Vertriebsmitarbeiter Außendienst Neukundenakquise (m/w/d)

Vertriebsmitarbeiter Außendienst Neukundenakquise (m/w/d)

Leipzig Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begeistere neue Geschäftskunden mit innovativen Werbelösungen und baue langfristige Beziehungen auf.
  • Unternehmen: Ströer, führendes deutsches Medienhaus im Out-of-Home-Bereich.
  • Vorteile: Top Gehaltspaket, leistungsorientierte Provision, Firmenwagen und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Feiere Erfolge im Team und profitiere von exklusiven Incentives.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Außenwerbung und entwickle dich in einem dynamischen Team weiter.
  • Qualifikationen: Berufserfahrung im Vertrieb, Empathie und Abschlussstärke sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out-of-Home (OOH) Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer OOH-plus-Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum.

Als erfahrene Vertriebspersönlichkeit begeisterst Du neue Geschäftskunden (KMU) für Dich und unser innovatives Produktportfolio. Den Erfolg Deiner Vertriebswoche stellst Du durch die Erreichung Deiner KPIs sowie Deine Hands-on-Mentalität sicher. Du identifizierst eigenständig potenzielle Neukunden und bist täglich in Deinem Vertriebsgebiet unterwegs. Im telefonischen und persönlichen Austausch überzeugst Du mit unserem breiten und innovativen Portfolio an Dauer-Werbemöglichkeiten. Im Kundentermin führst Du eine Bedarfsanalyse durch, präsentierst maßgeschneiderte Lösungen und erzielst damit einen Vertragsabschluss. Du betreust Deine Kund:innen auch nach dem Vertragsabschluss weiter und baust langfristige Kundenbeziehungen auf. Deine Produkt Skills hältst Du durch E-Learning und Training immer up to date.

Qualifikationen:

  • Berufserfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Neukundengewinnung
  • Führerschein Klasse B – Du bist täglich im Außendienst unterwegs
  • Empathie und Abschlussstärke – Du verstehst Kundenbedürfnisse und überzeugst Neukund:innen für Dich und unsere Produkte
  • Ehrgeiz und Disziplin – Du hast Deine KPIs stets im Blick und ein “Nein” kann Dich nicht entmutigen
  • Team- und Erfolgsorientierung – Unsere leistungsorientierte Vergütung spornt Dich an, Deine Ziele zu übertreffen und Deine Erfolge im Team zu feiern
  • Eigenverantwortlichkeit – Durch Deine Hands-on-Mentalität strukturierst Du Deine Vertriebswoche selbstständig
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab

Werde Teil unseres Vertriebs-Teams und feiere gemeinsam mit uns Deine Erfolge. Freu Dich auf ein top Gehaltspaket inkl. leistungsorientierter Provision bei einem zukunftssicheren Unternehmen. Mit Deinem Firmenwagen inkl. Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) bist Du jederzeit mobil. Profitiere von exklusiven Incentives, zahlreichen Vertriebsaktionen und vielseitigen Corporate Benefits. Nutze das enorme Vertriebspotenzial des Nummer 1 Außenwerbungs- und Digitalvermarkters Deutschlands. Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit und 30 Tage Urlaube (plus Weihnachten und Silvester) ermöglichen den perfekten Mix aus Arbeits- und Privatleben. Durch moderne Tools und maßgeschneiderte Trainings entwickelst Du Dich konstant weiter und maximierst Deinen Erfolg. In unserem Direktvertrieb wird Teamspirit großgeschrieben.

Entdecke unseren Direktvertrieb als Vertriebsspezialist (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Außenwerbung und des Online-Marketings. Bewirb Dich mit ein paar Klicks und lerne Patrick, Deinen direkten Ansprechpartner kennen! Wir freuen uns auf Dich!

Vertriebsmitarbeiter Außendienst Neukundenakquise (m/w/d) Arbeitgeber: DBA-Verwaltungs-Gmbh

Ströer ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Vertriebsmitarbeitern im Außendienst nicht nur ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsorientierter Provision bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist und Eigenverantwortung, während moderne Trainings und exklusive Incentives die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unterstützen. Werde Teil eines dynamischen Teams in einem zukunftssicheren Unternehmen und gestalte aktiv die Zukunft der Außenwerbung.

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Kontaktdaten:

DBA-Verwaltungs-Gmbh Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter Außendienst Neukundenakquise (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Kunden ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Cafés oder bei Networking-Events – zeig dein Interesse und sprich die Leute direkt an.

Tipp Nummer 2

Mach dich mit unserem Produktportfolio vertraut! Je besser du unsere Lösungen kennst, desto überzeugender kannst du im Gespräch auftreten. Bereite dich darauf vor, maßgeschneiderte Lösungen anzubieten, die den Bedürfnissen deiner Kunden entsprechen.

Tipp Nummer 3

Nutze Social Media, um deine Reichweite zu erhöhen! Plattformen wie LinkedIn sind perfekt, um Kontakte zu knüpfen und deine Expertise zu zeigen. Teile interessante Inhalte und interagiere mit anderen, um sichtbar zu werden.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, Teil unseres erfolgreichen Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter Außendienst Neukundenakquise (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Neukundengewinnung
Empathie
Abschlussstärke
Kundenbedürfnisse verstehen
Ehrgeiz
Disziplin

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und wie du Neukunden gewonnen hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Team passt.

Kenne unser Produktportfolio!:Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen, bevor du dich bewirbst. Wenn du schon ein gutes Verständnis dafür hast, kannst du in deiner Bewerbung zeigen, wie du diese erfolgreich verkaufen würdest.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DBA-Verwaltungs-Gmbh vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Strategie von Ströer vertraut. Zeige im Interview, dass du die OOH-plus-Strategie verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Vertriebsmitarbeiter umsetzen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen hast. Bereite dich darauf vor, diese Geschichten zu erzählen und dabei deine Empathie und Abschlussstärke zu demonstrieren.

Kenne dein Produktportfolio

Informiere dich gründlich über die Produkte, die du verkaufen wirst. Sei bereit, maßgeschneiderte Lösungen zu präsentieren und zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden analysieren und darauf eingehen kannst.

Zeige deine Hands-on-Mentalität

Betone deine Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und deine Vertriebswoche selbstständig zu strukturieren. Gib Beispiele dafür, wie du deine KPIs im Blick behältst und auch bei Rückschlägen motiviert bleibst.