Standortleiter Steuerberatung (m/w/d)

Standortleiter Steuerberatung (m/w/d)

Schwerin Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Zweigniederlassung und fördere die Zusammenarbeit im Team.
  • Unternehmen: Teil der EDEKA-Gruppe mit über 1.000 engagierten Mitarbeiter:innen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen und Zuschüsse für Sport- und Gesundheitsmaßnahmen.
  • Weitere Informationen: Moderne Räumlichkeiten und digitale Infrastruktur am Ziegelsee.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Steuerberatung in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Steuerberaterexamen und Erfahrung in der Mandantenbetreuung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Du stehst bei uns im Mittelpunkt! Als Teil der EDEKA-Gruppe sind wir deutschlandweit tätig – mit umfassender Expertise in Steuern, Finanzen und Betriebswirtschaft. An 25 Standorten sind wir mit über 1.000 Mitarbeiter:innen für rund 8.000 Mandant:innen mit großem Engagement aktiv.

DAS BIETEN WIR DIR

  • Erfahrungsaustausch und Know-how im Unternehmensnetzwerk
  • Weiterentwicklung und Gestaltung der Zweigniederlassung zusammen mit einem erfahrenen und aufgeschlossenen Führungsteam
  • Moderne Räumlichkeiten am Ziegelsee und digitale Infrastruktur
  • Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen in der Zentrale
  • Attraktives Gehaltspaket und Firmenwagen
  • Zuschüsse für Sport- und Gesundheitsmaßnahmen

DAS SIND DEINE AUFGABEN

  • Leitung der Zweigniederlassung in der Region Nordost mit standortübergreifender Zusammenarbeit und gemeinsamer Führung mit dem Kollegen in Lüneburg
  • Verantwortung für die wirtschaftliche, personelle, fachliche, organisatorische und kulturelle Entwicklung der Zweigniederlassung
  • Personalverantwortung für insgesamt 50 Mitarbeiter:innen
  • Individuelle Beratung und Verantwortung für die Mandant:innen am Standort sowie Akquisition von Neumandaten
  • Mitwirkung bei der Entwicklung des Unternehmens als Gesellschafter
  • Förderung der regionalen Zusammenarbeit in der Region Nord

DAS IST DEIN PROFIL

  • Abgeschlossenes Steuerberaterexamen
  • Mehrjährige Erfahrung in gestalterischer Mandantenbetreuung
  • Erfahrung in der zielorientierten Führung und Förderung von qualifizierten Mitarbeiter:innen
  • Überzeugendes fachliches und persönliches Auftreten verbunden mit Standfestigkeit, Fairness und Integrität
  • Affinität für Digitalisierung und die Auswirkung auf die Zusammenarbeit im Team

Standortleiter Steuerberatung (m/w/d) Arbeitgeber: DBA-Verwaltungs-Gmbh

Als Teil der EDEKA-Gruppe bieten wir dir als Standortleiter Steuerberatung (m/w/d) nicht nur ein attraktives Gehaltspaket und einen Firmenwagen, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Unsere modernen Räumlichkeiten am Ziegelsee und die digitale Infrastruktur fördern eine innovative Arbeitsweise, während du gemeinsam mit einem erfahrenen Führungsteam die Zweigniederlassung gestalten und weiterentwickeln kannst. Zudem legen wir großen Wert auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie auf eine gesunde Work-Life-Balance durch Zuschüsse für Sport- und Gesundheitsmaßnahmen.

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Kontaktdaten:

DBA-Verwaltungs-Gmbh Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Standortleiter Steuerberatung (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte – das kann dir helfen, die richtigen Türen zu öffnen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Standortleiter Steuerberatung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Steuerberaterexamen
Mandantenbetreuung
Führungskompetenz
Mitarbeiterförderung
Wirtschaftliche Entwicklung
Organisatorische Fähigkeiten
Kulturelle Entwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position des Standortleiters bist.

Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen – so zeigst du uns, dass du die richtige Person für den Job bist!

Struktur ist alles:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dich schneller zu kontaktieren!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DBA-Verwaltungs-Gmbh vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die EDEKA-Gruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner Rolle als Standortleiter umsetzen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Passung zur Unternehmenskultur.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Mandanten betreut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Fragen zur Digitalisierung

Da eine Affinität zur Digitalisierung gefordert ist, bereite Fragen und Ideen vor, wie digitale Tools die Zusammenarbeit im Team verbessern können. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.

Sei authentisch und selbstbewusst

Zeige dein überzeugendes fachliches und persönliches Auftreten, indem du authentisch bleibst. Sei selbstbewusst in deinen Antworten, aber auch offen für Feedback und Diskussionen. Das schafft Vertrauen und zeigt deine Integrität.