Head of an independent Junior Research Group (Tenure-Track)
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Heidelberg Befristet 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite eine unabhängige Junior-Forschungsgruppe und erforsche innovative Fragen in der Krebsforschung.
  • Arbeitgeber: Deutsches Krebsforschungszentrum (DKFZ) in Heidelberg, ein führendes Forschungsinstitut.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Finanzierung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einer unterstützenden Gemeinschaft von Wissenschaftlern.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Krebsforschung und arbeite in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Doktortitel und herausragende postdoktorale Forschungserfahrung erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

Die folgende Position ist am Deutschen Krebsforschungszentrum (DKFZ) in Heidelberg verfügbar:

Wir suchen einen kreativen, ehrgeizigen und kooperativen Nachwuchsforscher, der eine unabhängige Junior-Forschungsgruppe aufbauen möchte, um bahnbrechende Fragen in einem unserer Forschungsthemen zu verfolgen: Zell- und Tumorbiologie; Funktionale und strukturelle Genomik; Epidemiologie, öffentliche Gesundheit, Prävention und Überleben; Immunologie, Infektion & Krebs; sowie Bildgebung und Radiologie. Die Teilnahme an bereichsübergreifenden Programmen, die sich auf biomedizinische Technik und Technologieentwicklung, Krebsprävention, digitale Onkologie und translationale Ansätze konzentrieren, ist ebenfalls willkommen.

Die Position richtet sich an Forscher in der sogenannten „Qualifikationsphase“, d.h. fortgeschrittene Postdoktoranden, die den Übergang zur Forschungsunabhängigkeit vollziehen. Sie richtet sich an Bewerber, die über ausreichende Erfahrung verfügen, um eine Forschungsgruppe unabhängig zu leiten, sich jedoch noch in den frühen Phasen ihrer Karriere befinden. Der erfolgreiche Bewerber wird über eine herausragende Postdoc-Bilanz und einen starken Hintergrund in der Tumorbiologie und/oder der präklinischen Krebsforschung verfügen und gut positioniert sein, um vollständige Unabhängigkeit innerhalb unserer weltweit führenden Forschungslandschaft zu etablieren.

Das DKFZ und der größere Heidelberger biomedizinische Campus bieten eine hervorragende, dynamische und unterstützende Forschungslandschaft mit modernsten Technologieplattformen und hochmodernen wissenschaftlichen Kernanlagen sowie akademischen Ausbildungsprogrammen innerhalb der DKFZ Cancer Research Academy.

Heidelberg bietet ein hochgradig internationales, zweisprachiges und wissenschaftlich lebendiges Umfeld mit einer hervorragenden Lebensqualität. Als eines der führenden Lebenswissenschaftszentren Europas hat Heidelberg ein dichtes Netzwerk international renommierter Forschungseinrichtungen. Die Stadt ist weithin bekannt für ihre Sicherheit, ihren historischen Charakter und ihre Nähe zum Odenwald, sowie für ihre starken akademischen Einrichtungen. Heidelberg bietet umfangreiche kulturelle Angebote und mehrere internationale Schulen für Forscher und deren Familien.

Ihr Profil:

  • Doktortitel (z.B. Ph.D., M.D. oder gleichwertig) in Naturwissenschaften, Medizin, medizinischen Wissenschaften, computergestützten Wissenschaften, Epidemiologie/öffentliche Gesundheit oder einer anderen Disziplin, die für die Krebsforschung relevant ist
  • Ausgezeichnete postdoktorale Forschungserfahrung, die typischerweise 3-6 Jahre nach Abschluss des Doktortitels entspricht
  • Signifikante internationale Forschungserfahrung (typischerweise >3 Jahre)
  • Herausragende wissenschaftliche Leistungen, die durch eine starke Publikationsbilanz und berufliche Erfolge belegt sind
  • Starke Erfolgsbilanz im Management und in der Koordination interdisziplinärer Forschungsprojekte
  • Nachgewiesener Erfolg bei der Akquisition von Drittmitteln
  • Demonstrierte Fähigkeit, unabhängig ein diverses und interdisziplinäres Forschungsteam aufzubauen, zu leiten, zu betreuen und zu managen
  • Starke Motivation, Kooperationen zu initiieren und aktiv zur umgebenden Forschungscommunity beizutragen
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift und die Fähigkeit, in einem internationalen Forschungsumfeld zu arbeiten

Bewerber müssen ein Motivationsschreiben, einen Lebenslauf, eine Liste von Publikationen, eine bis zu fünfseitige Forschungssynopse, die aktuelle und vergangene Forschungserfolge zusammenfasst und das Forschungsprogramm des Kandidaten für die nächsten sechs Jahre umreißt, sowie Kontaktdaten ihres aktuellen Betreuers und zwischen 2-4 internationale, hochrangige Gutachter bereitstellen.

