Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Verkauf von Original-Ersatzteilen sowie Organisation der Ersatzteillogistik.
- Unternehmen: Etabliertes Autohaus mit bedeutender Marktstellung in Süddeutschland.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team mit Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Automobilhandels und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Ersatzteilverkauf und gute EDV-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Riess Gruppe hat sich den Weg vom lokalen Unternehmen zu einer Unternehmensgruppe mit einer bedeutenden Stellung im süddeutschen Raum erfolgreich geebnet. Mit über 650 Mitarbeitern und ca. 10.000 verkauften Fahrzeugen pro Jahr haben wir mittlerweile eine Marktverantwortung für Baden-Württemberg und darüber hinaus. Als zertifizierter Verkaufs- und Servicepartner für die Marken Mercedes-Benz, Smart und DAF reichen unsere Standorte vom Neckargebiet über den Zollernalb-Kreis, die Landkreise Rottweil und Tuttlingen bis zum Bodensee und ins Allgäu.
Ihre Aufgaben
- Beratung und Verkauf von Original-Ersatzteilen und Zubehör
- Betreuung von Werkstatt, Gewerbekunden und Privatkunden im Teilebereich
- Bestellabwicklung, Wareneingang und Warenausgang
- Organisation und Optimierung der Ersatzteillogistik
- Lagerverwaltung sowie Bestandskontrolle
- Sicherstellung einer schnellen und zuverlässigen Teileversorgung für die Werkstatt
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Ersatzteilverkauf, idealerweise im Automobilhandel
- Fundierte Kenntnisse in der Ersatzteillogistik und Lagerorganisation
- Erfahrung mit der Marke Mercedes-Benz und Daimler Truck von Vorteil
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Kundenorientiertes Auftreten und Teamfähigkeit
- Gute EDV-Kenntnisse im Bereich Teileverwaltungssysteme
Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle Position in einem etablierten Autohaus
- Ein kollegiales und motiviertes Team
- Leistungsgerechte Vergütung
- Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
Mitarbeiter Ersatzteile / Teilvertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: DBA-Verwaltungs-Gmbh
Die Riess Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine verantwortungsvolle Position in einem etablierten Autohaus bietet, sondern auch ein kollegiales und motiviertes Team, das Wert auf Zusammenarbeit legt. Mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und einer leistungsgerechten Vergütung fördert das Unternehmen die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für eine schnelle und zuverlässige Teileversorgung, was die Arbeit im Ersatzteilvertrieb besonders erfüllend macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Ersatzteile / Teilvertrieb (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter im Ersatzteilvertrieb interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Automobilbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Riess Gruppe und ihre Produkte. Zeige, dass du die Marke kennst und verstehst, wie wichtig eine schnelle Teileversorgung für die Werkstatt ist. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei uns zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Ersatzteile / Teilvertrieb (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Mitarbeiter im Ersatzteilvertrieb passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DBA-Verwaltungs-Gmbh vorbereitet
✨Kenntnis der Produkte
Mach dich mit den Ersatzteilen und Zubehör für die Marken Mercedes-Benz, Smart und DAF vertraut. Zeige im Interview, dass du die Produkte kennst und verstehst, wie sie den Kunden helfen können.
✨Erfahrungen hervorheben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung im Ersatzteilverkauf vor. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Kundenorientierung demonstrieren
Betone deine Fähigkeit, kundenorientiert zu arbeiten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kunden betreut hast und welche Strategien du angewendet hast, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen.
✨EDV-Kenntnisse präsentieren
Stelle sicher, dass du deine EDV-Kenntnisse im Bereich Teileverwaltungssysteme klar kommunizierst. Wenn du Erfahrung mit bestimmten Systemen hast, erwähne diese und erkläre, wie sie dir bei der Arbeit helfen können.
