Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden in Bezug auf Rechenzentren und technische Gebäudeausstattung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit starkem Teamgeist und klaren Werten.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Altersvorsorge, Bike-Leasing und kostenlose Snacks.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Infrastruktur und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Quereinstieg aus verwandten Berufen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Data Center Group steht für innovative und zukunftsfähige Rechenzentrums- und IT-Infrastruktur-Lösungen, die eine ökologische Digitalisierung vorantreiben. Unser Portfolio reicht von der Beratung und Planung über den Bau bis hin zu Betrieb und Serviceleistungen. Auch die Entwicklung von Hochsicherheitsprodukten gehört zu unserem Leistungsspektrum. Mit rund 250 Mitarbeitenden an verschiedenen Standorten in Deutschland – von unserem Hauptsitz im Westerwald, bis hin zu Büros in Berlin, Frankfurt, München und Köln – bieten wir unseren Kunden umfassendes Know-how und maßgeschneiderte Lösungen. Unser Erfolg basiert auf einem starken Teamgeist und klaren Werten: Wir sind innovativ, visionär, kollegial, familiär und nachhaltig. Dieses Leitbild, das von unseren Mitarbeitenden selbst entwickelt wurde, prägt unser tägliches Handeln und unsere Unternehmenskultur.
Serviceseitige Betreuung unserer Kunden in Bezug auf deren Rechenzentren und der dort verbauten TGA (Technische Gebäudeausstattung).
- Überprüfung der vereinbarten Leistungen gem. Wartungsvertrag mit Kunden und Dienstleister.
- Sicherstellung der intervallgerechten Durchführung von Inspektions- & Wartungstätigkeiten.
- Beurteilung von Wartungsprotokollen / Technikernachweisen, sowie Einleitung und Koordination notwendiger Maßnahmen.
- Überwachung eingehender Störmeldungen, sowie Kontrolle der eingeleiteten Maßnahmen bei auftretenden Störungen.
- Erkennen von Verbesserungspotenzial und Erarbeitung von kundenorientierten Lösungen zusammen mit den Fachbereichen und unterstützenden Dienstleistern.
- Sicherer und serviceorientierter Umgang mit Kunden und Servicepartnern.
Abgeschlossene technische Ausbildung idealerweise in der Fachrichtung Elektro-, HKLS, Kälte- oder Sicherheitstechnik (Brandschutz / Einbruch / Zutritt / etc.). Quereinstieg aus Maschinenbau oder anderen technischen Berufen möglich.
- Kommunikationsfreude im Team, sowie mit Kunden und Servicepartnern.
- Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise.
- Gute Kenntnisse in MS365 Office Lösungen Anwendungen.
- Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität.
- Hohes Maß an Motivation und Eigeninitiative.
- Sehr gute Deutschkenntnisse.
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil.
- Gelegentliche Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands.
- Bereitschaft für Weiterbildungsmaßnahmen.
Qualifizierte Fort- und Weiterbildungen, 30 Tage Urlaub zzgl. 24. und 31.12. frei, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Bike-Leasing Programm, kostenloser Kaffee & Obst für die tägliche Energiezufuhr, Möglichkeiten für Quereinsteiger, regelmäßige Feiern und Team-Events (z.B. Sommerfest und Weihnachtsfeier), jährlicher Gesundheitstag, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie, vergünstigtes Einkaufen durch "Corporate Benefits"-Programm.
Technischer Sachbearbeiter im Innendienst (m/w/d) Arbeitgeber: DC-Datacenter-Group GmbH
Die Data Center Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine familiäre Unternehmenskultur fördert. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, 30 Tagen Urlaub sowie zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember, sorgt das Unternehmen für eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und einem Bike-Leasing Programm, was die Arbeit in unseren Büros im Westerwald und anderen Standorten besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Sachbearbeiter im Innendienst (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technischer Sachbearbeiter im Innendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern über Plattformen wie LinkedIn. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Eindruck hinterlassen, bevor du dich bewirbst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Rechenzentrums- und IT-Infrastruktur. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Sachbearbeiter im Innendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position des Technischen Sachbearbeiters im Innendienst reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DC-Datacenter-Group GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Unternehmenskultur des Unternehmens vertraut. Da das Unternehmen auf Innovation, Teamgeist und Nachhaltigkeit setzt, solltest du Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du diese Werte verkörperst.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Position einen technischen Hintergrund erfordert, ist es wichtig, dein Wissen über TGA und relevante Technologien aufzufrischen. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und zeige, dass du die nötigen Kenntnisse hast, um die Kunden optimal zu betreuen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In dieser Rolle ist der Umgang mit Kunden und Servicepartnern entscheidend. Übe, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten in verschiedenen Szenarien demonstrieren kannst, sei es bei der Problemlösung oder beim Erklären technischer Details.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach Möglichkeiten zur Weiterbildung.