Wir bieten:

  • Attraktive Grundfinanzierung für sechs Jahre
  • Option, sich um eine unbefristete (Tenure) Stelle am DKFZ zu bewerben
  • Vergütung gemäß TV-L, einschließlich Sozialleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge
  • Ein sehr unterstützendes Forschungsumfeld am DKFZ und in der breiteren wissenschaftlichen Gemeinschaft, einschließlich Fakultäten der Universität Heidelberg, EMBL und lokalen Max-Planck-Instituten, sowie Möglichkeiten für nationale und internationale Vernetzung
  • Eine einladende und kollaborative internationale Gemeinschaft von Forschern, die wissenschaftliche Exzellenz und Karriereentwicklung unterstützen
  • Campus mit moderner, hochmoderner Infrastruktur, einschließlich Zugang zu großen klinischen Datensätzen und Probenkollektionen, Unterstützung für präklinische Modellsysteme und Zugang zu einem speziellen Hochleistungsrechencluster
  • Administrative Unterstützung bei externen Förderanträgen (z.B. ERC)
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Flexible Arbeitszeiten und ein familienfreundliches Umfeld (z.B. Eltern-Kind-Raum, Beratungsdienste für die Pflege älterer Angehöriger)
  • Nachhaltige Pendelmöglichkeiten, einschließlich eines subventionierten öffentlichen Verkehrstickets
  • Umfassende berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich Schulungen, Mentoring, Führungsprogrammen und betrieblichem Gesundheitsmanagement

Die Position ist auf sechs Jahre befristet und umfasst die Möglichkeit, sich um eine unbefristete Stelle am DKFZ zu bewerben. Bewerbungsfrist: 14. Juni 2026, 23:59 CEST (UTC+2).

Wir sind überzeugt, dass ein innovatives Forschungs- und Arbeitsumfeld von der Vielfalt seiner Mitarbeiter profitiert. Daher begrüßen wir Bewerbungen von talentierten Personen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem Hintergrund, Nationalität, Ethnie, sexueller Identität, körperlicher Fähigkeit, Religion und Alter. Menschen mit schweren Behinderungen werden bevorzugt, wenn sie die gleiche Eignung aufweisen.

Hinweis: Wir unterliegen den Vorschriften des Infektionsschutzgesetzes (IfSG). Daher müssen alle unsere Mitarbeiter einen Immunitätsnachweis gegen Masern erbringen.

Head of an independent Junior Research Group (Tenure-Track) Arbeitgeber: DE CPC

Das Deutsche Krebsforschungszentrum (DKFZ) in Heidelberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Forschungsumgebung bietet. Mit attraktiven Fördermöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten und einem familienfreundlichen Umfeld fördert das DKFZ die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und bietet Zugang zu modernster Infrastruktur sowie internationalen Netzwerken. Die Stadt Heidelberg, bekannt für ihre hohe Lebensqualität und kulturelle Vielfalt, ergänzt das Angebot durch ein internationales und wissenschaftlich lebendiges Umfeld, das ideal für aufstrebende Forscher ist.
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Kontaktperson:

DE CPC HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Head of an independent Junior Research Group (Tenure-Track)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Forschern und Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Meetups, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Mentoren oder Partner zu finden.

Präsentiere deine Forschung

Bereite eine überzeugende Präsentation deiner bisherigen Forschungsarbeiten vor. Zeige nicht nur deine Ergebnisse, sondern auch deine Leidenschaft für das Thema. Das kann dir helfen, bei der Vorstellung deiner Ideen zu glänzen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenangebote zu dir kommen. Kontaktiere direkt Forschungsgruppen oder Institutionen, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten zur Zusammenarbeit oder Unterstützung.

Bewirb dich über unsere Website

Wenn du an einer Stelle interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du alle Informationen auf einen Blick hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of an independent Junior Research Group (Tenure-Track)

Doktortitel (z.B. Ph.D., M.D.) in Naturwissenschaften, Medizin oder verwandten Disziplinen
Hervorragende postdoktorale Forschungserfahrung
Internationale Forschungserfahrung
Starker Publikationsnachweis
Management und Koordination interdisziplinärer Forschungsprojekte
Erfolgreiche Akquisition von Drittmitteln
Fähigkeit, ein diverses und interdisziplinäres Forschungsteam zu leiten und zu betreuen
Motivation zur Initiierung von Kooperationen
Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Erfahrung in der Krebsforschung
Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit in einem internationalen Forschungsumfeld

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Wir wollen sicherstellen, dass du alle Verantwortlichkeiten und Aufgaben verstehst, um deine Motivation klar zu kommunizieren.

Motivationsschreiben: Dein Motivationsschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen hervorheben, sondern auch zeigen, warum du zu uns passt. Sei kreativ und zeige deine Leidenschaft für die Forschung – das wird uns beeindrucken!

Lebenslauf auf den Punkt bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und prägnant ist. Wir lieben klare Strukturen! Hebe relevante Erfahrungen und Erfolge hervor, die dich als idealen Kandidaten auszeichnen.

Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DE CPC vorbereitest

Verstehe die Anforderungen der Position

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Stellenbeschreibung genau durchlesen. Verstehe die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten, die mit der Leitung einer unabhängigen Junior Research Group verbunden sind. So kannst du gezielt auf deine Erfahrungen eingehen und zeigen, dass du die richtige Person für diese Herausforderung bist.

Bereite deine Forschungsideen vor

Da du eine eigene Forschungsgruppe leiten wirst, ist es wichtig, dass du konkrete Ideen für zukünftige Projekte hast. Überlege dir, wie deine Forschung in die Themenbereiche des DKFZ passt und welche innovativen Ansätze du verfolgen möchtest. Dies zeigt dein Engagement und deine Kreativität.

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze die Gelegenheit, um während des Interviews Kontakte zu knüpfen. Informiere dich über die aktuellen Projekte und Forschungen am DKFZ und stelle Fragen dazu. Dies zeigt dein Interesse an der Institution und hilft dir, dich besser in die bestehende Forschungslandschaft einzuordnen.

Präsentiere deine Erfolge selbstbewusst

Bereite eine kurze Zusammenfassung deiner bisherigen wissenschaftlichen Erfolge vor, einschließlich deiner Publikationen und Förderanträge. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deine Erfahrungen nutzen kannst, um eine erfolgreiche Forschungsgruppe aufzubauen. Selbstbewusstsein ist entscheidend, um die Interviewer von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.

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DE CPC
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