioren und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Pflege, Sozialpädagogik oder Ergotherapie; erste Führungserfahrung wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Werde Teil unseres #teamcompassio! Du willst mit deiner Arbeit wirklich etwas bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig. Bei uns arbeitest du in einem starken Team, das zusammenhält, sich unterstützt und auch in herausfordernden Situationen den Humor nicht verliert.
Gute Pflege – leicht gemacht: Unser Anspruch in über 100 Einrichtungen mit rund 10.000 Mitarbeitenden. Gemeinsam setzen wir unsere Vision im Alltag um und machen compassio Schritt für Schritt zum attraktivsten Arbeitgeber der Pflege. Mit deiner Arbeit machst du den Unterschied – für unsere Bewohner und dein Team. Denn gute Pflege braucht Menschlichkeit und ein Schmunzeln, das den Alltag leichter macht.
Wir suchen dich, um mit uns gemeinsam den Unterschied in der Pflege zu machen als Leitung soziale Betreuung im Seniorendomizil Haus Albert in Coburg m/w/d. Mehr als nur ein Job. Dein Mehrwert-Job.
- Bestmögliche Dienstplansicherheit + Berücksichtigung deiner individuellen Verfügbarkeiten
- Finanzielle Benefits: Sonderzulagen, leistungsabhängige Prämien, Zulagen für Zusatzqualifikationen, z.B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft
- Einarbeitung: Wir sind ab Tag 1 für dich da und sorgen dafür, dass du gut ankommst.
- Starker Arbeitgeber: Unbefristeter Arbeitsvertrag | transparente Gehaltsstrukturen | Sicherheit und gute Bezahlung | viele Möglichkeiten zu Weiterbildung und persönlichem Wachstum
- Erholungszeit & Flexibilität: bis zu 30 Urlaubstage im Jahr, flexible Arbeitszeitmodelle & Sonderurlaubstage (je nach Stelle)
Mehr für dich. Die compassio Benefits.
- Mehr Vorteile jetzt: Job-Rad-Leasing, Kindergartenzuschuss, Vergünstigungen in Shoppingportalen, etc.
- Mehr Geld im Alter: 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Hier findest du die Übersicht aller Benefits: Vielfältige Mitarbeiter-Benefits bei compassio.
So arbeitest du. Deine Aufgaben.
- Du gestaltest die Betreuung und Aktivierung unserer Bewohner, erkennst ihre Möglichkeiten und sicherst so ein hohes Maß an Lebensqualität.
- Du planst die individuelle soziale Betreuung & gestaltest die Aktivierungsgruppe.
- Den Bewohnern zu helfen, Handlungen des täglichen Lebens wiederzuerlernen, sie zu ermuntern und sie zu unterstützen macht dir Freude.
- Du erstellst und führst Einzeltherapien durch.
- Für den psychischen Zustand deiner anvertrauten Bewohner hast du ein Auge und kannst diesen beurteilen.
- Deine Sorgfalt ist bei Betreuungsdokumentation, Erstellung, Durchführung und Evaluation einer individuellen Betreuungsplanung gefragt.
- Feiern & Feste sind dein Ding – du bereitest vor und bist bei den Veranstaltungen mittendrin.
Das bist du. Deine Qualifikation.
- Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Sozialpädagoge, oder Ergotherapeut (m/w/d) und hast Erfahrungen im Bereich der Altenpflege.
- Erste Führungserfahrung und Führungskompetenz sind wünschenswert.
- Pflege ist für dich nicht bloß ein Job, sondern Berufung!
- Teamwork makes the dream work!
- Humor macht das Leben leichter. Gemeinsam lachen, respektvoll miteinander umgehen und verantwortungsbewusst arbeiten ist auch dein Motto.
- Der PC ist kein fremdes Wesen für dich.
- Du arbeitest gern selbstständig und bist ein Organisationstalent.
- Stress bringt dich nicht aus dem Konzept, du bist kommunikativ und konfliktfähig.
Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Du willst Verantwortung übernehmen? Und du magst Menschen, Herzlichkeit und auch mal ein Schmunzeln im Alltag? Wir freuen uns, dich persönlich kennen zu lernen!
Leitung soziale Betreuung im Seniorendomizil Haus Albert in Coburg m/w/d Arbeitgeber: DBA-Verwaltungs-Gmbh
Als Teil von compassio im Seniorendomizil Haus Albert in Coburg erwartet dich ein erfüllender Arbeitsplatz, an dem du nicht nur deine beruflichen Fähigkeiten einbringen kannst, sondern auch aktiv zur Lebensqualität unserer Bewohner beiträgst. Wir bieten dir eine unbefristete Anstellung mit transparenten Gehaltsstrukturen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeitmodellen, die dir helfen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Unser starkes Team unterstützt sich gegenseitig und sorgt dafür, dass du dich vom ersten Tag an wohlfühlst – denn bei uns ist gute Pflege mehr als nur ein Job, es ist eine Berufung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung soziale Betreuung im Seniorendomizil Haus Albert in Coburg m/w/d erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits in der Pflege arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Denk daran, dass du nicht nur deine Fähigkeiten zeigst, sondern auch, wie gut du ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Erzähl im Gespräch, warum dir die Arbeit mit älteren Menschen am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, ihre Lebensqualität zu verbessern.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten und uns von deiner Motivation zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung soziale Betreuung im Seniorendomizil Haus Albert in Coburg m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du mit Herz dabei bist!
Individualität zählt!:Jede Bewerbung sollte auf die Stelle zugeschnitten sein. Erzähl uns, warum genau du die perfekte Wahl für die Leitung der sozialen Betreuung bist und wie du unsere Bewohner unterstützen kannst.
Struktur ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DBA-Verwaltungs-Gmbh vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über compassio und das Seniorendomizil Haus Albert verschaffen. Schau dir die Werte, die Vision und die aktuellen Projekte an. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der sozialen Betreuung unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du den Bewohnern helfen kannst, ihre Lebensqualität zu verbessern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit bei compassio großgeschrieben wird, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Teamfähigkeit betonst. Erzähl von Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast. Humor und Respekt sind ebenfalls wichtige Aspekte!
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da compassio großen Wert auf persönliche Entwicklung legt, solltest du im Interview nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Qualifizierung fragen. Das zeigt dein Interesse an langfristigem Wachstum und deinem Engagement für die Pflege.
