Senior Projektmanager:in Bau

Senior Projektmanager:in Bau

Hamburg Befristet 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite komplexe Bauprojekte und arbeite mit einem interdisziplinären Team zusammen.
  • Unternehmen: LIG, der Immobilienmanager der Stadt Hamburg mit modernem Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Befristete Stelle bis Dezember 2030 mit guten Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Stadtentwicklung aktiv mit und übernehme Verantwortung in spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Masterabschluss in Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder Architektur sowie relevante Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Der Landesbetrieb Immobilienmanagement und Grundvermögen (LIG) ist der Immobilienmanager der Stadt Hamburg. Wir erwerben, verwalten, entwickeln und realisieren Grundstücke und leisten damit einen wertvollen Beitrag zur nachhaltigen Stadtentwicklung. Unseren über 250 Mitarbeiter:innen bieten wir facettenreiche Tätigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld – Teamwork wird dabei großgeschrieben.

Das Projektteam Waidmannstraße setzt sich aus einem engagierten interdisziplinären Team sowie weiteren externen Partner:innen zusammen, die gemeinsam an der Planung und Realisierung eines außergewöhnlichen Projekts von gesamtstädtischer Bedeutung arbeiten. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit.

Sie übernehmen die:

  • Eigentümer:innen-, Auftraggeber:innen- und Bauherr:innenfunktion bei der Planung, Realisierung und dem Betrieb eines komplexen und vielfältigen Bauprojekts.
  • Steuerung und Qualitätssicherung von Teilprojekten, insbesondere gegenüber den Realisierungsgesellschaften, Fachplaner:innen und Nutzer:innen sowie Begleitung komplexer TGA-Planungen und -Maßnahmen – von der Konzeptphase bis in den Betrieb.
  • Verhandlungen und Abstimmungen zum Leistungssoll für den Bau.
  • Verhandlungen und Kommunikation nach außen gegenüber den beteiligten städtischen Partner:innen und Fachbehörden sowie weiteren im Projekt beteiligten Dritten.
  • Identifikation und Implementierung von Verbesserungen in Projektmanagementprozessen.

Erforderlich:

  • Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur oder einer vergleichbaren technischen Studienrichtung oder
  • Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur oder einer vergleichbaren technischen Studienrichtung sowie eine mindestens fünfjährige einschlägige Berufserfahrung mit Tätigkeiten auf Master-Niveau.

Vorteilhaft:

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption, Koordination und Steuerung komplexer Bauprojekte (u.a. Sportstadien) sowie umfassende bautechnische und/oder immobilienwirtschaftliche Kenntnisse.
  • Fundierte Fachkenntnisse der öffentlich-rechtlichen Grundlagen und einschlägigen Vorschriften (Planungs-, Bau- und Verwaltungsrecht, HBauO, HOAI, VOB u.a.) sowie der Zuständigkeiten innerhalb der Freien und Hansestadt Hamburg.
  • Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten und analytischen Denken sowie Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfreude.
  • Innovationsbereitschaft und Kommunikationsstärke (Deutsch mindestens Sprachniveau B2) sowie hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit.

Eine Stelle, befristet bis Dezember 2030, schnellstmöglich zu besetzen. Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg.

Hinweis für Bewerbende, die bereits bei der FHH arbeiten: Bei Besetzung der Stelle im Rahmen Ihres bestehenden Beschäftigungsverhältnisses bei der FHH werden Sie von Ihrer Dienststelle in die neue Funktion abgeordnet. Hierfür ist die Zustimmung Ihrer Dienststelle erforderlich.

Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle (z.B. Sabbaticals), mobiles Arbeiten/Telearbeit und ein gut ausgestattetes Eltern-Kind-Büro für Betreuungsnotfälle.

Betriebliche Gesundheitsförderung - Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) sowie die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über Jobrad.

Gute ÖPNV-Anbindung - verkehrsgünstige Lage am Millerntorplatz (Bus-/U-Bahn-Station (U3) „St. Pauli“, StadtRAD-Station) in einem modernen Bürogebäude mit Weitsicht.

Start im LIG - Onboarding mit Einarbeitungsplänen und Patenprogramm.

Entwicklung - umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des LIG.

Senior Projektmanager:in Bau Arbeitgeber: DE CPC

Der Landesbetrieb Immobilienmanagement und Grundvermögen (LIG) bietet seinen über 250 Mitarbeiter:innen ein modernes Arbeitsumfeld in Hamburg, das Teamarbeit und individuelle Entwicklung fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer hervorragenden Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr ist der LIG ein attraktiver Arbeitgeber für alle, die an bedeutenden Bauprojekten mitwirken möchten. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem engagierten interdisziplinären Team zu arbeiten und aktiv zur nachhaltigen Stadtentwicklung beizutragen.

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Kontaktdaten:

DE CPC Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Projektmanager:in Bau erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für das Projektmanagement im Bauwesen! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Lass uns gemeinsam an deinem Pitch arbeiten!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Projektmanager:in Bau mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Bau- und Wirtschaftsingenieurwesen
Architektur
Verhandlungsgeschick
Analytisches Denken
Kommunikationsstärke
Kenntnisse im Planungsrecht

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Senior Projektmanager:in Bau interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen:Wir suchen jemanden mit Erfahrung in der Planung und Realisierung komplexer Bauprojekte. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Projekte hervor und beschreibe, welche Rolle du dabei gespielt hast. So können wir besser nachvollziehen, was du mitbringst!

Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut lesbares Dokument macht einen positiven Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicher sein, dass wir deine Unterlagen schnell bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DE CPC vorbereitet

Verstehe die Projektanforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Bauprojekts vertraut, an dem du arbeiten wirst. Informiere dich über die Besonderheiten der Waidmannstraße und die Rolle des LIG in der Stadtentwicklung. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Kenntnisse unter Beweis stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.

Zeige Verhandlungsgeschick

Da Verhandlungen ein zentraler Bestandteil der Position sind, solltest du dich auf Fragen zu deiner Verhandlungserfahrung vorbereiten. Überlege dir Strategien, die du in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast, und sei bereit, diese zu erläutern.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Projektteam aktuell sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des LIG.