Auf einen Blick
- Aufgaben: Begeistere neue Geschäftskunden mit innovativen Werbelösungen und baue langfristige Beziehungen auf.
- Unternehmen: Ströer, führendes deutsches Medienhaus im Out of Home-Bereich.
- Vorteile: Top Gehaltspaket, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Feiere Erfolge im Team und profitiere von exklusiven Incentives.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Außenwerbung und entwickle dich in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Vertriebserfahrung, Führerschein Klasse B und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer „OOH plus“ Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum.
Als erfahrene Vertriebspersönlichkeit begeisterst Du neue Geschäftskunden (KMU) für Dich und unser innovatives Produktportfolio. Den Erfolg Deiner Vertriebswoche stellst Du durch die Erreichung Deiner KPIs sowie Deine Hands‑on‑Mentalität sicher.
- Du identifizierst eigenständig potenzielle Neukunden und bist täglich in Deinem Vertriebsgebiet unterwegs.
- Im telefonischen und persönlichen Austausch überzeugst Du mit unserem breiten und innovativen Portfolio an Dauer‑Werbemöglichkeiten.
- Im Kundentermin führst Du eine Bedarfsanalyse durch, präsentierst maßgeschneiderte Lösungen und erzielst damit einen Vertragsabschluss.
- Du betreust Deine Kund:innen auch nach dem Vertragsabschluss weiter und baust langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Deine Produktskills hältst Du durch E‑Learning und Training immer up to date.
Qualifikationen
- Berufserfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Neukundengewinnung.
- Führerschein Klasse B – Du bist täglich im Außendienst unterwegs.
- Empathie und Abschlussstärke – Du verstehst Kundenbedürfnisse und überzeugst Neukund:innen für Dich und unsere Produkte.
- Ehrgeiz und Disziplin – Du hast Deine KPIs stets im Blick und ein “Nein” kann Dich nicht entmutigen.
- Team- und Erfolgsorientierung – Unsere leistungsorientierte Vergütung spornt Dich an, Deine Ziele zu übertreffen und Deine Erfolge im Team zu feiern.
- Eigenverantwortlichkeit – Durch Deine Hands‑on‑Mentalität strukturierst Du Deine Vertriebswoche selbstständig.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.
Werde Teil unseres Vertriebs‑Teams und feiere gemeinsam mit uns Deine Erfolge. Freu Dich auf ein top Gehaltspaket inkl. leistungsorientierter Provision bei einem zukunftssicheren Unternehmen. Mit Deinem Firmenwagen inkl. Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) bist Du jederzeit mobil. Profitiere von exklusiven Incentives, zahlreichen Vertriebsaktionen und vielseitigen Corporate Benefits. Nutze das enorme Vertriebspotenzial des Nummer 1 Außenwerbungs- und Digitalvermarkters Deutschlands. Flexible Arbeitszeiten, Home‑Office‑Möglichkeit und 30 Tage Urlaube (plus Weihnachten und Silvester) ermöglichen den perfekten Mix aus Arbeits‑ und Privatleben. Durch moderne Tools und maßgeschneiderte Trainings entwickelst Du Dich konstant weiter und maximierst Deinen Erfolg. In unserem Direktvertrieb wird Teamspirit großgeschrieben.
Entdecke unseren Direktvertrieb als Vertriebsspezialist (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Außenwerbung und des Online‑Marketings. Bewirb Dich mit ein paar Klicks und lerne Michael, Deinen direkten Ansprechpartner kennen! Wir freuen uns auf Dich!
Vertriebler Außendienst - Neukundenakquise (m/w/d) Arbeitgeber: DBA-Verwaltungs-Gmbh
Ströer ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsorientierter Provision bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office. In einem dynamischen Team von über 11.000 innovativen Köpfen fördern wir eine Kultur des Wachstums und der Eigenverantwortung, während wir gemeinsam an der Spitze der Außenwerbung und des Online-Marketings arbeiten. Mit umfangreichen Schulungsangeboten und einem starken Fokus auf Teamspirit schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder Mitarbeiter seine Fähigkeiten maximieren und langfristige Erfolge feiern kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebler Außendienst - Neukundenakquise (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebler Außendienst bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Produkten und der Unternehmenskultur.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Out of Home-Marketing und über die Produkte von Ströer. So kannst du im Gespräch glänzen und zeigen, dass du ein echter Profi bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Erfolge! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung vor, die deine Abschlussstärke und deine Fähigkeit zur Neukundengewinnung unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebler Außendienst - Neukundenakquise (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Vertriebler für unser Team bist.
Kenne unsere Produkte!:Mach dich mit unserem innovativen Produktportfolio vertraut. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du die Stärken unserer Angebote verstehst, beeindruckst du uns gleich doppelt!
KPIs im Blick!:Da wir im Vertrieb arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Erfolge und Ziele klar kommunizierst. Zeig uns, wie du deine KPIs erreicht hast und welche Strategien du dafür genutzt hast.
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du dich schnell und unkompliziert bewerben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an der Zukunft der Außenwerbung zu arbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DBA-Verwaltungs-Gmbh vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der 'OOH plus' Strategie von Ströer vertraut. Überlege dir, wie du diese Strategie in deinen Antworten während des Interviews einfließen lassen kannst, um zu zeigen, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und unterstützen möchtest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen hast. Bereite dich darauf vor, diese Geschichten zu erzählen, um deine Empathie und Abschlussstärke zu demonstrieren.
✨Zeige deine KPIs
Sei bereit, über deine bisherigen Erfolge im Vertrieb zu sprechen. Nenne konkrete Zahlen und Ergebnisse, die du erreicht hast, um zu zeigen, dass du die KPIs ernst nimmst und stets bestrebt bist, deine Ziele zu übertreffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team bei Ströer zusammenarbeitet, um langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.
