Auf einen Blick
- Aufgaben: Instandhaltung und Montage von Kälteanlagen sowie Störungsanalyse.
- Unternehmen: SPIE Wiegel, ein krisensicheres und wachsendes Unternehmen.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Projekte und profitiere von langfristigen Karriereperspektiven.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung im Bereich Kälteanlagen und Führerschein Klasse B erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
SPIE Wiegel: Industriebetriebe brauchen zuverlässige Technik und starke Menschen, damit ihre Anlagen sicher und effizient laufen. Bei uns wird daher an abwechslungsreichen, nachhaltigen Projekten direkt beim Industriekunden gearbeitet und unsere Mitarbeitenden profitieren von einem sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Karriereperspektiven. Gestalte mit uns Anlagen, die heute funktionieren und morgen bestehen.
Einsatzort: Kulmbach bei Bamberg
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Durchführung von Instandsetzungsarbeiten / Installationsarbeiten / Wartungsarbeiten im Bereich Kälteanlagen
- Montage von Kleinkälteanlagen sowie Feldgeräten und Inbetriebnahme nach Schaltplan
- Unterstützung bei der Fehlersuche in vorhandenen Anlagen der Messtechnik / Steuerungstechnik / Regelungstechnik
- Wartung von Kältemaschinen und Split-Kälteanlagen sowie Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Neuanlagen
Profil:
- Berufsausbildung als Kältemonteur / Kälteanlagenbauer / Anlagenmechaniker / Servicetechniker oder vergleichbare Qualifikation mit Zusatzausbildung im Bereich Elektro oder MSR
- Vorteilhaft ist Erfahrung in der Betreuung oder Installation von MSR-Anlagen sowie Vorkenntnisse in Heizungs- und Lüftungstechnik
- Führerschein Klasse B und Deutschkenntnisse mindestens Level B2
Wir bieten:
- Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen, das auf langfristige Zusammenarbeit setzt
- Regionale Projekte sorgen dafür, dass jeder Abend wieder zuhause verbracht werden kann
- Bezahlung nach Tarif, Zuschuss zum Kita-Platz, Jubiläumsprämien
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld zur besseren Erholung an freien Tagen
- 30 Tage Urlaub, 38,5 Wochenstunden
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Dienstradleasing, betriebliche Zusatzkrankenversicherung, Fitnessstudio
- Hohe Arbeitssicherheitsstandards und modernes Werkzeug sowie Arbeitskleidung
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
- Wir bieten die Chance durch vergünstigte SPIE-Aktien direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren
- Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
- Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit kollegialem Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe ist uns besonders wichtig
- Neben verschiedenen Events besteht die Möglichkeit an dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne (Frauenlauf in Paris) teilzunehmen und echtes Teamgefühl mitzuerleben
- Vielseitige Rabatte in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen
- Klimaschutz zählt zu den wichtigsten Aufgaben unserer Zeit. Wir als SPIE setzen uns seit vielen Jahren mit unseren Dienstleistungen dafür ein und sehen uns als Teil der Lösung für eine nachhaltige Zukunft
- Durch die freiwillige Spende der Cent-Beträge aus der Nettovergütung werden Mitarbeitende in Notlagen durch diese Stiftung unterstützt – ein starkes Zeichen für gelebten Teamspirit und soziale Verantwortung
Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).
Monteur / Servicetechniker für Kälteanlagen m/w/d Arbeitgeber: DBA-Verwaltungs-Gmbh
SPIE Wiegel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden internationalen Umfeld bietet, sondern auch langfristige Karriereperspektiven und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie. Die offene und wertschätzende Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kommunikation auf Augenhöhe, während regionale Projekte sicherstellen, dass die Mitarbeitenden jeden Abend nach Hause zurückkehren können. Zudem profitieren sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, 30 Tagen Urlaub und einem Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Monteur / Servicetechniker für Kälteanlagen m/w/d erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, die Projekte und die Kultur. Zeig, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, auch wenn die Stelle nicht offiziell ausgeschrieben ist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Mach den ersten Schritt und bewirb dich direkt bei uns!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Monteur / Servicetechniker für Kälteanlagen m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Kälteanlagen in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Bereich Kälteanlagen. Zeig uns, was du kannst und wie du unser Team bereichern kannst!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DBA-Verwaltungs-Gmbh vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse über Kälteanlagen und deren Wartung gut im Griff hast. Lies dich in die neuesten Technologien ein und sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten, die dein Fachwissen testen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite dir einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Instandhaltung und Montage von Kälteanlagen zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Informiere dich über die Unternehmenskultur von SPIE Wiegel und bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Zusammenarbeit und dem Teamgeist zeigen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.
✨Mobilität und Flexibilität betonen
Da Mobilität und die Bereitschaft, vor Ort bei Kunden zu arbeiten, wichtig sind, solltest du deine Flexibilität und deinen Führerschein hervorheben. Erkläre, wie du bereit bist, für die Projekte zu reisen und dich den Anforderungen anzupassen.
