Architekt (m/w/d) als Technischer Leiter / Prokurist - Bauträgergesellschaft | Hoch- & Wohnungsbau | Mittelhessen / Rhein-Main
Architekt (m/w/d) als Technischer Leiter / Prokurist - Bauträgergesellschaft | Hoch- & Wohnungsbau | Mittelhessen / Rhein-Main

Architekt (m/w/d) als Technischer Leiter / Prokurist - Bauträgergesellschaft | Hoch- & Wohnungsbau | Mittelhessen / Rhein-Main

Vollzeit 75000 - 95000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und entwickle innovative Lösungen im Hoch- und Wohnungsbau.
  • Arbeitgeber: Familiengeführte Bauträgergesellschaft mit über 50 Jahren Erfahrung und 3.000 Projekten.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen und Beteiligungsperspektive.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege für deine Karriere.
  • Warum dieser Job: Übernehme eine Schlüsselrolle mit viel Gestaltungsspielraum in einem etablierten Unternehmen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Architekturstudium und mehrjährige Führungserfahrung in Bauprojekten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.

Erfahren Sie mehr über diese Stelle, indem Sie die nachstehenden Informationen lesen, und bewerben Sie sich, um berücksichtigt zu werden.

Sie sind Architekt mit Führungserfahrung und möchten den nächsten Schritt gehen – raus aus der reinen Projektverantwortung, hinein in eine echte unternehmerische Schlüsselrolle? Dann bietet sich hier eine seltene Gelegenheit: Unser Mandant ist eine etablierte, familiengeführte Bauträgergesellschaft mit über 50 Jahren Markterfolg und mehr als 3.000 realisierten Projekten. Das Unternehmen steht für Qualität, Verlässlichkeit und nachhaltige Projektentwicklung – mit klarer Perspektive für weiteres Wachstum.

Gesucht wird eine Persönlichkeit, die den technischen Bereich ganzheitlich verantwortet und aktiv weiterentwickelt.

  • Gesamtleitung der technischen Abteilung mit Führung eines erfahrenen Teams von Projektleitern
  • Steuerung anspruchsvoller Hoch- und Wohnungsbauprojekte (5–100 Mio. €) über alle Leistungsphasen hinweg
  • Verantwortung für Qualität, Termine und wirtschaftlichen Projekterfolg
  • Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und technischen Standards
  • Steuerung und Auswahl externer Partner sowie Pflege eines belastbaren Netzwerks
  • Impulsgeber für Innovationen, effiziente Bauprozesse und nachhaltige Lösungen
  • Enge Einbindung in strategische Fragestellungen der Geschäftsführung

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossenes Studium der Architektur (klarer Fokus) oder Bauingenieurwesen
  • Mehrjährige Führungserfahrung in der Realisierung anspruchsvoller Bauprojekte
  • Fundierte Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht (HOAI, VOB, DIN)
  • Sehr gute praktische Erfahrung in den Leistungsphasen 4–9 (HOAI)
  • Unternehmerisches Denken, strategischer Weitblick und wirtschaftliches Verständnis
  • Souveränes Auftreten, Entscheidungsstärke und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Innovationsorientierung gepaart mit pragmatischer Umsetzungskompetenz

Wir bieten:

  • Schlüsselposition mit Prokura und großem Gestaltungsspielraum
  • Wirtschaftlich starkes, etabliertes Unternehmen mit hervorragender Marktstellung
  • Attraktive Vergütung inkl. Firmenwagen und Beteiligungsperspektive
  • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
  • Anspruchsvolle, hochwertige Projekte im regionalen Umfeld

Architekt (m/w/d) als Technischer Leiter / Prokurist - Bauträgergesellschaft | Hoch- & Wohnungsbau | Mittelhessen / Rhein-Main Arbeitgeber: DE CPC

Unser Mandant ist eine etablierte, familiengeführte Bauträgergesellschaft mit über 50 Jahren Erfahrung im Hoch- und Wohnungsbau in der Region Mittelhessen/Rhein-Main. Das Unternehmen bietet nicht nur eine attraktive Vergütung und Beteiligungsperspektiven, sondern auch flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege, die eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung fördern. Mitarbeiter haben die Möglichkeit, sich in einer Schlüsselposition weiterzuentwickeln und an anspruchsvollen Projekten zu arbeiten, die sowohl qualitativ hochwertig als auch nachhaltig sind.
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Kontaktperson:

DE CPC HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Architekt (m/w/d) als Technischer Leiter / Prokurist - Bauträgergesellschaft | Hoch- & Wohnungsbau | Mittelhessen / Rhein-Main

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Architekten und Fachleuten in der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Veranstaltungen – das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke ihnen eine kurze Nachricht, in der du dein Interesse an einer Zusammenarbeit bekundest. Oft sind sie bereit, auch ohne offizielle Ausschreibung nach Talenten zu suchen.

Präsentiere deine Projekte!

Bereite eine beeindruckende Portfolio-Präsentation vor, die deine besten Arbeiten zeigt. Zeige nicht nur die Ergebnisse, sondern auch den Prozess dahinter. Das gibt potenziellen Arbeitgebern einen Einblick in deine Denkweise und Fähigkeiten als Architekt.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Architektur und Führung in deiner Bewerbung zu zeigen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Architekt (m/w/d) als Technischer Leiter / Prokurist - Bauträgergesellschaft | Hoch- & Wohnungsbau | Mittelhessen / Rhein-Main

Führungserfahrung
Projektmanagement
Bau- und Planungsrecht (HOAI, VOB, DIN)
Technische Standards
Qualitätsmanagement
Wirtschaftliches Verständnis
Kommunikationsfähigkeit
Innovationsorientierung
Pragmatische Umsetzungskompetenz
Netzwerkpflege
Strategisches Denken
Entscheidungsstärke
Erfahrung in Hoch- und Wohnungsbauprojekten
Teamführung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein, und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Das macht deine Bewerbung authentisch und hebt dich von anderen ab.

Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Rolle als Technischer Leiter passen. So zeigst du, dass du die richtige Wahl für uns bist!

Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine klare Schriftart. Wir schätzen eine saubere Präsentation, die es uns erleichtert, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deiner neuen Herausforderung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DE CPC vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um eine familiengeführte Bauträgergesellschaft handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und innovative Lösungen gefunden hast, um den wirtschaftlichen Erfolg sicherzustellen.

Zeige dein strategisches Denken

Da die Position einen starken Fokus auf strategische Fragestellungen hat, solltest du bereit sein, über deine Vision für die technische Abteilung zu sprechen. Überlege dir, wie du Prozesse und Strukturen weiterentwickeln würdest, um die Effizienz zu steigern.

Netzwerk und Partnerpflege

Sprich darüber, wie du externe Partner auswählst und pflegst. Ein belastbares Netzwerk ist entscheidend in dieser Rolle. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit externen Partnern zusammengearbeitet hast.

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