Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die Pflegeprozesse für unsere Bewohner.
- Unternehmen: Vitanas Fachpflege Centrum Am Parnaßturm - ein Ort mit Herz und Verstand.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, Bike Leasing und viele weitere Vorteile.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege für Menschen mit Demenz und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Ausbildung in der Pflege und idealerweise erste Führungserfahrungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Idyllisch am Wasser und doch nah der Innenstadt gelegen, steht das Vitanas Fachpflege Centrum Am Parnaßturm für liebevolle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau. Wir sind ein Team mit Herz und Verstand. Work-Life-Balance wird hier großgeschrieben - wir sind immer und gern füreinander da.
Wir suchen für in Plön genau Dich als Teamleitung (m|w|d) | Pflege für unseren Demenzbereich unbefristet in Voll- und Teilzeit.
Das bieten wir Dir:
- Ein attraktives Gehaltspaket
- Ein Monatsgehalt
- Jahressonderzahlung, Zuschläge und Zulagen
- 30 Urlaubstage
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie
- Bezuschusstes Deutschlandticket
- Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bike Leasing
- Smarte Sprachdoku, mehr echte Pflegezeit dank Voize
- Vergünstigte Angebote dank Corporate Benefits®
Das bringst Du mit:
- Ausbildung zum Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Krankenschwester
- Idealerweise erste Führungserfahrungen
- Wünschenswert abgeschlossene Weiterbildung als Wohnbereichsleitung - Leitung einer Stations- oder Funktionseinheit (mindestens 460 Std.)
- Vertiefte Kenntnisse und Freude an der Gestaltung der Pflegeprozesse
- Erfahrungen in der Versorgung von Menschen mit Demenz
- Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Einfühlungsvermögen
Das sind Deine Aufgaben:
- Sicherung einer bedarfsorientierten Pflege der Bewohner durch eine effiziente Tourenplanung
- Überwachung und Kontrolle der Arbeitsausführung
- Kontaktpflege mit Angehörigen
- Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen, Organisation von Krankheitsvertretungen
- Einsatz und Koordination der Pflegekräfte nach fachlichen Gesichtspunkten, Qualifikation und persönlicher Eignung
- Einarbeitung und Anleitung neuer Mitarbeiter
- Durchführung und Organisation von regelmäßigen Teamsitzungen und Fallbesprechungen
- Mitwirkung bei der Bestimmung des Fortbildungsbedarfs
- Teilnahme an Teambesprechungen mit der Leitung
- Teilnahme an in- und externen Fortbildungen mit dem Ziel, eigene Kompetenzen in fachlicher, methodischer, sozialer und persönlicher Hinsicht zu aktualisieren und zu erweitern
- Umsetzung des Vitanas Qualitätshandbuchs
Teamleitung (m|w|d) | Pflege Arbeitgeber: DBA-Verwaltungs-Gmbh
Das Vitanas Fachpflege Centrum Am Parnaßturm bietet nicht nur eine idyllische Lage am Wasser, sondern auch ein unterstützendes und herzliches Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Work-Life-Balance großgeschrieben werden. Mit attraktiven Gehaltspaketen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter ist Vitanas ein hervorragender Arbeitgeber für Pflegekräfte, die in einem wertschätzenden Umfeld arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung (m|w|d) | Pflege erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleitung im Pflegebereich bewirbst, schau dir die Einrichtung genau an und überlege, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst. Zeig in Gesprächen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch das Team und die Bewohner wirklich unterstützen möchtest.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Pflege-Events, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen in der Pflege, besonders im Demenzbereich. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder das Team unterstützt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den richtigen Job zu finden, und wir unterstützen dich dabei, deinen Traumjob in der Pflege zu landen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung (m|w|d) | Pflege mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Pflege und Führung hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Herausforderungen und wie du sie gemeistert hast – das macht Eindruck!
Gestalte dein Anschreiben individuell:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, dass du dich mit unserem Unternehmen identifizierst und warum du genau zu uns passt.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DBA-Verwaltungs-Gmbh vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Vitanas Fachpflege Centrums. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der liebevollen Betreuung und Pflege teilst und wie du diese in deiner Rolle als Teamleitung umsetzen möchtest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenzen oder dein Einfühlungsvermögen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Pflege entscheidend ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Teile Beispiele, wie du Konflikte gelöst oder das Team motiviert hast.
