Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und entwickle spannende Projekte für Kinder und Jugendliche.
- Unternehmen: DRK-KiJu, eine gemeinnützige Organisation mit über 60 Einrichtungen in Hamburg.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 33 Tage Urlaub, HVV-Jobticket und viele weitere Vorteile.
- Weitere Informationen: Unbefristete Teilzeitstelle mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und Jugendlichen in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik und Erfahrung in der Teamleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Job gesucht – Berufung gefunden! Machen Sie jetzt den nächsten Schritt in Ihrer Karriere, scrollen Sie nach unten, um die vollständige Stellenbeschreibung zu lesen und bewerben Sie sich.
Aufgaben mit Sinn und Verstand – gute Gründe, sich für die DRK-KiJu - gemeinnützige Gesellschaft zur Förderung der Kinder- und Jugendhilfe - zu entscheiden. Als Teil der weltweiten Rotkreuz- und Rothalbmondbewegung betreiben wir in den Bezirken Bergedorf, Eimsbüttel, Hamburg-Nord und Wandsbek über 60 Einrichtungen mit unterschiedlichen pädagogischen Konzepten und Schwerpunkten.
Der Abenteuerspielplatz „Linse“ wird von drei pädagogischen Fachkräften betreut und bietet Kindern und Jugendlichen im Alter von 6 bis 21 Jahren ein offenes und kreatives Angebot. Ein Kinderhaus, ein Jugendhaus sowie ein großzügiges Außengelände ermöglichen vielfältige pädagogische Angebote im Rahmen der offenen Kinder- und Jugendarbeit.
Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Sozialpädagoge (m/w/d) in Leitungsfunktion in HH-Eimsbüttel, Teilzeit mit 20-30 Std./Woche. Die Stelle ist unbefristet.
Wir bieten Dir:
- Einen interessanten Aufgabenbereich in einem wertschätzenden und offenen Team
- Hervorragende Arbeitsbedingungen, guter Personalschlüssel
- Partizipation und Freiräume im pädagogischen Alltag sowie bei Projekten und Konzepttagen
- Fachlich kompetente und ausgebildete Kolleg_innen in multiprofessionellen Teams
- Stimmige Zusammenarbeit mit Leitungskräften nach verbindlichen Führungsgrundsätzen
- Besondere Arbeitgeberleistungen: Vergütung nach DRK Reformtarif, Sonderzahlungen, HVV-Jobticket für 41,85 €, attraktive arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten, 33 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei, Gesundheitsförderung, Supervision, Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Programm, Jobrad, DRK-Mitarbeitende-Rabatte, Teamevents, systematische Personalentwicklung und überzeugende Fortbildungsangebote u.a.
- Zuziehenden Bewerber_innen kann ggf. für die Anfangszeit eine Unterkunft zur Verfügung gestellt werden
Deine Aufgaben:
- Führung eines Teams und Weiterentwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Ausbau und Entwicklung des konzeptionellen Schwerpunktes unter Einbeziehung des Teams, der Eltern und des Trägers
- Organisation der Einrichtung, Finanzen und Wirtschaftsplanung
- Auf- und Ausbau tragfähiger sozialräumlich ausgerichteter Kooperationen im Stadtteil
- Öffentlichkeitsarbeit sowie Vertretung der Einrichtung gegenüber dem Bezirksamt und in Gremien
- Führen des Berichtswesens und Erstellung der jährlichen Sachberichte
Das wünschen wir uns von Dir:
- Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen in der Leitung von Teams
- Erfahrungen in der Offenen Kinder- und Jugendarbeit
- Bereitschaft, in den Abendstunden und ggf. am Wochenende zu arbeiten
- Offener und wertschätzender Umgang in der Zusammenarbeit mit allen Beteiligten
- Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes
Sozialpädagoge (m/w/d), Leitung Abenteuerspielplatz Linse Arbeitgeber: DE CPC
Die DRK-KiJu ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem wertschätzenden und offenen Team zu arbeiten. Mit attraktiven Arbeitgeberleistungen wie einer Vergütung nach DRK Reformtarif, 33 Tagen Urlaub sowie umfangreichen Fortbildungsangeboten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einem positiven Arbeitsumfeld im Herzen von Hamburg-Eimsbüttel, das Raum für kreative pädagogische Ansätze und eine enge Zusammenarbeit mit engagierten Kolleg_innen bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagoge (m/w/d), Leitung Abenteuerspielplatz Linse erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die DRK-KiJu und den Abenteuerspielplatz Linse. Zeige, dass du die Werte des Roten Kreuzes verstehst und lebst!
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Erfolge klar und deutlich. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Teams führst und Projekte erfolgreich umsetzt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge (m/w/d), Leitung Abenteuerspielplatz Linse mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Sozialpädagoge interessierst. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen durchscheinen!
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für die Leitung des Abenteuerspielplatzes bist. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, oder von Herausforderungen, die du gemeistert hast.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DE CPC vorbereitet
✨Verstehe die Mission
Informiere dich über die Werte und die Mission des DRK und der Einrichtung. Zeige im Interview, dass du die Grundsätze des Roten Kreuzes verstehst und dich mit ihnen identifizieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder innovative Projekte in der offenen Kinder- und Jugendarbeit umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen des Abenteuerspielplatzes oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Ansichten. Ein offener und wertschätzender Umgang ist wichtig, besonders in einem sozialen Beruf. Lass die Interviewer wissen, wer du wirklich bist!
