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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die technische Architektur und entwickle innovative Lösungen für die Gesundheits- und Sozialwirtschaft.
- Arbeitgeber: Contec, eine moderne Unternehmensberatung mit Fokus auf digitale Recruitinglösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle, bis zu 50 Tage Workation und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Strukturen und ein unterstützendes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Präge die technologische Zukunft und arbeite mit modernen Technologien und KI.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Systemintegration, APIs und Cloud-Programmierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Du bist zuhause in Systemintegration, Workflow-Automatisierung oder technischer Architektur – und suchst eine Rolle, in der du nicht nur entwickelst, sondern die technologische Zukunft ganzer Geschäftsbereiche aktiv prägen kannst? Dann ist contec, die Unternehmensberatung der Gesundheits- und Sozialwirtschaft, genau der richtige Partner für deinen nächsten beruflichen Schritt!
Mit conQuaesso, nytroo und educaro gestalten wir die Zukunft der Fach- und Führungskräftegewinnung in der Gesundheits- und Sozialwirtschaft: von der qualifizierten Personalberatung im Executive Bereich über digitale Recruitinglösungen bis hin zur Begleitung internationaler Fachkräfte. Technologisch modern, datengetrieben und mit direktem Impact für Organisationen und Menschen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für eine neugeschaffene Position ab sofort eine erfahrene technische Persönlichkeit.
Technologie gestalten:Du entwickelst die technische Gesamtarchitektur der Geschäftsbereiche conQuaesso, nytroo und educaro – mit großem Gestaltungsspielraum und im Sparring mit der Leitung IT.
Architektur prägen:Unsere Systemlandschaft basiert überwiegend auf Microsoft-Technologien. Gleichzeitig hast du die Freiheit, eigene Sprachen, Tools und Frameworks einzubringen und die technische Roadmap sowie die zukünftige IT-Landschaft aktiv mitzugestalten.
Automatisieren & integrieren:Du verbindest Systeme (ATS, CRM, Marketing, interne Tools), baust API-Integrationen und automatisierst Workflows – u. a. mit Azure Logic Apps, Power Automate, n8n oder Make.
KI & moderne Technologien einsetzen:Du nutzt Azure AI oder ähnliche Tools, um daten- und KI-gestützte Lösungen sowie effiziente digitale Prozesse zu entwickeln.
Projektmanagement & Internationale Zusammenarbeit:Du steuerst interne sowie englischsprachige Entwickler*innen, übersetzt Anforderungen in technische Konzepte und führst Projekte strukturiert zum Erfolg.
Erfahrung:- in der Systemintegration und im Arbeiten mit modernen Schnittstellenarchitekturen – APIs, Webhooks und Co. sind für dich Alltag.
- Routine im Aufbau automatisierter Workflows und digitaler Prozesslogiken, idealerweise mit einem oder mehreren der oben genannten Tools.
- Programmierungsgrundlagen im Cloud-Umfeld, z. B. in JavaScript und modernen Frameworks wie React.
- Erfahrungen mit Werkzeugen zur Projektsteuerung und Code Reviews via Gitlab.
- Kenntnisse in KI-Tools wie Azure AI oder in Programmen wie Dataverse sowie ein Verständnis für Datenmodelle, Events und Mappings sind von Vorteil.
Du verstehst es und hast Freude daran, komplexe Bedarfe operativer Bereiche in technische Lösungen zu übersetzen und diese in Zusammenarbeit mit IT und englischsprachigen Fachkräften zielsicher umzusetzen.
Wir bieten dir flache Strukturen, ein unterstützendes Team, flexible Arbeitsmodelle und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Zusätzlich erwarten dich Weiterbildungen, Gesundheits- & Rabattgutscheine, ein attraktives Gehaltspaket und bis zu 50 Tage Workation im Jahr.
Technical Architect/IT-Architekt*in (w/m/d) Arbeitgeber: DE CPC
Kontaktperson:
DE CPC HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Architect/IT-Architekt*in (w/m/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Veranstaltungen oder Meetups suchen, wo du dich mit anderen IT-Architekten austauschen kannst!
✨Zeig deine Projekte!
Hast du an coolen Projekten gearbeitet? Erstelle ein Portfolio oder eine Präsentation, die deine technischen Fähigkeiten und Erfolge zeigt. Das hilft uns, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen!
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen zu Systemintegration und Workflow-Automatisierung vertraut. Lass uns gemeinsam üben, damit du selbstbewusst in dein Interview gehen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Architect/IT-Architekt*in (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu dieser Position und unserem Team passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Technische Skills hervorheben: Da wir einen Technical Architect suchen, solltest du deine technischen Fähigkeiten klar und deutlich präsentieren. Nenne spezifische Technologien, mit denen du gearbeitet hast, und wie du sie in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Probleme zu lösen.
Beispiele für Projekte: Erzähle uns von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast. Zeige auf, wie du Systemintegration oder Workflow-Automatisierung umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DE CPC vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Ziele und Werte von contec. Wenn du verstehst, wie deine Rolle als IT-Architekt*in zur technologischen Zukunft des Unternehmens beiträgt, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du die Vision teilst.
✨Bereite technische Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Systemintegration und Workflow-Automatisierung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du komplexe technische Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse über Microsoft-Technologien
Da die Systemlandschaft überwiegend auf Microsoft-Technologien basiert, solltest du dich mit diesen vertraut machen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Tools kennst, sondern auch, wie du sie effektiv einsetzen kannst, um die technische Architektur zu gestalten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zu den aktuellen Projekten oder der Teamdynamik sind immer gut!