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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge Kinder in Notfällen und unterstütze bei Untersuchungen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Universitätsmedizin Mainz mit einem engagierten und sympathischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, interne Fortbildung und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Andere Informationen: Exzellente Verkehrsanbindung und Kinderbetreuungsmöglichkeiten, wenn verfügbar.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und entwickle dich persönlich in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder medizinische*r Fachangestellte*r.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Spannende Fälle, unbekanntes Neues und intensive Interaktion mit Kindern und Bezugspersonen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Wir bieten Ihnen:
- Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit (mind. 33,95 Std./Wo.)
- Anspruchsvolles Einsatzgebiet und die Mitarbeit in einem erfahrenen, sympathischen Team
- Eigenverantwortliches Tätigkeitsfeld mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten (z. B. FWB Notfallpflege)
- Interne Fort- und Weiterbildungsakademie
- Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
- Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
- Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
- Sehr gute Verkehrsanbindung
Ihre Aufgaben:
- Sach- und fachgerechte Versorgung der Kinder in der Kindernotaufnahme und Hochschulambulanz
- Ersteinschätzung nach Manchester-Triage-System und Einleiten erster Versorgungsmaßnahmen
- Assistenz, Vor- und Nachbereitung bei Untersuchungen/Therapien inkl. Überwachung
- Praxisorganisation: Telefonie, Terminkoordination, Patientenlotse, Akten- und Befundverwaltung
- Eigenverantwortliche Ausführung der Vorbehaltsaufgaben - Pflege bei fachpflegerischer Grundqualifikation
- Durchführung ärztlich delegierter Tätigkeiten nach Unterweisung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit pädiatrischer Vertiefung / Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)
- Exzellente Kommunikationsfähigkeit, auch in anspruchsvollen Arbeitssituationen und in Krankheits- und Krisensituationen der Patienten
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
- Sichere Anwendung von digitalen Dokumentationssystemen (SAP, MS Word, EPIAS etc.)
- Neugierde und Interesse für das Aufgaben- und Einsatzgebiet
Kontakt:
UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Department für Frauen-, Kinder- und Jugendgesundheit
Ihre Ansprechpartner bei fachlichen Fragen sind: Frau T. Amadu-Goll und Hr. Th. De Luca, Tel.:
Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Onlinebewerbung
Pflegefachkraft mit pädiatrischer Vertiefung / Medizinische*r Fachangestellte*r Arbeitgeber: DE CPC
Kontaktperson:
DE CPC HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft mit pädiatrischer Vertiefung / Medizinische*r Fachangestellte*r
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich auf die pädiatrische Pflege konzentrieren, und sprich mit anderen Fachkräften über ihre Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! In deinem Gespräch kannst du erzählen, warum dir die pädiatrische Pflege am Herzen liegt und welche besonderen Erfahrungen du in diesem Bereich gemacht hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinen Qualifikationen passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft mit pädiatrischer Vertiefung / Medizinische*r Fachangestellte*r
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für diese Stelle bist.
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an. Hebe die Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die besonders relevant für die Pflegefachkraft mit pädiatrischer Vertiefung sind.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DE CPC vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeit und deine Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit zeigen. In einem Interview ist es wichtig, dass du deine Kompetenzen anhand von realen Situationen demonstrierst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten oder dem Arbeitsumfeld sind immer gut!
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu sein und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Interviewer suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt. Zeige deine Neugierde und dein Interesse an der Arbeit mit Kindern und in stressigen Situationen.