Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und inspiriere zukünftige Spengler mit praxisnahem Wissen und digitalen Methoden.
- Unternehmen: Innovatives Bildungszentrum für das SHK-Handwerk in München.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 32 Tage Urlaub, Betriebsrente und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Tolles Teamklima und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handwerks und entwickle deine Lehrinhalte kreativ weiter.
- Qualifikationen: Abschluss als Spenglermeister und mindestens drei Jahre praktische Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Welchen Geschlechts, welcher Nationalität oder welcher Herkunft Du bist, spielt für uns keine Rolle. Für uns zählt, dass Du zu uns passt und Spaß an Deiner Arbeit hast. Wir freuen uns auf Dich.
Die Innung Spengler, Sanitär- und Heizungstechnik München ist die gewerbliche Interessenvertretung und der Bildungsdienstleister für das SHK-Handwerk in der Region. Das schaffen wir u. a. mit unserem modernen Bildungszentrum und einem klaren Fokus auf praxisnahe Aus- und Weiterbildung.
Zur strategischen Weiterentwicklung unserer Fort- und Weiterbildungsangebote sowie unserer Innungsleistungen suchen wir ab sofort eine erfahrene Persönlichkeit im Bereich Vertrieb und Marketing. In dieser Funktion verantwortest Du die marktgerechte Positionierung unserer Angebote, entwickelst tragfähige Vermarktungsstrategien und erschließt neue Zielgruppen im SHK-Umfeld.
Die SHK Innung München richtet sich gerade neu aus. Unsere Strategie gibt klare Ziele vor aufgrund von steigenden Anforderungen an Bildung und Qualifizierung, zunehmende Marktdynamik, wachsende Bedeutung von Digitalisierung und KI. Die Innung verändert deshalb ihre Steuerungslogik: klarere Führung, direktere Strukturen, gezielte Hebel. Einer dieser Hebel ist die neu geschaffene Stabstelle Vertrieb / Marketing / Strategie.
Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführung zusammen. Deine Aufgabe ist nicht Konzeptarbeit – sie ist Wirkung. Du übersetzt Strategie in Markt, Nachfrage und konkrete Angebote. Du bringst Themen voran, auch dann, wenn es nicht einfach oder eindeutig ist. Du wirkst bereichsübergreifend mit Klarheit und Einfluss.
Im Kern bedeutet das:
- Unsere Bildungsangebote und Innungsleistungen klar positionieren und marktfähig machen
- Nachfrage verstehen, analysieren und gezielt entwickeln
- Vertrieb und Marketing systematisch zusammendenken
- Strategische Ziele in konkrete, nachgefragte Leistungen übersetzen
- Im System wirksam werden – ohne disziplinarische Rolle
Vollzeit | unbefristet | ab sofort
Unabhängig von Geschlecht, Nationalität oder Herkunft – für uns zählt, dass Du zu uns passt und Deine Leidenschaft für die berufliche Bildung lebst. Ob in der Ausbildung, bei der Meistervorbereitung oder anderen Fortbildungsangeboten: Du begeisterst Deine Teilnehmer und vermittelst ihnen fundiertes, praxisnahes Wissen, das sie fit für die Herausforderungen von heute und morgen macht.
Du besitzt einen Abschluss als Spenglermeister – ergänzt durch mindestens drei Jahre praktische Erfahrung im Spenglerhandwerk. Mit Begeisterung und rhetorischer Stärke vermittelst Du auch komplexe Inhalte verständlich und praxisnah. Du entwickelst Lehrinhalte kontinuierlich weiter – auch unter Einsatz digitaler Schulungsmethoden. Du arbeitest gern im Team, unterstützt Deine Kolleginnen und Kollegen und trägst aktiv zu einem positiven Betriebsklima bei.
Unser innovatives Bildungszentrum in Obersendling bietet auf rund 5.000 qm, dreizehn top ausgestattete Werkstätten und zwei digital ausgestattete Seminarräume. Neben geregelten Arbeitszeiten, pünktlicher und fairer Bezahlung erwarten Dich ein attraktives Vergütungspaket mit guten Sozialleistungen wie Betriebsrente, 32 Tagen Urlaub, Fahrtkostenzuschuss, monatlichen Massageangeboten und einem stets frischen Obstkorb.
Wir investieren in Dich mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten, die Deine fachliche und persönliche Entwicklung fördern. Wir legen viel Wert auf ein gutes Betriebsklima in einem motivierten Team und gehen wertschätzend miteinander um. Wir feiern auch ganz gern, so z.B. bei der Weihnachtsfeier, auf der Wiesn, bei Sommerfesten oder gemeinsamen Teamausflügen.
Ausbilder / Dozent im Bereich Spenglerhandwerk ( Spengler / Klempner / Blechner / Flaschner ) (m/w/d) Arbeitgeber: DE CPC
Die Innung Spengler, Sanitär- und Heizungstechnik München ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre und die persönliche sowie fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter legt. Mit einem modernen Bildungszentrum in Obersendling, attraktiven Sozialleistungen und einem motivierten Team bietet das Unternehmen nicht nur geregelte Arbeitszeiten und faire Bezahlung, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents, die den Zusammenhalt stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbilder / Dozent im Bereich Spenglerhandwerk ( Spengler / Klempner / Blechner / Flaschner ) (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den offenen Stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Spenglerhandwerk! Teile in Gesprächen deine Erfahrungen und Erfolge, um zu zeigen, wie gut du in das Team passt und was du beitragen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbilder / Dozent im Bereich Spenglerhandwerk ( Spengler / Klempner / Blechner / Flaschner ) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Spenglerhandwerk sind entscheidend. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du für diese Position brennst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du komplexe Inhalte verständlich vermittelt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Digitalisierung nicht vergessen!:Da wir großen Wert auf digitale Schulungsmethoden legen, erwähne unbedingt deine Erfahrungen mit digitalen Tools oder Plattformen. Das zeigt uns, dass du bereit bist, die Zukunft der Bildung aktiv mitzugestalten.
Bewerbung über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DE CPC vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Innung Spengler, Sanitär- und Heizungstechnik München und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und einem positiven Betriebsklima verstehst und schätzt.
✨Bereite praxisnahe Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Laufbahn, in denen du komplexe Inhalte erfolgreich vermittelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine rhetorischen Fähigkeiten und deine Begeisterung für das Spenglerhandwerk zu demonstrieren.
✨Zeige deine Innovationsfreude
Da die Stelle auch die Entwicklung digitaler Schulungsmethoden umfasst, sei bereit, Ideen zu präsentieren, wie du moderne Technologien in die Ausbildung integrieren würdest. Das zeigt dein Engagement für die Weiterentwicklung der Lehrinhalte.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.