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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team im Forderungsmanagement und übernehme administrative Aufgaben.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einem engagierten Team und innovativen Ansätzen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Home-Office, Sonderurlaubstage und Weihnachtsgeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Forderungsmanagements und entwickle deine Karriere weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Mahnwesen.
- Andere Informationen: Spannende Mitarbeiterangebote und ein eigenes Fitnessstudio am Standort Düsseldorf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Team Assistant (w/m/d) Collections & Recovery (Forderungsmanagement) unterstützt Du Dein C&R Team tatkräftig im Tagesgeschäft und bist verantwortlich für administrative Aufgaben im Rahmen des Forderungsmanagements. Du bist eine motivierte und engagierte Persönlichkeit, die ihr Wissen und ihre Erfahrung bei uns erfolgreich einsetzt und so zur Zufriedenheit unserer Kunden beiträgt.
- Erstellung von Korrespondenz in Zusammenhang mit Kündigungen, Sicherstellungen, Schlussrechnungen oder Forderungsanmeldungen
- Überwachung und Nachhalten von Fristen
- Beantragung von Mahn- und Vollstreckungsbescheiden
- Berechnung Nutzungsentschädigungen, Umsatzsteuerkorrekturen etc.
- Korrespondenz mit Behörden, bspw. Amtsgerichten oder Einwohnermeldeämtern
- Bearbeitung von Insolvenzverfahren und Kommunikation mit Insolvenzverwaltern
- Weitere administrative Aufgaben (z.B. Eingangspost, E-Mails, Archivierung)
- Unterstützung bei teamübergreifenden Sonderaufgaben & Projekten
- Unterstützung des Teamleiters bei anfallenden Reportings und sonstigen Aufgaben
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erste Berufserfahrungen, vorzugsweise im Bereich Mahnwesen / Forderungsmanagement
- Erfahrung im Finanz- und Leasinggeschäft wünschenswert
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Sehr gute Office-Kenntnisse (insb. Excel, PowerPoint)
- Gutes Zahlenverständnis und eine gute Auffassungsgabe für komplexe Sachverhalte
- Zuverlässigkeit, Genauigkeit und positive Grundeinstellung
- Offenes, kommunikatives Wesen und verbindliches, freundliches Auftreten gegenüber Kunden und Kollegen
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie lösungsorientiertes Denken und Handeln
Benefits:
- Spannende Mitarbeiterangebote
- Flexibles Arbeiten auch aus dem Home-Office
- Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, auch teilweise aus dem Home Office zu arbeiten
- Jährlich zwei bezahlte Sonderurlaubstage für soziales Engagement
- 2.200,- EUR Weihnachtsgeld gemäß der Betriebsvereinbarung (auf Vollzeitbasis/Kalenderjahr)
- Eigenes Fitnessstudio und Sportkurse am Standort Düsseldorf
- Möglichkeit, deine Karriere individuell weiterzuentwickeln
„Wir erfüllen nicht nur die Erwartungen unserer Kunden von heute, sondern antizipieren vielmehr ihre Bedürfnisse von morgen.“
Team Assistant (w/m/d) Collections & Recovery (Forderungsmanagement) Arbeitgeber: De Lage Landen Leasing GmbH
Kontaktperson:
De Lage Landen Leasing GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Team Assistant (w/m/d) Collections & Recovery (Forderungsmanagement)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Team Assistant bewirbst, zeige dein Interesse, indem du direkt Kontakt mit dem Team aufnimmst. Frag nach, wie du das Team unterstützen kannst und bringe eigene Ideen ein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Forderungsmanagement arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Trends im Forderungsmanagement und über unser Unternehmen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch die Vision von StudySmarter teilst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Position zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Assistant (w/m/d) Collections & Recovery (Forderungsmanagement)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit ihrer Motivation und ihrem Engagement überzeugen. Lass deine Leidenschaft für das Forderungsmanagement durchscheinen!
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, was du zu bieten hast. Ein gut gegliedertes Dokument macht einen tollen ersten Eindruck!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Mahnwesen oder Forderungsmanagement. Zeige auf, wie du deine Kenntnisse in der Praxis angewendet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei De Lage Landen Leasing GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Stellenbeschreibung genau durchlesen. Verstehe die spezifischen Aufgaben im Forderungsmanagement und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich vorbereitet hast.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Mahnwesen und Forderungsmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in der Situation zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Korrespondenz mit Kunden und Behörden beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten zeigst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation testen.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Firma gut zu dir passt.