Abteilungsleitung (m/w/d) strategisches Medizincontrolling und Reporting
Abteilungsleitung (m/w/d) strategisches Medizincontrolling und Reporting

Abteilungsleitung (m/w/d) strategisches Medizincontrolling und Reporting

Mainz Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das strategische Medizincontrolling und erstelle komplexe Leistungsanalysen.
  • Arbeitgeber: Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Altersversorgung, Deutschland-Jobticket und Fahrradleasing.
  • Andere Informationen: Exzellente Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Medizincontrollings und entwickle innovative Schulungskonzepte.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Medizinstudium und Erfahrung im Medizincontrolling erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Der Geschäftsbereich Medizincontrolling und Erlösmanagement sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen.

Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen. Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar. Sehr gute Verkehrsanbindung.

Erstellung von komplexen Leistungsanalysen und strategischen Simulationen.

Unterstützung bei der Vorbereitung von Budgetverhandlungen und der Wirtschaftsplanung.

Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Schulung und Mitarbeiterentwicklung.

Fachaufsicht der unterstellten Mitarbeitenden bei deren Aufgabenerfüllung zur Erlössicherung im Rahmen der Bearbeitung von Kassen- und Anfragen des Medizinischen Dienstes (MD).

Vorbereitung und Prozessüberwachung bei Struktur-, GBA- und Leistungsgruppenprüfungen.

Teilnahme an MD-Einzelfallprüfungen, Aufbau eines strukturierten MD-Reportings und Erstellung von SOPs.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Medizinstudium und idealerweise mehrjährige ärztliche Berufserfahrung im Krankenhaus.
  • Spezielle Kenntnisse in Massendatenverarbeitung und -analyse, gerne gesundheitsökonomische.
  • Mehrjährige Tätigkeit im Medizincontrolling und profunde Kenntnisse des DRG-Systems und PEPP-Systems.
  • Idealerweise Erfahrung in einer Führungsposition.
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.

Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

Onlinebewerbung.

Abteilungsleitung (m/w/d) strategisches Medizincontrolling und Reporting Arbeitgeber: DE CPC

Die Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld, das auf Mitarbeiterentwicklung und Teamarbeit setzt. Mit attraktiven Sozialleistungen, wie einer zusätzlichen Altersversorgung und einem Deutschland-Jobticket, sowie einer hervorragenden Verkehrsanbindung, schaffen wir optimale Bedingungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, insbesondere in der Abteilungsleitung des strategischen Medizincontrollings, wo Sie aktiv an der Gestaltung von Schulungen und Konzepten mitwirken können.
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Kontaktperson:

DE CPC HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Abteilungsleitung (m/w/d) strategisches Medizincontrolling und Reporting

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Medizincontrolling am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Bewerbungsprozess nachhakst.

Tipp Nummer 4

Vertraue auf deine Fähigkeiten! Du hast die Qualifikationen, die für die Abteilungsleitung im strategischen Medizincontrolling nötig sind. Sei selbstbewusst und zeige, dass du die richtige Person für den Job bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleitung (m/w/d) strategisches Medizincontrolling und Reporting

Analytisches Denkvermögen
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Massendatenverarbeitung
Datenanalyse
Kenntnisse im DRG-System
Kenntnisse im PEPP-System
Führungserfahrung
Budgetplanung
Erstellung von Leistungsanalysen
Entwicklung von Schulungskonzepten
Prozessüberwachung
Erstellung von SOPs
Erlössicherung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen.

Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Abteilungsleitung im Medizincontrolling wichtig sind.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nichts ist frustrierender als kleine Fehler, die den ersten Eindruck trüben. Lass deine Bewerbung von jemandem gegenlesen!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Onlinebewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DE CPC vorbereitest

Verstehe die Anforderungen der Stelle

Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Abteilungsleitung im strategischen Medizincontrolling. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder Führungsqualitäten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Selbstbewusst auftreten

Sei selbstbewusst und authentisch während des Interviews. Zeige deine Leidenschaft für das Medizincontrolling und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen!

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Standort: Mainz
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