Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkaufe innovative Produkte und unterstütze Menschen mit Diabetes aus der Ferne.
- Unternehmen: MiniMed, ein Unternehmen, das sich für die Verbesserung des Lebens von Diabetikern einsetzt.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Benefits und Unterstützung in jeder Lebensphase.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen mit Diabetes und wachse in deiner Karriere.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und 3-5 Jahre Erfahrung im B2C-Vertrieb oder ähnlichem.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei MiniMed können Sie eine lebenslange Karriere der Erkundung und Innovation beginnen, während Sie einen Unterschied im Leben von Menschen mit Diabetes auf der ganzen Welt machen. Sie werden mit einem Ziel führen, Barrieren für Innovationen abzubauen und eine verbundene, mitfühlende Welt zu schaffen.
Diese Position ist eine aufregende Gelegenheit, für MiniMed zu arbeiten. MiniMed tritt in ein neues Kapitel als eigenständiges Unternehmen ein, das sich auf die Beschleunigung von Wachstum und Innovation in der Diabetesversorgung konzentriert. Dieser Übergang bietet unserem Team die mutige Möglichkeit, unser Potenzial freizusetzen, sodass wir mit größerer Geschwindigkeit und Agilität arbeiten können. Als unabhängige Organisation erwarten wir, dass wir erhöhte Investitionen nutzen, um bedeutende Innovationen voranzutreiben und unseren Einfluss auf die Patientenversorgung zu verbessern.
Die Diabetes-Betriebsabteilung konzentriert sich darauf, das Leben derjenigen in der globalen Diabetesgemeinschaft zu verbessern. Als Unternehmen streben wir danach, Menschen mit Diabetes zu ermächtigen, ihr Leben nach ihren Vorstellungen zu leben, indem wir Innovationen liefern, die wirklich wichtig sind, und Unterstützung auf die Weise bieten, die sie benötigen. Wir sind bestrebt, Menschen mit Diabetes dort zu begegnen, wo sie sich auf ihrer Reise befinden, immer mit dem Ziel, ihr Leben einfacher zu gestalten.
Zu den Aufgaben gehören unter anderem:
- Verkauf von Medtronic-Produkten aus der Ferne und Beibehaltung von Endverbraucherpatienten innerhalb eines zugewiesenen geografischen Gebiets und/oder spezifischer Kundenkonten, um die festgelegten Verkaufsziele zu erreichen oder zu übertreffen.
- Identifizierung, Entwicklung und Abschluss von Leads für das Geschäft und Weiterleitung interner Leads, wenn dies angebracht ist.
- Bereitstellung von Input zu neuen Märkten, neuen Produkteinführungen und bestehenden Produkten oder Lieferungen.
- Förderung und Etablierung der Schulung zu den Produkten und/oder Dienstleistungen des Unternehmens.
- Verwaltung und Reaktion auf Kundenanliegen und -probleme.
- Organisation von Produktdemonstrationen durch Außendienstmitarbeiter.
- Unterstützung der Außendienstmitarbeiter bei der Planung und Durchführung von Verkaufsaktivitäten sowie Bereitstellung fortlaufender Verkaufsunterstützung, einschließlich Verkaufsanrufen, Datenanalysen, Kundenmöglichkeiten und Nachverfolgung von Vertriebsmitarbeitern.
Must Have: Mindestanforderungen:
- Abschluss eines Bachelor-Studiums oder gleichwertige relevante Erfahrung.
- 3-5 Jahre Erfahrung im B2C-Vertrieb, Innendienstvertrieb oder kommerziellen Betrieb oder in einer verwandten Rolle.
- Komfort und Erfahrung mit telefonbasierten Kundenvertriebsinteraktionen und strukturiertem Outreach.
- Challenger-Vertriebansatz und Erfahrung in Vertriebsinteraktionen.
- Erfahrung mit PCRM-Systemen oder die Bereitschaft, schnell zu lernen.
- Starke Aufmerksamkeit für Details und die Fähigkeit, definierte Prozesse zu befolgen.
- Sprachen: sowohl Deutsch als auch Englisch, fließend in Wort und Schrift.
MiniMed bietet ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein flexibles Leistungspaket. Bei MiniMed stellen wir die Menschen an erste Stelle. Ein Engagement für unsere Mitarbeiter steht im Mittelpunkt unserer Werte: Wir erkennen ihre Beiträge an. Sie teilen den Erfolg, den sie helfen zu schaffen. Wir bieten eine breite Palette von Vorteilen, Ressourcen und wettbewerbsfähigen Vergütungsplänen, die darauf ausgelegt sind, Sie in jeder Phase Ihrer Karriere und Ihres Lebens zu unterstützen.
Wir möchten jeden Tag zu einem besseren Tag für Menschen mit Diabetes machen. Unser Team kreativer Innovatoren auf der ganzen Welt teilt die Leidenschaft, die einfachsten Lösungen für die Probleme zu finden, mit denen Menschen mit Diabetes täglich konfrontiert sind.
Inside Sales Rep Arbeitgeber: DE-NPB Germany
MiniMed ist ein international erfolgreiches Unternehmen der Medizintechnik, das seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein flexibles Leistungspaket bietet, sondern auch eine Kultur der Innovation und des Teamgeists fördert. Hier hast Du die Möglichkeit, in einem hochmotivierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich dafür einsetzt, das Leben von Menschen mit Diabetes zu verbessern, während Du gleichzeitig von langfristigen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten profitierst. Bei MiniMed stehen die Mitarbeiter im Mittelpunkt, und wir schätzen ihre Beiträge, was eine bedeutungsvolle und erfüllende Karriere ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Inside Sales Rep erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie DE-NPB Germany treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an DE-NPB Germany empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von DE-NPB Germany dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei DE-NPB Germany bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inside Sales Rep mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei DE-NPB Germany bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei DE-NPB Germany erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DE-NPB Germany vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
