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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team von Elektrikern und sorge für einen reibungslosen Betrieb der technischen Infrastruktur.
- Arbeitgeber: Fresenius Health Services - ein innovativer Arbeitgeber im Gesundheitswesen mit offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, individuelle Weiterbildung, Mitarbeiterevents und attraktive Corporate Benefits.
- Andere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem freundlichen und teamorientierten Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und führe ein engagiertes Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker und Erfahrung in der Gebäudetechnik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Fresenius Health Services bietet umfassende Dienstleistungen und Beratungen rund um die technische Infrastruktur von Gesundheitseinrichtungen. Dazu gehören Medizintechnik, Betriebstechnik, Sterilgutversorgung und ebenso die Digitalisierung von Prozessen. Gemeinsam mit unseren Kund:innen erarbeiten wir zukunftsfähige Konzepte für einen effizienten und bedarfsgerechten technischen Betrieb und stellen diesen auch langfristig sicher.
Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin Brandenburg suchen wir ab sofort eine Teamleitung (m/w/d) der Elektrotechnik in Vollzeit und unbefristet. Kennziffer: 2467
- Teamleitung: Fachliche und disziplinarische Führung des Elektriker-Teams (Einsatzplanung, Unterweisungen, Weiterentwicklung)
- Betriebssicherheit: Sicherstellung des ordnungsgemäßen Betriebs der Stark- und Schwachstromanlagen gemäß DIN VDE
- Instandhaltungsmanagement: Planung und Überwachung von Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten (insbes. Sicherheitsstromversorgung, NEA, USV-Anlagen)
- Projektbegleitung: Unterstützung der Technischen Leitung bei Modernisierungsprojekten und Abnahmen nach PrüfVO
- Compliance: Verantwortung für die rechtssichere Organisation (VEO – Verantwortliche Elektrofachkraft) und Dokumentation im CAFM-System
- Dienstleistersteuerung: Koordination und Abnahme von Leistungen externer Fachfirmen
Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik mit Weiterbildung zum Elektromeister (m/w/d) oder staatlich geprüftem Techniker
Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudetechnik, idealerweise im klinischen Umfeld oder bei komplexen Liegenschaften
Führungskompetenz: Erste Erfahrung in der Personalführung und die Fähigkeit, ein Team motivierend und zielorientiert zu steuern
Normenkenntnis: Fundiertes Wissen in den einschlägigen Regelwerken (VDE, MLAR, MPBetreibV)
Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Umgang mit CAFM-Systemen und haben ein klares Verständnis für die Bedeutung einer rechtssicheren, vollständigen und nachvollziehbaren technischen Dokumentation.
Persönlichkeit: Hohes Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit im Störungsmanagement und eine strukturierte Arbeitsweise.
Wir bieten ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima, Feste Ansprechpersonen bei der Einarbeitung, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere Akademie, Mitwirkungs- und Gestaltungsspielraum, einen sicheren Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Jobrad und Team-Staffel sowie Corporate Benefits und Rabatte für Fitnessstudios.
Teamleitung (m/w/d) Elektrotechnik Arbeitgeber: DE CPC
Kontaktperson:
DE CPC HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (m/w/d) Elektrotechnik
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über Fresenius Health Services und die spezifischen Anforderungen der Teamleitung Elektrotechnik. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du überzeugt bist, dass diese Stelle die richtige für dich ist, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So kommst du schnell in den Bewerbungsprozess und zeigst, dass du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (m/w/d) Elektrotechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zur Teamleitung in der Elektrotechnik passen.
Anschreiben personalisieren: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das zeigt, warum du perfekt zu uns passt. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein und erzähle, wie du unser Team bereichern kannst.
Belege deine Führungskompetenz: Wenn du bereits Erfahrung in der Personalführung hast, dann bring das unbedingt zur Sprache! Zeige, wie du Teams motivierst und zielorientiert steuern kannst.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DE CPC vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Kultur und Werte von Fresenius Health Services. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch kulturell ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenz oder dein technisches Wissen unter Beweis gestellt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Teamleitung zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Normen und Regelwerken (wie VDE) vertraut bist. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast. Ein fundiertes technisches Wissen wird dir helfen, Vertrauen bei deinem Gesprächspartner aufzubauen.