Stellvertretende Wohnbereichsleitung in der Seniorenresidenz Marienheide m/w/d

Stellvertretende Wohnbereichsleitung in der Seniorenresidenz Marienheide m/w/d

Marienheide Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Vertrete die Wohnbereichsleitung und sorge für die Pflege der Bewohner.
  • Unternehmen: Compassio, ein starker Arbeitgeber in der Pflege mit über 10.000 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Urlaubstage und finanzielle Zuschüsse.
  • Weitere Informationen: Humor und Teamarbeit sind bei uns wichtig – bewirb dich jetzt!
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und mindestens 2 Jahre Praxiserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Werde Teil unseres #teamcompassio! Du willst mit deiner Arbeit wirklich etwas bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig. Bei uns arbeitest du in einem starken Team, das zusammenhält, sich unterstützt und auch in herausfordernden Situationen den Humor nicht verliert. Gute Pflege – leicht gemacht: Unser Anspruch in über 100 Einrichtungen mit rund 10.000 Mitarbeitenden. Gemeinsam setzen wir unsere Vision im Alltag um und machen compassio Schritt für Schritt zum attraktivsten Arbeitgeber der Pflege. Mit deiner Arbeit machst du den Unterschied – für unsere Bewohner und dein Team. Denn gute Pflege braucht Menschlichkeit und ein Schmunzeln, das den Alltag leichter macht.

Mehr als nur ein Job. Dein Mehrwert-Job.

  • Bestmögliche Dienstplansicherheit + Berücksichtigung deiner individuellen Verfügbarkeiten
  • Finanzielle Benefits: Sonderzulagen, leistungsabhängige Prämien, Zulagen für Zusatzqualifikationen, z.B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft.
  • Einarbeitung: Wir sind ab Tag 1 für dich da und sorgen dafür, dass du gut ankommst.
  • Starker Arbeitgeber: Unbefristeter Arbeitsvertrag | transparente Gehaltsstrukturen | Sicherheit und gute Bezahlung | viele Möglichkeiten zu Weiterbildung und persönlichem Wachstum
  • Erholungszeit & Flexibilität: bis zu 30 Urlaubstage im Jahr, flexible Arbeitszeitmodelle & Sonderurlaubstage (je nach Stelle)

Mehr für dich. Die compassio Benefits.

  • Job-Rad-Leasing, Kindergartenzuschuss, Vergünstigungen in Shoppingportalen, etc.
  • 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.

So arbeitest du. Deine Aufgaben.

  • Du vertrittst die Wohnbereichsleitung in Teilbereichen, insbesondere bei der Gestaltung der Dienstplanung.
  • Du stellst Pflege & Betreuung der Bewohner sicher, dabei orientierst du dich an den physischen und psychosozialen Bedürfnissen.
  • Überwachung und Kontrolle der Arbeitsausführung (z.B. Einhaltung bestimmter Pflegetechniken, sinnvolle Arbeitsabläufe, Diäten, Sonderkostformen etc.) liegt in deiner Hand.
  • Du pflegst vertrauensvollen Kontakt zu Angehörigen & nahestehenden Personen und vertrittst die Bewohnerinteressen.

Das bist du. Deine Qualifikation.

  • Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte, verantwortliche Pflegefachkraft (oder Altenpfleger:in, Gesundheitspfleger:in, Krankenpfleger:in, Pflegefachmann / Pflegefachfrau).
  • Du hast mind. 2 Jahre Praxiserfahrung in der Altenhilfe / Altenpflege sowie ein Jahr Führungserfahrung im Altenpflegebereich.
  • Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (mind. 460 Kursstunden) wünschenswert.

Das macht dich aus:

  • Pflege ist für dich nicht bloß ein Job, sondern Berufung!
  • Teamwork makes the dream work!
  • Humor macht das Leben leichter.
  • Gemeinsam lachen, respektvoll miteinander umgehen und verantwortungsbewusst arbeiten ist auch dein Motto.
  • Der PC ist kein fremdes Wesen für dich.
  • Stress bringt Dich nicht aus dem Konzept, du bist kommunikativ und konfliktfähig.

Klingt nach deinem nächsten Job? Du willst Verantwortung übernehmen? Und du magst Menschen, Herzlichkeit und auch mal ein Schmunzeln im Alltag? Wir freuen uns, dich persönlich kennen zu lernen!

Stellvertretende Wohnbereichsleitung in der Seniorenresidenz Marienheide m/w/d Arbeitgeber: DBA-Verwaltungs-Gmbh

Als Teil von compassio in der Seniorenresidenz Marienheide erwartet dich ein unterstützendes Team, das sich für eine menschliche und humorvolle Pflege einsetzt. Wir bieten dir nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und transparente Gehaltsstrukturen, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und bis zu 30 Urlaubstage im Jahr. Mit attraktiven Benefits wie Job-Rad-Leasing und einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge machen wir deinen Arbeitsplatz zu einem Ort, an dem du wirklich etwas bewirken kannst.

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Kontaktdaten:

DBA-Verwaltungs-Gmbh Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Wohnbereichsleitung in der Seniorenresidenz Marienheide m/w/d erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits in der Seniorenpflege arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Denk daran, dass du nicht nur deine Fähigkeiten zeigst, sondern auch, wie gut du ins Team passt!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Erzähl im Gespräch, warum dir die Arbeit mit älteren Menschen am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, den Alltag der Bewohner zu verbessern.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deiner Motivation zu überzeugen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Wohnbereichsleitung in der Seniorenresidenz Marienheide m/w/d mit Bravour zu bestehen

Pflegefachkraft
Führungserfahrung
Dienstplanung
Betreuung der Bewohner
Überwachung der Arbeitsausführung
Kommunikationsfähigkeit
Konfliktfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen Menschen, die mit Herz und Humor arbeiten. Zeig uns, was dich motiviert und warum du Teil unseres #teamcompassio werden möchtest!

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen in der Altenpflege und wie du diese in die Rolle der stellvertretenden Wohnbereichsleitung einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser kennenzulernen und zu verstehen, wie du den Unterschied machen kannst.

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und die Position ernst nimmst. Kleinigkeiten können einen großen Unterschied machen!

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell von uns zu hören. Lass uns gemeinsam den Unterschied in der Pflege machen – wir sind gespannt auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DBA-Verwaltungs-Gmbh vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Seniorenresidenz Marienheide und ihre Philosophie kennenzulernen. Schau dir die Webseite an, lies über die Werte und die Vision des Unternehmens. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansprüche eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft und Führungskraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und wie du das Team unterstützen kannst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da Teamarbeit in der Pflege besonders wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Anekdoten, die deinen Humor und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit verdeutlichen. Das passt perfekt zu dem Motto 'Teamwork makes the dream work'.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. So kannst du auch herausfinden, ob die Einrichtung gut zu dir passt.