Architekt (m/w/d) für die Fachplanung vorbeugender Brandschutz

Wir bei der Stadt Wolfsburg gestalten gemeinsam die Zukunft Wolfsburgs und bieten den über 128.000 Einwohnerinnen und Einwohnern einen zuverlässigen Service. Wir stehen für VielWert - für die Vielfalt der Menschen, Aufgaben und Karrieremöglichkeiten sowie für Wertschätzung unter- und füreinander.

Wir, der Geschäftsbereich Hochbau, prägen mit unseren städtischen Gebäuden das Stadtbild von Wolfsburg. Wir bauen neu, wir bauen um, wir erweitern, wir erhalten Werte und Funktionen – wir gestalten öffentlichen Lebensraum. Im Team Planung arbeiten elf Kolleginnen und Kollegen an spannenden Projekten von der Grundlagenermittlung über Vorentwurf, Entwurf und Genehmigungsplanung. Wir sind ein kommunikatives, offenes, motiviertes und hochqualifiziertes Team.

Das erwartet Sie:

• PROJEKTE: Sie leiten und koordinieren Planungsprojekte sehr anspruchsvoller stadteigener Gebäude in den Leistungsphasen 1 - 4 HOAI und teilweise der Leistungsphase 5.
• PLANUNG: Sie kümmern sich um die Leistungen auch anderer fachlich Beteiligter an der Planung.
• KONZEPTE: Sie erstellen brandschutztechnische Stellungnahmen und Brandschutzkonzepte.
• KOORDINIEREN: Sie koordinieren externe Brandschutzplaner*innen und Brandschutzsachverständige.
• ZUSAMMEN: Sie fördern die Zusammenarbeit mit anderen Teams des Geschäftsbereichs Hochbau.

Das zeichnet Sie aus:

• QUALIFIKATION: Sie haben ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom-Ingenieur*in, Bachelor, Master) in der Fachrichtung Architektur.
• FORTBILDUNG: Sie haben eine abgeschlossene Fortbildung zum/zur Fachplaner*in für vorbeugenden Brandschutz, alternativ die Bereitschaft diese Fortbildung umgehend zu absolvieren.
• GESTALTUNG: Sie haben ausgeprägtes Bewusstsein für wirtschaftliches Handeln und Sinn für Entwurfs- und Gestaltungsfragen.
• TEAM: Sie bringen hohe soziale und kommunikative Kompetenz sowie Teamfähigkeit mit.
• KOMPETENZ: Sie verfügen über hohe Dienstleistungs-, Planungs- und Umsetzungskompetenz.
• SPRACHKENNTNISSE: Sie besitzen Deutschkenntnisse auf dem Level C2 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen).

Darauf können Sie sich freuen:

• ZUSAMMENHALT: Arbeiten in einem vielfältigen, respektvollen Team, das Chancengleichheit lebt und Diversität schätzt.
• SICHERHEIT: Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit fairer Vergütung nach Entgeltgruppe E12 TVöD-VKA mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrung (54.563 € bis 85.264 € jährlich, inkl. Jahressonderzahlung), leistungsorientierter Bezahlung, betrieblicher Altersvorsorge und Vermögenswirksamen Leistungen.
• WERTSCHÄTZUNG: Wir schätzen Ihre Ideen und fördern Ihre Weiterentwicklung in einem offenen und respektvollen Arbeitsumfeld.
• VERLÄSSLICHKEIT & VERBUNDENHEIT: Gestalten Sie die Zukunft unserer Stadt aktiv mit und tragen Sie so Verantwortung für das Gemeinwohl.
• VERTRAUEN & FLEXIBILITÄT: Flexible Arbeitszeiten, hybride Arbeitsmöglichkeiten und gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
• IHRE VORTEILE: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember, Sabbatical-Möglichkeit, Bike-Leasing, Firmenfitness mit WELLPASS und Gesundheitsförderung, Bezuschussung des Jobtickets Deutschland.
• IHRE WEITERENTWICKLUNG: Aktive Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungen.

Vielfalt ist unsere Stärke! In unserer Stadtverwaltung setzen wir auf Chancengleichheit, Diversität und eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung oder einer möglichen Behinderung. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerben Sie sich bis zum Datum mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen. Nutzen Sie dafür bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne.