(Senior) Strategist (w/d/m)
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Vollzeit 43200 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Marken- und Produktkonzepte sowie Kommunikationsstrategien für spannende Kampagnen.
  • Arbeitgeber: DDB, eine der führenden Kreativagenturen Deutschlands mit internationalem Flair.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Corporate Benefits und Zugang zu umfangreichen Trainings.
  • Warum dieser Job: Gestalte kreative Kommunikation für namhafte Marken in einem inspirierenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in strategischer Planung und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
  • Andere Informationen: Offene Agenturkultur in Berlin mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben:

  • Entwicklung von Marken- und Produktkonzepten sowie Kommunikationsstrategien
  • Strategische Begleitung von Kampagnenentwicklungen
  • Entwicklung von strategischen Leitgedanken, Creative Briefs, Creative Springboards und Inspirationspräsentationen für die Kreation sowie des strategischen Teils von Kundenpräsentationen
  • Insight-Generierung durch Auswertung von Sekundärforschung
  • Trendanalysen als Ausgangsbasis für die Entwicklung neuer Produktkonzepte und Markenvisionen
  • Umfassende Markt-, Zielgruppen- und Wettbewerbsanalysen
  • Vorbereitung und Durchführung von Marken- und Kreativ-Workshops
  • Erstellung von strategischen Routen zur Kreativentwicklung bei Pitches

Dein Profil:

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der strategischen Planung in einer Agentur auf Senior-Level
  • Erfahrung in der eigenständigen Betreuung und Führung von Etats oder Teiletats
  • Spaß am Inspirieren und Motivieren von Teams und am konstruktiven Dialog mit den Kolleg:innen sowie Kund:innen
  • Große Leidenschaft für Marken und Kommunikation, aktuelle gesellschaftliche Trends und alles, was die Branche bewegt
  • Umfassende Kenntnisse in gängigen Research-Methoden, AI Tools und der Interpretation und Bewertung der Ergebnisse
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungskraft und Präsentationssicherheit
  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf muttersprachlichem Niveau (C2 Level) und sehr gute Englischkenntnisse

Warum wir?

  • Mit uns kannst du dein Talent und Wissen auf großen und kleinennamenhaften Marken anwenden
  • Bei uns erwartet dich ein attraktiver Arbeitsplatz im Herzen von Berlin Mitte verbunden mit flexiblen Arbeitszeiten
  • Du triffst auf eine offene Agenturkultur, die von Kreativität und Menschlichkeit geleitet ist
  • Der respektvolle Umgang miteinander auf Augenhöhe ist bei uns Prinzip
  • Bei uns hast du Eigenverantwortung und wirst zu selbstständigem Arbeiten motiviert
  • Wir vereinen inspirierende Kolleg:innen und internationale Teams
  • Du wirst inhaltlich geführt und hast Raum für deine berufliche und persönliche Entwicklung
  • Du profitierst von unserer globalen Omnicom Trainingsplattform mit umfangreichen Fachthemen und Skill-Trainings (u.a. LinkedIn Learning, Babbel) sowie Zugang zu diversen Corporate Benefits (u.a. Wellhub Mitgliedschaft, Jobrad)
  • Du hast die Möglichkeit, regelmäßig von zu Hause zu arbeiten

Wir sind mittendrin. Mit Blick von der Dachterrasse auf den Alex, einen Steinwurf entfernt vom Gendarmenmarkt. In einer Metropole, in der mehr als 170 verschiedene Nationen leben. Das macht Berlin so aufregend, so unfassbar lebendig. Und so anziehend für kreative Menschen aus aller Welt. Einige von ihnen arbeiten bei uns, bleiben sehr lange und kommen sogar sehr gern zurück zu uns. Vielleicht liegt das an Berlin, bestimmt aber auch ein wenig daran, wie wir miteinander umgehen. Wir sind ein internationales Team, das für Kunden wie Volkswagen, ERGO Versicherungen, Warsteiner und Volksbanken & Raiffeisenbanken bewegende und erfolgreiche Kommunikation entwickelt.

Wir freuen uns auf jeden Menschen. Und auf alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Klingt nach deinem nächsten Job? Dann schicke uns deine aussagekräftige Bewerbung, ein paar Sätze zu dir und eine kurze Begründung, warum du Teil von unserem Berliner DDB Team werden möchtest. Bitte nutze dafür unser Online Bewerbungsportal, um so für einen schnellen und reibungslosen Bewerbungsprozess zu sorgen. Dein Ansprechpartner ist Timo Giersch. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

(Senior) Strategist (w/d/m) Arbeitgeber: Ddb Tribal

DDB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, dein strategisches Talent in einem kreativen und dynamischen Umfeld in Berlin einzubringen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer offenen Agenturkultur und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt DDB deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitierst du von einem inspirierenden Team und einer einzigartigen Arbeitsatmosphäre in einer der aufregendsten Metropolen Europas.
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Kontaktperson:

Ddb Tribal HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior) Strategist (w/d/m)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Workshops oder Meetups in Berlin und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist – auch wenn gerade keine Stellen ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten unterstreichen. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du im Interview selbstbewusst rüberkommst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du denkst, dass du zu uns passt, dann zögere nicht und bewirb dich direkt über unser Online-Bewerbungsportal. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns auf dich!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Strategist (w/d/m)

Strategische Planung
Markenentwicklung
Kommunikationsstrategien
Kampagnenentwicklung
Trendanalysen
Marktforschung
Zielgruppenanalyse
Wettbewerbsanalyse
Präsentationssicherheit
Teamführung
Kreativ-Workshops
Research-Methoden
AI Tools
Kommunikationsfähigkeit
Überzeugungskraft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich antreibt. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es persönlich!: Erzähle uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der DDB und dem Team? Eine persönliche Note macht deine Bewerbung einzigartig.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.

Nutze unser Online-Portal!: Um den Bewerbungsprozess so reibungslos wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte über unser Online-Bewerbungsportal. So sind wir schneller in Kontakt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ddb Tribal vorbereitest

Verstehe die Marken und Trends

Mach dich mit den Marken, für die die Agentur arbeitet, vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends in der Branche und über die Wettbewerber. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die Aufgaben verstehst, sondern auch die strategische Ausrichtung der Agentur unterstützen kannst.

Bereite kreative Briefings vor

Überlege dir im Voraus, wie du kreative Briefings und Inspirationspräsentationen gestalten würdest. Sei bereit, deine Ideen zu präsentieren und zu erklären, wie du strategische Leitgedanken entwickeln würdest. Das zeigt dein Verständnis für die Rolle und deine Kreativität.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Kommunikation erfordert, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Simuliere das Gespräch mit einem Freund oder Kollegen, um sicherzustellen, dass du überzeugend und klar kommunizieren kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, Teams zu inspirieren und einen konstruktiven Dialog zu führen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Agentur und der Position. Frage nach den Herausforderungen, die die Agentur aktuell sieht, oder nach den Zielen für die nächsten Monate. So kannst du auch herausfinden, ob die Agentur gut zu dir passt.

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