Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Entwicklung von Fördermittelanträgen und Spendenfundraising.
- Unternehmen: Engagierter Verband für die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Seheinschränkungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und ein modernes Arbeitsumfeld in Berlin-Mitte.
- Weitere Informationen: Voll- oder Teilzeitstelle ohne Befristung mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine inklusive Gesellschaft und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Studium in Sozialwissenschaften oder relevante Weiterbildung im Fördermittelmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Haben Sie Interesse, unser engagiertes Team in Berlin-Mitte zu verstärken und damit unsere Arbeit für die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Seheinschränkungen zu unterstützen, dann bewerben Sie sich! Wir freuen uns auf Ihre motivierte Mitarbeit ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit als Mitarbeiter*in im Fördermittelmanagement/Spendenservice (m/w/d).
Was Sie tun:
- Bereich Fördermittelmanagement: Mitarbeit bei der Entwicklung und Einreichung von Fördermittelanträgen bei öffentlichen sowie privaten Zuwendungsgebern (Ministerien, Krankenkassen, Soziallotterien, Stiftungen); Recherche von potenziellen Fördermittelgebern; Erstellung von Mittelabrufen und Verwendungsnachweisen.
- Bereich Spendenservice: Mitwirkung am Spendenfundraising; Erfassen und Verbuchen von Spenden mittels Buchungs- und Fundraisingsoftware; Erstellen und Versenden der Zuwendungsbescheinigungen und Dankesbriefe; Stammdatenpflege; Erstellung von Übersichten und Statistiken.
Was Sie mitbringen:
- Studium in einem sozialwissenschaftlichen oder einem anderen für die Stelle relevanten Fach oder Weiterbildung im Bereich Fördermittelmanagement/Fundraising.
- Idealerweise Erfahrung in der Akquise und im Management von Drittmitteln oder in der Sachbearbeitung (Antragswesen, Fundraisingumfeld oder vergleichbarer Bereich).
- Vorteilhafterweise Erfahrungen im Umgang mit Buchungssoftware.
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise.
Was wir bieten:
- Eine Voll- oder Teilzeitstelle ohne Befristung.
- Einen modernen Verband mit attraktivem Standort in Berlin-Mitte, nur 5 Minuten von der Jannowitzbrücke entfernt; auf Wunsch mit der Möglichkeit mobilen Arbeitens.
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum.
- Ein von gegenseitiger Wertschätzung geprägtes Arbeitsklima.
- Flexible Arbeitszeiten, die familienfreundlich gestaltbar sind.
- 30 Urlaubstage bei einer Fünf-Tage-Woche.
- Eine überdurchschnittliche Altersvorsorge.
- Assistenz am Arbeitsplatz, sofern behinderungsbedingt erforderlich.
Der Deutsche Blinden- und Sehbehindertenverband e. V. (DBSV) ist der Spitzenverband der Blinden- und Sehbehindertenselbsthilfe in Deutschland. 19 Landesvereine und rund 40 Fachorganisationen und spezialisierte Einrichtungen vereinigen sich unter seinem Dach. Informationen zum Verband finden Sie unter: https://www.dbsv.org/.
Der DBSV setzt sich für eine inklusive Gesellschaft ein, in der alle Menschenrechte und Grundfreiheiten geachtet und gelebt werden. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres bevorzugten Stellenumfangs, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Starttermins ausschließlich per E-Mail an: geschaeftsfuehrung@dbsv.org. Bewerbungen werden fortlaufend geprüft. Die Stelle ist bis zur Besetzung ausgeschrieben.
Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen Frau Denise Fernau.
Mitarbeiter*in Fördermittelmanagement/ Spendenservice (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: DBSV - Deutscher Blinden- und Sehbehindertenverband
Der Deutsche Blinden- und Sehbehindertenverband e. V. (DBSV) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Seheinschränkungen einsetzt. Mit einem modernen Standort in Berlin-Mitte bietet der DBSV flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt. Zudem profitieren Mitarbeiter*innen von einer überdurchschnittlichen Altersvorsorge und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, was die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützt.
Kontaktdaten:
DBSV - Deutscher Blinden- und Sehbehindertenverband Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter*in Fördermittelmanagement/ Spendenservice (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über den DBSV und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Fördermittelmanagement und Fundraising dem Team helfen können. Zeige, dass du motiviert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen. Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Seheinschränkungen. Das kommt immer gut an und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter*in Fördermittelmanagement/ Spendenservice (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für das Fördermittelmanagement und den Spendenservice in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es übersichtlich!:Strukturiere deine Unterlagen klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Eindruck von dir gewinnen!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen am besten von jemand anderem gegenlesen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass sie nicht untergeht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DBSV - Deutscher Blinden- und Sehbehindertenverband vorbereitet
✨Informiere dich über den Verband
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Arbeit des Deutschen Blinden- und Sehbehindertenverbands (DBSV) verschaffen. Schau dir ihre Projekte und Ziele an, um zu zeigen, dass du wirklich an der Mission interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Fördermittelmanagement oder Fundraising demonstrieren. Zeige, wie du erfolgreich Anträge erstellt oder Spenden akquiriert hast, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Fördermittelmanagement oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Ziele des Verbands zu erreichen.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen mit Seheinschränkungen durchscheinen. Sei ehrlich über deine Motivation, in diesem Bereich zu arbeiten, und wie du zur Vision des DBSV beitragen möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
