Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Landschaft in der Pharmaindustrie und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit langfristiger Perspektive und wertschätzender Kultur.
- Vorteile: 25 Tage Urlaub, Freiraum für Ideen und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und mache einen echten Unterschied in der Produktion.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Automatisierungstechnik und Erfahrung mit AVEVA PI.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Für eines unserer Projekte suchen wir einen engagierten, zuverlässigen und verantwortungsbewussten Kollegen. Sie fühlen sich im regulierten Umfeld zu Hause und verstehen es, auf Basis der Kundenanforderungen technische sowie verfahrenstechnische Lösungen zu entwickeln, zu beraten und unseren Kunden kompetent zu begleiten. Der Austausch mit Menschen bereitet Ihnen Freude – sei es in der Kommunikation, dem Ideenaustausch oder der Vorstellung maßgeschneiderter Lösungen.
Ihr Aufgabengebiet:
- In dieser Rolle fungieren Sie als Schnittstelle zwischen Produktion, Pharma Engineering und ITOT. Sie gestalten die digitale Landschaft unseres Produktionsstandortes aktiv mit, indem Sie nicht nur bestehende Systeme warten, sondern die Datenstruktur der Zukunft aufbauen.
- Sie verfügen über fundiertes Wissen im Bereich AVEVA PI und besitzen Erfahrung in der Anbindung und Lifecycle-Pflege von Automationssystemen. Ein umfassendes Verständnis von Netzwerktechnik und Systemintegration im industriellen Kontext ist unerlässlich. Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung als Automations- oder Systemingenieur:in mit, idealerweise inklusive Projektleitungserfahrung im GMP-regulierten Umfeld.
- System-Architekt: Sie verantworten die Anbindung von Automationssystemen an unseren Data Historian (AVEVA PI) inkl. der Konfiguration der entsprechenden Schnittstellen und die kontinuierliche Pflege über den Lifecycle dieser Systeme.
- Lösungsdesign: Sie analysieren gemeinsam mit internen Businesspartnern Anforderungen an das PI-System und implementieren optimale, GMP-konforme Lösungen.
- Projektleitung: Sie planen und bearbeiten Projekte mit Fokus auf PI-Historian – von der Spezifikation bis zur Übergabe an den Betrieb.
- Betrieb & Support: Zusammen mit dem Team stellen Sie die Administration und den reibungslosen Betrieb sicher (inkl. Fehleranalyse, Root-Cause-Analysen und Deviation Handling).
- Compliance: Sie steuern Change-Control-Prozesse sowie Qualifizierungs- und Validierungsaktivitäten gemäss Roche-Richtlinien.
- Wissenstransfer: Sie schulen Mitarbeitende und unterstützen unsere Kunden bei technischen Fragestellungen sowie Behördeninspektionen.
Ihr Bewerberprofil:
- Studium oder Ausbildung in Informatik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Vertiefte Kenntnisse in AVEVA PI sowie Erfahrung in der Anbindung von Automationssystem und der Pflege dieser Anbindungen über den Lifecycle.
- IT-Architektur: Breites Verständnis von Netzwerktechnik und Systemintegration im industriellen Umfeld.
- Mehrjährige Praxis als Automation oder System Engineer mit Erfahrung in Projektleitung, idealerweise im GMP-regulierten Umfeld.
- Know-how in der automatisierten Herstellung pharmazeutischer Produkte.
- Routine in der Administration komplexer IT-Infrastrukturen für die Produktion.
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch.
Unsere Benefits:
- Freiraum für Ideen, Weiterentwicklung der Abteilung und mit der Geschäftsleitung werden Ziele und Strategien definiert und umgesetzt.
- Einen Arbeitsplatz in einem etablierten Familienunternehmen, mit langfristiger Perspektive.
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen und den notwendigen Kompetenzen.
- Eine Firmenkultur in der neben den Kunden auch immer die Mitarbeitenden im Zentrum stehen.
- Ein motiviertes Team das Ihnen zur Seite steht und eine Kultur in der Wertschätzung und Respekt gelebt wird.
- Die Normalarbeitszeit beträgt 40 Stunden pro Woche.
- 25 Tage Urlaub pro Jahr, ab dem 50. Lebensjahr gibt es zusätzliche Ferientage.
PI Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: DBA-Verwaltungs-Gmbh
Als etabliertes Familienunternehmen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, in dem Ihre Ideen geschätzt werden und Sie aktiv zur Weiterentwicklung unserer Abteilung beitragen können. Unsere Firmenkultur legt großen Wert auf Wertschätzung und Respekt, während wir gleichzeitig eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen und langfristigen Perspektiven bieten. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer ausgewogenen Work-Life-Balance mit 25 Urlaubstagen pro Jahr sowie zusätzlichen Tagen ab dem 50. Lebensjahr.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so PI Engineer (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei Meetups – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Projekten. Wir können auch Initiativbewerbungen über unsere Website einreichen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten konkrete Beispiele für unsere Erfahrungen parat haben, die zeigen, wie wir die Anforderungen der Stelle erfüllen können.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass in Gesprächen durchblicken, warum du für die Position brennst. Begeisterung ist ansteckend und kann oft den Unterschied machen. Wir sollten unsere Motivation klar kommunizieren und zeigen, dass wir bereit sind, uns einzubringen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um PI Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen direkt mit den geforderten Qualifikationen. So zeigen wir, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DBA-Verwaltungs-Gmbh vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da es um die Anbindung von Automationssystemen und AVEVA PI geht, solltest du dein technisches Wissen auf den neuesten Stand bringen. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Automatisierungstechnik und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinem zukünftigen Job anwenden kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da der Austausch mit Menschen eine wichtige Rolle spielt, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Sei bereit, deine Ideen klar und verständlich zu präsentieren und Fragen zu stellen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Freude daran hast, mit anderen zusammenzuarbeiten.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der digitalen Transformation des Unternehmens.