Auf einen Blick
- Aufgaben: Leckortung, Reparatur und Instandhaltung von Versorgungsleitungen und Bauwerken.
- Unternehmen: Zweckverband zur Wasserversorgung der Rhön-Maintal-Gruppe - ein zuverlässiger Partner in der Region.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristeter Arbeitsplatz und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze und ein kollegiales Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und trage zur sicheren Trinkwasserversorgung bei.
- Qualifikationen: Freude an Teamarbeit, Flexibilität und abgeschlossene Berufsausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45500 - 45500 € pro Jahr.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir am Standort Gochsheim-Weyer baldmöglichst einen Mitarbeiter im Rohrnetz (m/w/d) mit Option Meistervertretung.
Aufgaben:
- Leckortung und Reparatur
- Betrieb und Instandhaltung von Versorgungsleitungen
- Instandhaltung von Bauwerken, Wasserversorgungsanlagen
- Unterhaltsarbeiten an Gebäuden, Grünanlagen und Einfriedungen
- Erweiterung und Sanierung von Ortsnetzleitungen sowie Hausanschlüssen
- Nach Einarbeitung und Eignung, Vertretung des Rohrnetzmeisters Betriebsstelle Weyer
Ihr Profil:
- Freude an abwechslungsreichen Aufgaben, Flexibilität, Teamwork und die Bereitschaft bei allen Aufgaben mit anzupacken und mitzudenken
- Abgeschlossene Berufsausbildung (Quereinsteiger willkommen)
- Freundliches Auftreten, kompetenter Umgang mit Kunden
- Bereitschaft zu Fortbildung und Bereitschaftsdienst
- Eignung zur körperlichen Arbeit im Freien
- Führerschein BE
Unser Angebot:
- Werde Teil eines dynamischen Teams!
- Bei uns gibt es die Möglichkeit, Potenzial zu entfalten und neue Herausforderungen umzusetzen: Kollegiales Betriebsklima, kurze Wege und eine offene Unternehmenskultur
- 30 Tage Urlaub sowie zwei freie Tage an Heiligabend und Silvester
- Gehalt zwischen 45.5 € nach Tarifvertrag TV-V (abhängig von der Qualifikation) inkl. Sonderzuwendungen
- Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Gute Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkplätze
- Unbefristeter krisensicherer Arbeitsplatz
- Fort- und Weiterbildung, Dienstrad
Bewerben Sie sich jetzt, lesen Sie die Jobdetails, indem Sie nach unten scrollen. Überprüfen Sie, ob Sie über die erforderlichen Fähigkeiten verfügen, bevor Sie eine Bewerbung abschicken.
Wir, der Zweckverband zur Wasserversorgung der Rhön-Maintal-Gruppe, sind ein etabliertes mittelgroßes Unternehmen im Bereich der Wasserversorgung. Als zuverlässiger Partner in der Region sorgen wir für eine sichere Trinkwasserversorgung unserer 100.000 Kunden. Mit modernster Technologie und einem engagierten Team arbeiten wir kontinuierlich daran, die Bedürfnisse unserer Kunden mit Trinkwasser von bester Qualität zu erfüllen. Der sinnvolle und verantwortungsvolle Umgang mit dem Lebensmittel und Überlebensmittel Wasser ist unsere Devise. Zum Wohle unserer nachfolgenden Generation.
Mitarbeiter im Rohrnetz (m/w/d) mit Option Meistervertretung Arbeitgeber: DE CPC
Der Zweckverband zur Wasserversorgung der Rhön-Maintal-Gruppe ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein kollegiales Betriebsklima und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit 30 Tagen Urlaub, einer unbefristeten Anstellung und der Option auf Fort- und Weiterbildung schaffen wir ein Umfeld, in dem Teamarbeit und Flexibilität geschätzt werden. Unsere moderne Technologie und die Verantwortung für die Trinkwasserversorgung unserer Region machen die Arbeit nicht nur abwechslungsreich, sondern auch bedeutungsvoll.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter im Rohrnetz (m/w/d) mit Option Meistervertretung erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter im Rohrnetz interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Arbeitsalltag aussieht und zeig dein Interesse an den Aufgaben.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Aufgaben. Zeig, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dass du ein Teamplayer bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Flexibilität und Lernbereitschaft zu betonen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter im Rohrnetz (m/w/d) mit Option Meistervertretung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für den Job bist.
Hebe deine Stärken hervor!:Betone in deiner Bewerbung deine Flexibilität, Teamarbeit und die Bereitschaft, neue Herausforderungen anzunehmen. Das sind Eigenschaften, die wir bei StudySmarter sehr schätzen!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Homepage. So können wir dich schnellstmöglich kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DE CPC vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Webseite des Unternehmens an und informiere dich über deren Projekte und Werte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Leckortung, Reparatur und Instandhaltung zeigen. So kannst du im Gespräch direkt auf deine Stärken eingehen.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte erfolgreich abzuschließen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf Fortbildung legt, zeige dein Interesse, indem du nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln.
