Mitarbeiter:in im Vertrieb – Transport & Recycling Wertstoffe
Mitarbeiter:in im Vertrieb – Transport & Recycling Wertstoffe

Mitarbeiter:in im Vertrieb – Transport & Recycling Wertstoffe

Kiel Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und betreue Kunden im Vertrieb von Wertstoffen und Recycling.
  • Arbeitgeber: Familienunternehmen mit Fokus auf nachhaltige Lösungen im Norden.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
  • Andere Informationen: Feel-Good-Atmosphäre mit Mitarbeiter-Events und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Region aktiv mit und arbeite in einem tollen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Vertrieb und gute MS Office-Kenntnisse.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Fördern, bewegen und nachhaltig verwerten: Das ist ein Job für uns – die Glindemann-Gruppe. Im Norden sind wir DIE Ansprechpartner, wenn es um Wertstoffe, deren Transport und Recycling geht. Als Familienunternehmen mit breitem Leistungsspektrum kümmern wir uns gemeinsam mit engagierten Anpacker-Kolleg:innen um die Baumaterialien, die unsere Kund:innen brauchen, oder schaffen Platz, wenn Altes im Weg liegt. Verantwortung für die nachhaltige Zukunft unserer Region zu übernehmen, geht für uns dabei auch über unsere Arbeit hinaus. Denn wir fördern nicht nur Baustoffe, sondern auch Initiativen und Kultur. Immer mit unserem Motto im Fokus: DIRT IS OUR BUSINESS – THE FUTURE OUR MISSION!

Am besten gestern schon suchen wir eine:n Mitarbeiter:in im Vertrieb – Transport & Recycling Wertstoffe in Vollzeit in Kiel.

Als Anpack-Vertriebler:in berätst und betreust du unsere Kund:innen, baust neue Beziehungen auf und pflegst bestehende. Damit trägst du unmittelbar zum Ausbau und Erhalt unserer Marktposition bei. Du erstellst Aufträge und Auswertungen, planst gemeinsam mit deinen Vertriebskolleg:innen die ein oder andere Vertriebsaktion und bist für unsere Kund:innen die erste Ansprechperson. Papierkram macht dir nichts aus – im Gegenteil: Lässig wie Tarzan behältst du auch im Dokumentendschungel den Überblick. Die Ersatzbaustoffverordnung wird zu deiner Standardlektüre und du wirst nicht müde, mit Ämtern, Kund:innen und angrenzenden Abteilungen zu kommunizieren.

Ideal wäre, wenn du neben einem Herz für Vertrieb einen naturwissenschaftlichen oder geologischen Hintergrund hast und schon etwas Praxiserfahrung in der Bau- oder Abfallbranche sammeln konntest. Struktur ist dein zweiter Vorname und dank deines freundlichen Wesens bleibst du auch in stressigen Situationen ein:e Lieblingskolleg:in. Eigenständiges und vorausschauendes Arbeiten fällt dir leicht, gleichzeitig kommst du auch mit klaren Vorgaben gut zurecht – denn echtes Teamplay ist dir wichtig. Mit deinen Fähigkeiten und dem Wissen, dass „Teams“ und „Office“ mehr sind als nur englische Vokabeln, packst du bei uns richtig mit an.

DEIN NEUER JOB IN ALLER KÜRZE:

  • Erstellung und Versand von Angeboten an Kund:innen
  • Aktualisierung und Pflege von Kundendaten
  • Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten zur Unterstützung der Vertriebsstrategie
  • Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Verträgen und Vereinbarungen
  • Ausarbeitung von Verkaufs- und Leistungsberichten zur Analyse der Vertriebsaktivitäten

DEINE SKILLS IM ÜBERBLICK:

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Teams
  • Stressresistenz und Organisationsstärke
  • Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift

Mehr als Gehalt: Monatliche Aufladung deiner Edenred-Guthabenkarte, betriebliche Altersvorsorge und ein unbefristeter Arbeitsvertrag gehören für uns selbstverständlich dazu, wie auch 30 Tage Urlaub im Jahr.

Wie-für-dich-gemacht-Arbeitsplatz: Höhenverstellbarer Schreibtisch, flexibles oder auch mal mobiles Arbeiten, kostenfreie Arbeitskleidung und Hund nach Absprache – bei uns könnt ihr euch wohl fühlen.

Feel-Good-Atmosphäre: Du kommst mit dem Auto? Wir haben Parkplätze. Du möchtest dich fortbilden? Kein Problem. Dir ist ein gutes Team wichtig? Unsere Mitarbeiterevents schweißen zusammen.

Kirsche auf der Sahne: Wir wollen einen angenehmen Arbeitsweg für dich! Für die Sportskanonen gibt es ein JobRad. Und Hansefit sorgt für den Ausgleich zum Schreibtisch.

Mitarbeiter:in im Vertrieb – Transport & Recycling Wertstoffe Arbeitgeber: DE CPC

Die Glindemann-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein breites Leistungsspektrum im Bereich Transport und Recycling von Wertstoffen bietet, sondern auch eine familiäre Arbeitsatmosphäre schafft, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit attraktiven Benefits wie flexiblen Arbeitszeiten, betrieblicher Altersvorsorge und einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie einer starken Förderung von Fortbildungsmöglichkeiten, sorgt das Unternehmen dafür, dass sich die Mitarbeiter:innen wohlfühlen und ihre Karriere vorantreiben können. In Kiel gelegen, profitieren die Angestellten von einer angenehmen Work-Life-Balance und einer engagierten Gemeinschaft, die sich für eine nachhaltige Zukunft einsetzt.
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Kontaktperson:

DE CPC HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in im Vertrieb – Transport & Recycling Wertstoffe

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits im Vertrieb oder in der Recyclingbranche arbeiten – sie können dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die Glindemann-Gruppe informierst. Zeige, dass du ihre Werte und ihr Engagement für Nachhaltigkeit verstehst und schätzt. Das macht einen guten Eindruck!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!

Tipp Nummer 4

Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! Da du als Anpack-Vertriebler:in viel mit Kunden und Ämtern kommunizieren wirst, ist es wichtig, klar und überzeugend zu sprechen. Mach ein paar Rollenspiele mit Freunden oder Familie.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in im Vertrieb – Transport & Recycling Wertstoffe

Vertriebskompetenz
Kundenberatung
Beziehungsaufbau
Auftragsbearbeitung
Marktanalyse
Kommunikationsfähigkeit
Organisationstalent
Stressresistenz
MS Office
Teamarbeit
Eigenständiges Arbeiten
Dokumentenmanagement
Naturwissenschaftlicher Hintergrund
Praxiserfahrung in der Bau- oder Abfallbranche

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle im Vertrieb brennst.

Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb oder in der Bau- und Abfallbranche und wie diese dich auf die Herausforderungen bei uns vorbereiten.

Struktur ist alles!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DE CPC vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Glindemann-Gruppe verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und das Engagement für Nachhaltigkeit an. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir einige Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und im Umgang mit Kunden unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht dich greifbarer und überzeugender.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur eigenständig, sondern auch ein echter Teamplayer bist.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir gleichzeitig die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Eine gute Gelegenheit, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen!

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DE CPC
Standort: Kiel
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