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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle digitale Lösungen und optimiere interne Prozesse an der Fakultät Wirtschaft & Gesundheit.
- Arbeitgeber: Duale Hochschule Baden-Württemberg - die größte Hochschule in BW mit innovativem Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsangebote.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung für eine gute Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lehre und Digitalisierung in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und Erfahrung in Wissenschaftsverwaltung oder hochschulnahen Organisationen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
DAS DUALE HOCHSCHULSTUDIUM MIT ZUKUNFT. Finden Sie heraus, ob diese Stelle zu Ihnen passt, indem Sie alle unten stehenden Informationen lesen. Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit.
Stellenbeginn: nächstmöglicher Zeitpunkt
Arbeitsort: Stuttgart
Stellenumfang: 100 % (39,5 Stunden pro Woche)
Dauer: unbefristet
Vergütung: bei tarifrechtlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TV-L
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung von Lösungsansätzen zur Weiterentwicklung und Digitalisierung interner Prozesse der Fakultät
- Optimierung der dekanats- und fakultätsinternen Projektmanagementstrukturen
- Recherche sowie inhaltliche Vor- und Nachbereitung von themenspezifischen Sitzungen
- Vorbereitung und Durchführung von Dokumentationen und Reportings
- Controlling der Bewirtschaftung der Haushaltsmittel in der Fakultät
- Koordination zentraler Prozesse der Lehre sowie Unterstützung der Entwicklung innovativer Lehr- und Prüfungskonzepte an der Fakultät
- Ansprechperson für lehrbezogene Fragestellungen aus der Professorenschaft
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Wirtschafts-, Sozial-, Rechts- oder Verwaltungswissenschaften
- wünschenswert ist Berufserfahrung in der Wissenschaftsverwaltung oder in hochschulnahen Organisationen
- fundierte Kenntnisse zentraler hochschulspezifischer Prozesse wie Studienorganisation, Akkreditierung, Evaluation und Gremienarbeit
- hochschuldidaktisches Grundverständnis sowie Interesse an innovativen Lehr- und Prüfungskonzepten
- sehr gute Daten- und Analysekompetenz, ausgeprägte IT‑ und Digitalisierungskompetenz sowie fundierte Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement
- eine ausgeprägte kommunikative Stärke in Deutsch
- eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, ausgeprägtes Organisationstalent, hohe Einsatzbereitschaft, Teamgeist und Loyalität
Unser Angebot:
- ein engagiertes Kollegium, in dem ein wertschätzendes Miteinander die Arbeit bestimmt und Raum für Persönlichkeit bleibt
- eine gezielte Einarbeitung in Ihr neues Aufgabenfeld
- eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-L inkl. Jahressonderzahlung, einer betrieblichen Altersvorsorge (Zusatzversorgung) und einem Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- ein hochinteressantes Aufgabengebiet in einem modernen und gut ausgestatteten Umfeld
- zahlreiche Angebote an unserem Zentrum für Hochschuldidaktik und lebenslanges Lernen (ZHL) für Ihre Weiterentwicklung
- ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein attraktives Hochschulsportprogramm um Ihre Gesundheit zu fördern
- eine Unterstützung Ihrer Mobilität beruflich und privat mit dem JobTicket BW (Zuschuss für den ÖPNV) sowie der Möglichkeit des Job-Rad-Leasing über JobBike BW
- die Möglichkeit flexibel und mobil zu arbeiten, um Privatleben und Beruf zu vereinbaren
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Besetzung ist mit einer Vollzeitkraft oder mit Teilzeitkräften vorgesehen. Wir bitten um Angabe Ihres möglichen Arbeitsumfangs.
Online-Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum !
Das Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet.
Referent*in (m/w/d) für Digitalisierung und Lehre des Dekanats der Fakultät Wirtschaft & Gesundheit Arbeitgeber: DE CPC
Kontaktperson:
DE CPC HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent*in (m/w/d) für Digitalisierung und Lehre des Dekanats der Fakultät Wirtschaft & Gesundheit
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den Werten und der Kultur der DHBW vertraut. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent*in (m/w/d) für Digitalisierung und Lehre des Dekanats der Fakultät Wirtschaft & Gesundheit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, die zeigen, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu verstehen, wie du ins Team passt.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Lies deine Bewerbung mehrmals durch oder lass sie von jemand anderem gegenlesen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich online!: Nutze unser Bewerbungsportal für deine Bewerbung. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicher sein, dass wir deine Unterlagen direkt erhalten und bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DE CPC vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Position als Referent*in für Digitalisierung und Lehre. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Dekanats eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Projektmanagement, Digitalisierung und Kommunikation verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.
✨Informiere dich über die DHBW
Recherchiere die Duale Hochschule Baden-Württemberg und ihre aktuellen Projekte im Bereich Digitalisierung und Lehre. Zeige im Interview, dass du dich mit der Institution identifizierst und Interesse an ihrer Weiterentwicklung hast. Das zeigt Engagement und Vorbereitung.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu aktuellen Projekten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung, was bei der DHBW sehr geschätzt wird.