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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalten Sie modernes kirchliches Leben und tragen Sie den christlichen Glauben weiter.
- Arbeitgeber: Junge, dynamische katholische Pfarrei im Dreiländereck.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und ein engagiertes Team.
- Andere Informationen: Hohe Anzahl an Bewerbungen erwartet – bewerben Sie sich schnell!
- Warum dieser Job: Seien Sie Teil einer lebendigen Gemeinschaft und gestalten Sie die Zukunft der Kirche mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gemeindeverwaltung und Leidenschaft für den Glauben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind eine junge und frisch gegründete katholische Pfarrei im Südwesten der Erzdiözese Freiburg, bestehend aus acht ehemaligen Kirchengemeinden. Unser Gebiet erstreckt sich vom Dreiländereck an der Grenze zur Schweiz und zu Frankreich entlang der Wiese bis fast an den Feldberg. Modernes und junges kirchliches Leben prägen uns ebenso wie die Verbundenheit mit lebendiger Tradition. Im Vertrauen auf Gottes erneuernde Kraft wollen wir heute miteinander Kirche gestalten und den christlichen Glauben weitertragen.
Die Erzdiözese Freiburg sucht für die röm.-kath. Kirchengemeinde Wiesental-Dreiländereck zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang von 100 Prozent (39,5 Wochenstunden bzw. 41 Wochenstunden) unbefristet eine GESCHÄFTSFÜHRUNG - PFARREIÖKONOM/IN (w/m/d).
Geschäftsführung - Pfarreiökonom/in (w/m/d) Arbeitgeber: DE CPC
Kontaktperson:
DE CPC HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführung - Pfarreiökonom/in (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pfarrei oder im kirchlichen Bereich arbeiten. Oft erfährt man so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir Gedanken über die Werte und die Vision der Pfarrei machst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Kultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen vollständig sind. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit in der Pfarrei und wie du die Gemeinschaft unterstützen möchtest. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführung - Pfarreiökonom/in (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähle deine Geschichte!: Nutze das Anschreiben, um uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation zu erzählen. Warum möchtest du Teil unserer Pfarrei werden? Was treibt dich an? Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DE CPC vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Pfarrei
Informiere dich über die Grundwerte und Traditionen der Pfarrei. Zeige im Interview, dass du die Verbindung zwischen modernem kirchlichen Leben und lebendiger Tradition verstehst und schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Führung und im wirtschaftlichen Management zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Pfarrei und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Ziele der Gemeinde zu erfahren.
✨Sei authentisch und offen
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Motivation, in dieser Rolle zu arbeiten. Authentizität kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und dich von anderen Bewerbern abheben.