Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Klienten bei selbstbestimmtem Leben und organisiere ihren Alltag.
- Unternehmen: Nikolauspflege, eine Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben in einem kollegialen Team mit Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Bringe Licht ins Leben anderer und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Empathie für Klienten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 32000 - 40000 € pro Jahr.
Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!
Das sind Ihre Aufgaben:
- Der Limeshof in Welzheim umfasst einen Förder- und Betreuungsbereich, individuelle Wohn- und Betreuungsformen sowie eine Werkstatt für behinderte Menschen.
- Sie unterstützen Ihre Klientinnen und Klienten bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und der Teilhabe in der Gesellschaft. Sie stehen bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
- Neben pflegerischen Tätigkeiten unterstützen Sie Ihre Klientinnen und Klienten bei der täglichen Behandlungspflege und erstellen personenzentrierte Hilfeplanungen.
- Sie sind außerdem Ansprechpartner (m/w/d) der Angehörigen und der gesetzlichen Vertreter.
- Durch die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Fachdiensten, Ämtern und Ärzten können Sie Ihre Klientinnen und Klienten optimal fördern.
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder als Pflegefachkraft (m/w/d) mit vergleichbarer Ausbildung.
- Sie sind bereit im Schichtdienst zu arbeiten.
- Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen.
- Ihre Fähigkeit zur Selbstreflexion ist dabei wichtig.
- Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem – Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
- Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen – Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen.
Das bieten wir Ihnen:
- Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung. Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
- Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung.
- Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungsspielraum bei Ihrer Arbeit.
- Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.
- Zudem erhalten Sie einen Zuschuss zum Deutschlandticket, haben die Möglichkeit ein JobRad zu leasen und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.
- Sie erhalten tariflichen Zusatzurlaub über 30 Tage hinweg.
Krankenpfleger Betreutes Wohnen (m/w/d) Arbeitgeber: DE CPC
Die Nikolauspflege ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten und das Leben von blinden und sehbehinderten Menschen positiv zu beeinflussen. Mit einem engagierten Team, zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktiven Zusatzleistungen wie einem Zuschuss zum Deutschlandticket und einem EGYM-Wellpass fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Bei uns finden Sie nicht nur einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld, das Ihre Ideen wertschätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Krankenpfleger Betreutes Wohnen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Krankenpfleger Betreutes Wohnen interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung der Einrichtung – das zeigt dein echtes Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand von ihnen jemanden bei Nikolauspflege, der dir einen Fuß in die Tür verschaffen kann. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Stiftung und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Blindheit und Sehbehinderung. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Arbeit mit unseren Klienten hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Motivation und deine Ideen für die Arbeit bei uns klar zu kommunizieren – wir lieben kreative Ansätze!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Krankenpfleger Betreutes Wohnen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Pflege und den Umgang mit Menschen deutlich machen. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du der richtige Fit für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege oder Betreuung. Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.
Achte auf die Details!:Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Bewerbungsschreiben macht einen guten Eindruck. Nimm dir Zeit, um alles sorgfältig zu überprüfen. Wir schätzen es, wenn du dir Mühe gibst und auf die kleinen Dinge achtest!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DE CPC vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Nikolauspflege
Mach dich mit der Mission und den Werten der Nikolauspflege vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte und Erfahrungen mit der Unterstützung von blinden und sehbehinderten Menschen übereinstimmen. Das zeigt, dass du nicht nur an einem Job interessiert bist, sondern auch an der Vision des Unternehmens.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Empathie und Einfühlungsvermögen gezeigt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu demonstrieren, wie du mit Klienten und deren Angehörigen umgehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise im Team und die Herausforderungen im Alltag zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Selbstreflexion und Flexibilität betonen
Sei bereit, über deine Fähigkeit zur Selbstreflexion zu sprechen und wie du dich in verschiedenen Situationen anpassen kannst. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die flexibel sind und sich schnell auf neue Herausforderungen einstellen können – das ist besonders wichtig in der Pflege!
